ゲームや映像制作を手がけるCGデザイナー(2D・3D)★「働き方改革」に真剣に取り組み中!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/10/29 - 2018/12/02)
ゲームや映像制作を手がけるCGデザイナー(2D・3D)★「働き方改革」に真剣に取り組み中!
正社員契約社員学歴不問完全週休2日内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
今、創りたいのは”プライベートも充実した時間”だったりする。
――金曜19時。今夜は彼女とデート。今日は早く会社をでようと思っていたが顧客の急な修正対応の依頼で崩れ去る。「また今度ね」という彼女のメールに距離を感じた…。
――土曜10時。今日は家族とドライブ。久々に遊園地へ行こうと思っていたが連日の終電退社でたまった疲労で体調を崩してナシに。息子はもう泣きもしない…。
もしも、もっと時間があったら、大切な人との時間はそのままに、もっと納得した仕事ができるのに。――少しでもそう感じていただけたなら当社で一緒に働きませんか?
ここには私生活の時間も大切にしながらクリエイティブな仕事ができる環境があります。残業は月20h以内の方がほとんどです。
当社ではワークライフバランスを重要視しており、「働き方改革」に真剣に取り組んでいます。休暇取得やライフイベントに配慮し、じっくりキャリアUPできる職場環境を整えています!
募集要項
仕事内容 |
ゲームや映像制作を手がけるCGデザイナー(2D・3D)★「働き方改革」に真剣に取り組み中! 3DCG、映像、ゲームなど各種コンテンツ制作を手がけていただきます。8割がクライアント先での仕事、残りの2割が自社内での仕事となります。
【多種多様な案件をご用意しています】 ☆ランキング上位のアプリのUIデザイン・アニメーションの作成 ☆誰もが知っている有名ゲームのキャラクターモーション作成 ☆ゲームセンターにある“アーケードゲーム”のエフェクト作成 ☆ネイティブアプリやソーシャルアプリのデザイン全般 ☆大ヒットRPGタイトルのゲームプランナー業務
<教育について> 案件に参加する前に、必要に応じて本社でポートフォリオやデモリールを作成したり、先輩の案件のアシスタント業務をしたりと学ぶ機会があります。また、ビジネススキルを磨く外部研修も、勤務時間中に受講できます。 |
応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK
<学歴不問・第二新卒者歓迎!> ■何らかの“ポートフォリオ”を提出できる方 └2D/3Dデザイナーとしての実務経験必須(アニメ・ゲーム・映像など)※ジャンル不問
===以下のようなスキルがあれば、活かせます==== ・Maya/3dsMax ・ZBrush/Substance Painter ・Photoshop ・Illustrator ・Spine ・Sprite Studio ・After Effects ・Unity/UnrealEngine4 ・Live2D
>>もしご希望があれば契約社員やフリーランスといった働き方も可能です。ご希望の方はぜひご相談ください。
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募集背景 |
■部署強化のため、10名以上増員します。 10年以上にわたり、IT・クリエイティブ業界のエージェント業を行なってきた当社。今後もクライアントの依頼に応えていきたいと考えていますが、人手が足りていない状況です。そこでクリエイターを募集することになりました。 |
雇用形態 |
正社員契約社員
■正社員 ※6ヶ月間の試用期間があります。試用期間の雇用形態は、契約社員となります。 ※試用期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
<本社、または東京都内・横浜近辺のプロジェクト先> ■本社/東京都千代田区永田町2-4-11 フレンドビル 2F ■各プロジェクト先/東京都内(渋谷、新宿、池袋、品川、恵比寿、六本木、赤坂、銀座、大手町、青山、表参道、原宿、23区外)、横浜近辺 他 ※クライアントのオフィスで作業を進める場合もあり、案件ごとに勤務地が異なります。 ※転勤はありません。
交通
■本社 東京メトロ銀座線・南北線/「溜池山王駅」7番出口より徒歩1分 東京メトロ千代田線・丸ノ内線/「国会議事堂前駅」より徒歩5分
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勤務時間 |
■9:30~18:30(実働8時間) ※プロジェクト先によって若干異なります。 ★繁忙期もありますが、月20h以内のスタッフがほとんどです。 |
給与 |
■固定給制 月給23万円~50万円 ※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により優遇します。 ※上記金額には45時間分・6万円~14万円の固定残業代が含まれています。 ※固定時間超過分は追加支給します。
年収例
360万円/26歳(ゲーム・CGデザイナー) 500万円/40歳(ゲーム・CGデザイナー)
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休日休暇 |
■完全週休2日制(土・日)、祝日 ■夏季(連続9日間取得可能) ■年末年始 ■有給 |
福利厚生・待遇 |
■年次昇給あり ※考課による ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■加入健康保険組合の特典多数 ■時間外手当あり ■私服可 ■オフィス内禁煙
<デザイナーへの創作支援有> デジタルコンテンツ部ではデザイナーへの創作支援を行なっています。例えば、新しいMayaやAfter Effectsの参考書が必要という場合は会社負担で購入。他にも「VR案件が今後増える」と考えてVRに関する勉強がしたいというデザイナーの声を踏まえ、VRヘッドセットを購入したこともあります。
<教育プログラムを利用可能> 即戦力としてのクリエイティブスキルを学べるトレーニングプログラムを用意。初心者から中級者まで、スキル・志向性に合わせてステップアップできるプログラムを、社員なら無料で受講できます。また、ロジカルシンキングやマネジメントを学べる研修も導入しています。 |
入社後のサポート体制 |
たとえば、実務経験の浅い方なら、社内研修で基礎固め。自社内のプロジェクトで腕を磨いてから、社外プロジェクトに挑戦していただきます。このように一人ひとりのスキル・希望に応じて、じっくりサポートしていきます。
もちろん、キャリアアップや待遇の相談などにも柔軟に対応。テクニカルスキルの向上をめざす方には、最新情報入手のために業界セミナーなどのサポートも実施しています。「レベルアップをめざすクリエイターや、異業種からの転職をお考えの方など様々なご要望にお応えしたい」。そうした考えのもと活躍のフィールドを用意し、作品指導、個別カウンセリングなども行ないます。 |
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