- 【事業内容】
- ■医療・健康診断事業に対するコンサルティング ■医療施設経営に関するサポート ■医療従事者および医療補助者の教育・研修 ■エステティックサロン・スパの経営 ■医薬部外品・化粧品の輸入、製造ならびに販売
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業種
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | 会員制総合メディカル倶楽部のコンシェルジュ ★週休2日制/昨年賞与実績4ヶ月分! □■接客を通して、来院される方に安心を提供します■□エグゼクティブ層向けに検診サービスを提供する【ハイメディック東京ベイ】と【画像センター】。来院されたゲストの方へ、検診内容や施設のご案内をしたり、ゲストからの質問に答えたりしながら、リラックスして検診を受けられるようにサポートします。 <ゲストはハイクラス層の方がメインです> 最新の検診機器を取り揃えた、会員制クリニック。主に親会社リゾートトラストの既存会員や富裕層向けに「グランドハイメディック倶楽部」というサービスを展開しています。 <具体的には、こんなお仕事をお任せします> ■ご来院者さまのお出迎え・お見送り ■お帰り手段の手配(シャトルバスのご案内やタクシーの手配など) ■ご不安点やご要望などのヒアリング ■検査のアテンド ■電話応対(予約受付・検診のご案内・備品発注など) ■書類作成や売上集計などの事務業務 …など ◎カルテ以外に、ゲストの様子や会話の内容などを記録に残し、コンシェルジュ間で共有。どのコンシェルジュが対応しても、質の高い接客を提供できるようにしています。 <丁寧な教育体制をご用意しています> 入社後は、座学の「導入研修」に参加し、事業内容やクリニック・医療機器の特徴など基礎知識について学びます。その後、配属先にて先輩のOJTのもとで接客スキルを身につけていきましょう。また、「医療コンシェルジュ」の資格取得の支援(受験料は会社で負担)も実施しています。 |
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応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎ブランクOK
<業界未経験、歓迎/学歴不問> ■接客経験のある方(期間や雇用形態などは問いません) ◎転職回数や離職期間は不問。意欲重視の採用を行ないます。 |
募集背景 | 医療・健康診断事業に対するコンサルティング事業を提供している当社。今回は、医療社団法人ミッドタウンクリニックが運営する会員制クリニックでの募集です。エグゼクティブ層向けの検診サービスを提供するクリニックとして、年々会員数も増えている状態。今後より多くの方にご利用いただくためにも、人員強化が必要。そのため、今回新たな方をコンシェルジュとしてお迎えすることになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員◎6ヶ月間の試用期間があります。その間の待遇に変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
【医療社団法人ミッドタウンクリニックへの在籍出向となります】
■ハイメディック東京ベイ/東京都江東区有明3-5-7 TOC有明イーストタワー5階 ■画像センター/東京都江東区有明3-1-15 ホテルトラスティ東京ベイサイドB1 ※上記勤務地のうち、いずれかへ配属。転居を伴う転勤はありません。 ☆話題のベイエリア「有明」でのお仕事です。地域開発も進んでおり、商業施設も多いため、仕事終わりの時間も楽しめます。 交通
■ハイメディック東京ベイ/りんかい線「国際展示場駅」より徒歩3分
■画像センター/ゆりかもめ「国際展示場正門駅」より徒歩5分 |
勤務時間 | 1ヶ月の変形労働時間制(週平均40時間) <シフト例> (1)7:30~16:30/(2)7:45~16:45/(3)8:00~17:00 (4)9:00~18:00/(5)10:00~19:00 ◎残業は月10時間以下です。 |
給与 |
月給21万500円~+各種手当+賞与年2回(昨年度実績4ヶ月分) ※スキル・能力などを考慮して優遇します。 ※残業代は別途全額支給いたします。 年収例
340万円/27歳・経験2年 ※諸手当込み
400万円/33歳・経験3年 ※諸手当込み |
休日休暇 | <年間休日120日> ■週休2日制(シフト制)※月8日以上 ■年末年始休暇(4日) ■夏季休暇(2日) ■有給休暇 ⇒通常の休みと合わせて、5日以上の連休を取得することも可能です。 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産休・育休 ※取得実績あり。取得後、復帰して活躍する女性管理職もいます。 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年2回(7月・12月/昨年度実績4ヶ月分) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費(全額支給) ■残業手当(全額支給) ■家族手当(配偶者:月8000円、子ども1人あたり:月3000円) ■住宅手当(契約名義者月1万5000円/支給条件あり) ■資格手当 ■退職金 ■時短勤務制度 ■社割制度 ■会員制リゾートホテルの優待利用 ■制服貸与 ■オフィス内禁煙 ■自社商品購入等の補助金制度あり(年間4万円まで) ■団体定期保険加入(生命保険・高度障害/本人負担なし) ■永年勤続表彰制度有り |
会社名 | 株式会社アドバンスト・メディカル・ケア |
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設立 | 2006年2月 |
代表者 | 代表取締役社長 古川 哲也 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 290名(2018年6月時点) |
売上高 | 40億130万円(2018年3月期実績) 33億7263万円(2017年3月期実績) 24億3909万円(2016年3月期実績) |
事業内容 | ■医療・健康診断事業に対するコンサルティング ■医療施設経営に関するサポート ■医療従事者および医療補助者の教育・研修 ■エステティックサロン・スパの経営 ■医薬部外品・化粧品の輸入、製造ならびに販売 |
事業所 | ■本社/東京都港区赤坂9‐7‐1 ミッドタウンタワー6F |
関連会社 | 株式会社FAB 株式会社iMedical(アイ・メディカル) |
企業ホームページ | https://www.amcare.co.jp/ |
株式会社アドバンスト・メディカル・ケアの会員制総合メディカル倶楽部のコンシェルジュ ★週休2日制/昨年賞与実績4ヶ月分!(909264)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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