- 【事業内容】
- ■総合人材サービス業 労働者派遣事業法に基づく労働者派遣事業(派27-301060) 有料職業紹介事業(27-ユ-300895)
勤務地
特長
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職種×勤務地
仕事内容 | 営業《転勤なし》★月給28万円以上+賞与年2回! 業界を問わず「派遣スタッフとして働いてくれる人が欲しい」という企業が私たちのお客様です。当社に登録しているスタッフと企業をマッチングさせて派遣し、お客様の人材に関する悩みを解決しましょう。<具体的な仕事の流れ> ▼企業にヒアリング ⇒「人手が足りない」など人材に関する困りごとを企業に伺います。担当する企業は1人あたり5社~30社。ほとんどは、当社が長くお付き合いしている企業ですから、こまめにお客様のもとを訪問して信頼を積み重ねましょう。 ▼企業とスタッフのマッチング ⇒人材に関するニーズを掴んだら、「いつまでに」「どんな人材を求めているのか」といった具体的な話を聞き、社内のコーディネーターと一緒に人材の登録や、募集を行います。登録や募集業務は人材開発部が中心となって担当するため、営業活動に専念することが可能です。 ▼アフターフォロー ⇒企業に対してスタッフの就業状況を確認します。企業を訪問した際、派遣スタッフのフォローを行なうこともあります。 ★営業活動を通じて、当社を牽引する存在★ これまでは、食品や物流業界を中心としたお客様にアプローチしてきた当社。しかし、今後は業界をさらに広げていきたいと考えています。そのため、あなたの営業力を活かして新規取引先を積極的に開拓してください。 ★営業方法は自由★ どんな企業にどうアプローチするか、アフターフォローの進め方など特にルールは決まっていません。先輩にコツを教わりながら、自分なりの方法を模索することが可能です。 ★当社の特徴★ 当社の人材サービスの特徴のひとつに、派遣スタッフ用の寮を完備していることが挙げられます。「突然来なくなる」「すぐ辞めてしまう」というリスクが少なくなるため、お客様からも安心して仕事を任せられると言ってもらえる環境です。 |
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応募資格 |
高卒以上業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<業界未経験、第二新卒歓迎> ■高卒以上 ■営業経験をお持ちの方(業界や経験年数は問いません) ■要普通自動車運転免許(MTのみ) ◎法人営業の経験をお持ちの方は、優遇します。 |
募集背景 | 大阪府を中心に公共・民間工事などのビッグプロジェクトを手掛ける親会社から、2007年に分社独立し、派遣事業を行なってきた当社。既存の取引先からの信頼は厚く、業績は右肩上がりで成長中です。今後は、新規の取引先も増やしていきたいと考えていることから、営業力を存分に発揮してくださるメンバーを募集することになりました。営業組織の中心としてご活躍いただく方を募集します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月間の試用期間あり。その間の月給は27万円です。その他の待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
<本社>大阪府門真市泉町8-14(自社ビル)
※転居を伴なう転勤はありません。U・Iターン歓迎です。 ※営業のメンバー全員が、会社が貸与している社用車で通勤しています。 交通
<本社>
京阪電鉄本線・大阪モノレール本線「門真市駅」より徒歩5分 大阪メトロ谷町線・大阪モノレール本線「大日駅」より徒歩10分 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ★19時30分にはオフィスが完全消灯。メリハリをつけて仕事に取り組み、オンとオフの時間をしっかりと区切っています。 |
給与 |
月給28万円以上 ※年齢・能力に応じて、決定します。 ※3ヶ月間の試用期間あり。期間中は月給27万円となります。 ※上記月給額には、みなし残業手当(30時間分、4万円以上)が含まれています。 年収例
◎400万円/26歳・入社1年目
◎550万円/32歳・入社4年目 ◎680万円/40歳・入社10年目 |
休日休暇 | ■隔週休2日制(毎週日曜、隔週土曜) ■祝日 ■GW(カレンダー通り)、夏季休暇(5日)、年末年始休暇(7日) ■有給休暇、慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | 【末永く活躍していただくため、待遇を充実させています】 ■昇給年1回(6月) ■賞与年2回(6月・12月) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■家族手当(配偶者/月5000円、その他扶養者1人につき/月3000円) ■役職手当 ■社員旅行(グアムや香港、沖縄など海外・国内) ■車通勤可・社用車あり(1人1台貸与)・駐車場代支給(月1万円) ■資格取得支援制度 ■退職金制度(3年以上勤務)、携帯電話貸与 ■社内イベント(花見やソフトボール大会などを開催) ■制服貸与 |
配属部署 | 現在、営業が3名、人材コーディネーターが2名、総務が1名、業務部に4名が在籍しています。今回入社される方には営業組織の主力メンバーとしてご活躍いただきたいと考えています。とはいえ、入社後すぐに先輩がいなくなるわけではありません。しっかりと引き継ぎを行ないますし、同じ社内にはいますので、いつでも質問できる環境です。 |
教育制度 | 基本的にはOJTで業務をお教えする予定。1週間は派遣法や契約法、労働基準法などを学んでいきましょう。その後1週間ほどは先輩の営業に同行。お客様とどんなことを話すかが大体マスターできたら、いよいよ独り立ちです。あなたの営業力を信頼して、早期にお客様をお任せしていきたいと考えています。そのほか、社内勉強会や外部研修も随時開催しますので、参加して知識やスキルに磨きをかけましょう。 |
会社名 | 株式会社アシストパワー |
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設立 | 2007年4月 |
代表者 | 代表取締役社長 藤原 賢一 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 13名(2021年4月現在) |
売上高 | 7億円(2020年3月期実績) |
事業内容 | ■総合人材サービス業 労働者派遣事業法に基づく労働者派遣事業(派27-301060) 有料職業紹介事業(27-ユ-300895) |
事業所 | 【本社】 大阪府門真市泉町8-14(自社ビル) 【梅田営業所】 大阪府大阪市北区梅田1-1-3 |
企業ホームページ | http://www.assist-power.co.jp/ |
採用ホームページ | 株式会社 アシストパワー 私たちと一緒に働きませんか? https://en-gage.net/assist-power |
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