仕事内容 |
『RIZAP』のサポートスタッフ ★未経験OK★産休育休・時短勤務の実績あり★年間休日125日! 会員制プライベートジム『RIZAP』にて、入会希望のゲストや会員ゲストへのカウンセリング業務をはじめ、トレーナーのサポート業務をお任せします。『夏に向けて身体を絞りたい』『生活習慣を改善したい』といったご要望をヒアリングし、目標設定や最適なトレーニングプランのご案内をお願いします。トレーナーやカウンセラー同士で常にやり取りができるため、わからないことがあればすぐに質問できます!
【具体的な仕事内容】 ▼初回カウンセリング HPや広告を通じて、入会を希望されるゲストが店舗に訪れます。そこで入会手続きと90分間の初回カウンセリングを行ないます。「ダイエット目的」「身体を鍛えたい」等、ゲストの目標に合わせたコースを提案していきます。ご来店前から興味をお持ちの方が中心のため、平均成約率は約80%となります。
▼ボディメイクプログラムの作成 実際にトレーニングを担当するパーソナルトレーナーとボディメイクプログラムを作成。厳しすぎても続かず、甘すぎても効果が出ません。継続可能で効果的なバランスを考慮して作成していきます。
※必要な情報を入力することで、プログラムに組込む要素やトレーニング効果のシミュレーションが自動的に生成されるシステムが整備されています。
▼中間カウンセリング 毎月1回、サポートスタッフとゲストで中間カウンセリングを実施します。身体の変化や目標達成率等、進捗状況を確認。状況に応じて新しい次回目標の設定や、プログラム内容の見直しを提案します。定期的にゲストのメンタルサポートも手がけ、目標の実現まで徹底的に寄添うことが可能です。
★初回カウンセリングは1日1~3名。中間カウンセリングは1日5~6名です。 ★その他、顧客データの管理等事務的なお仕事や、店舗内の清掃、受付業務もお任せしていきます。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【業種・職種未経験、第二新卒、歓迎!】 ★150時間の充実の導入研修からスタートできるため、知識・経験・学歴・ブランクなどは不問。「人を喜ばせることが好き」という方であれば活躍できます! ★業界・職種経験は問いません。実際に、接客や販売、営業、事務、ヘルパー、アパレル、飲食業など、全く違う世界から転身してきた先輩ばかりです!
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募集背景 |
■全国で50名以上の仲間を募集します。 会員制プライベートジムとして、ゲストの理想の身体づくりをサポートしている『RIZAP』。ゲスト一人ひとりに合わせたプログラムを通して、完全マンツーマンでトレーニング指導から食事のアドバイスまで行なうなど、徹底したサポート体制が最大の特徴です。
現在、会員数は10万人を超え、今もなお増え続けている状況。新規店舗も続々オープン予定です。より多くのゲストの人生が変わる第一歩を踏み出すお手伝いをするため、そしてさらなる品質向上のため、サポートスタッフを増員することになりました。採用予定人数は50名以上です。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ★サポートスタッフから育成担当、店舗責任者、スーパーバイザー、本社スタッフなどへキャリアチェンジをした社員がいます。 |
勤務地・交通 |
全国のRIZAP店舗いずれかへの配属となります。 ★ご希望の勤務地を考慮します。
■北海道(札幌):1店舗 ■東北(福島、宮城、岩手、青森、山形、秋田):6店舗 ■関東(東京):30店舗 ■関東(埼玉、神奈川、千葉、栃木、茨城):27店舗 ■中部(愛知、静岡、岐阜、長野、山梨、富山、福井、新潟、石川):17店舗 ■近畿(大阪、京都、兵庫、三重、奈良、和歌山、滋賀):19店舗 ■中国(広島、山口、岡山):3店舗 ■四国(愛媛、香川、高知、徳島):4店舗 ■九州(福岡、熊本、鹿児島、佐賀、宮崎、大分、長崎):12店舗 ■沖縄:2店舗 ■海外(上海、香港、シンガポール):5店舗
交通
勤務地によって異なります。
※東京または神戸にて研修を開催します。お住まいの地域によって、宿泊を伴った研修参加となります(宿泊を伴う際の交通費・宿泊費は会社負担)。 ※全国への店舗展開に伴い、転勤を伴う勤務となる場合がございます。 ※店舗詳細はこちらからご覧ください。(http://www.rizap.jp/gym/)
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勤務時間 |
6:00~23:30(シフト制/実働8時間) ※シフトは柔軟に決めています。 ※22:00以降の勤務は18歳以上に限ります。 ※店舗やゲストのスケジュールによって異なります。
【シフト例】 10:00~19:00 13:00~22:00 など |
給与 |
月給16万2500円+カウンセリングインセンティブなど ※カウンセリングの担当数や成約数に応じてインセンティブを支給。既にご興味をお持ちの方へ提案するため、平均成約率は約80%です! ※年2回査定があり、契約率と行動プロセスに応じて評価しています。
★配属後の平均月収は24万円!
年収例
350万円/26歳:入社1年 450万円/28歳:入社3年
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休日休暇 |
【年間休日125日!】 ◆週休2日制(シフト制・月8日以上) ◆有給休暇 ◆年末年始休暇 ◆産前・産後休暇(取得・復帰実績あり!) ◆アニバーサリー休暇
★産前産後休暇・育児休暇の取得・復帰実績、多数! 取りづらい雰囲気はなく、みんなで明るく送り出しています。「スタッフの5割がママスタッフ」という店舗もあるほどです。「子どもが小さいうちは、時短&週3日勤務で」といったご希望にも柔軟に対応します。(※研修期間は除く) |
福利厚生・待遇 |
◆昇給、昇格制度 ◆インセンティブ(新規カウンセリング、中間カウンセリング、物販、紹介※ノルマはありません) ◆社会保険完備(雇用、健康、厚生年金、労災) ◆業務災害保険完備 ◆健康診断年1回 ◆交通費(規定あり) ◆時間外手当全額 ◆社員割引制度 ◆懇親会補助制度 ◆制服貸与 ◆ベネフィットステーション(グルメ・宿泊・ショッピングをお得に) ◆メンター制度 ◆フォローアップ研修 ◆外部研修受講制度 ⇒接客・接遇やマネジメント、グローバルコミュニケーションなど、さまざまな外部研修を無料で受講できます! ◆時短勤務制度 |
教育制度 |
■コーチング担当スタッフから学べる、充実の研修プログラムをご用意! まずは、東京または神戸で約1ヶ月の研修からスタートしていただきます。ゲストにとって最適な運動と食事のアドバイスをするために必要な「解剖学」「運動力学」「生理学」「栄養学」などの知識をはじめ、ゲストへの接し方、ご案内の仕方など実践的な部分を学ぶことができます。コーチング担当スタッフも、元はサポートスタッフとして活躍していた人たちです。
研修終了後は、店舗配属です。その後も、週1回のミーティングをはじめ、入社半年後の研修の開催、困ったことがあった際のメールや電話でのフォローアップ体制を完備。万全の教育体制を整えています。 |
キャリアプラン |
『社員一人ひとりの希望するキャリアを叶えたい』。それが当社の想いです。実際にサポートスタッフとして入社した先輩が、トレーナーや本社スタッフへキャリアチェンジした実績は数多くあります。もちろんサポートスタッフのキャリアを極めることを選び、育成担当にステップアップした先輩も。また当社は「RIZAP」の他にも、多角的に事業を展開しています。ゴルフスクール「RIZAP GOLF」や料理教室「RIZAP COOK」などのサポートスタッフになることも可能。さまざまな選択肢の中から、あなたが望むキャリアを実現できます。 |
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