教育書や一般書籍の企画営業　★業界トップクラスの教育書出版社（907011）（応募資格：【未経験歓迎】■大卒以上、運転免許・基本的なPCスキルをお持…　雇用形態：正社員・契約社員）｜株式会社東洋館出版社の転職・求人情報

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【事業内容】: ■教育書・一般書出版業 ■教材販売業【月刊誌】『初等教育資料』、『理科の教育』、『特別支援教育研究』【季刊誌】『特別支援教育』、『新しい算数研究』、『算数授業研究』、『月刊国語教育研究』 ※その他、これまで約4000点の教育専門書を出版してきました。

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教育書や一般書籍の企画営業　★業界トップクラスの教育書出版社の過去の転職・求人情報概要（掲載期間: 2018/10/22 - 2018/11/25）

教育書や一般書籍の企画営業　★業界トップクラスの教育書出版社

正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日転勤なし

学校の先生用の“教科書”。あなたなら、どう売る？

多忙な毎日をおくる先生たちに、ふと立ち止まって子どものことを考えるイベントができないか。そこで考えたのが芸能人を招いたイベント。予算管理から、誰を呼ぶか、内容に至るまでの全てを企画・実行。当初は集客にも苦戦しましたが、6回目でイベントは満員御礼となり、先生方の間では定番のイベントとして定着。もちろん会場で販売する本の売上も大幅に伸びました。

本を売るためにどんな方法を取るのかは、全て営業の裁量に任されています。他にも書店でコーナー特集をしてもらう為に、あえて他社の本も特集に提案。結果、売上を伸ばした事もありました。

実は当社、学校の先生が教え方の参考にするような「教育書」（いわば、学校の先生用の教科書）でトップクラスのシェアを誇ります。ときには「東洋館出版社で本を出したい」と著名な教授から売込みがある事も。このブランド力もあいまって企画も形になりやすいのです。

入社後に必要な知識などは教えていきますので、教育・出版に対する関心があれば今は大丈夫。人生の新しい1ページを当社でめくってみませんか。

募集要項

仕事内容	教育書や一般書籍の企画営業　★業界トップクラスの教育書出版社自社で出版している、学校の先生が教え方の参考にするような教育書、または児童書やスポーツ、翻訳書などの一般書籍の企画営業をお任せします。各書店を回るだけではなく、いかにお客様に買ってもらうかを考え提案してください。 ■常にアンテナをはって提案力を鍛えましょう。営業部員それぞれが担当書店をもっていますので、実際に書店を訪問しながら書籍の情報やPRを提案します。担当エリアは首都圏です。書籍の陳列方法を書店に提案する際には、いかにお客様に注目してもらうかが重要。そのため、他社の本も含めたコーナー展開などを提案することもあります。 ■既存の枠にとらわれないPRを考えましょう。担当の書籍を持つこともありますので、その書籍をどうPRしていくのかを編集担当と相談しながら実現していきます。たとえば、先生向けのポータルサイトとして立ち上げた「manavia」で直接PRしたり、学会や研究大会の会場で販売・PRしたり。もちろん、新たな方法を考えても構いません。 ■イベントのゲストもあなたが決めます。読者への直接のPRとして、書店でのイベントを企画したり、先生向けのセミナーを主催したりします。そのイベントをいつ行なうか、誰を呼ぶかなどはあなたの裁量で決定。過去には芸能人をお呼びしたこともあります。 ■社員のチャレンジ精神を尊重する社風です。入社後まずは、出版業界のことから会社や部署のことを学びます。その後は先輩と一緒に仕事をしながら、経験を積んでいきましょう。当社は、新人でもやりたいことができるように応援します。実際に、入社半年の社員の提案でPRポスターを作成して全国の書店に配布し、好評を得たこともあります。 ※書籍に加え知育玩具も販売します。 ※扱う商品は数百円～数万円と様々です。
応募資格	大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎大卒以上＜職種・業種未経験者、第二新卒者歓迎！＞ ■普通自動車免許（AT限定可） ■Wordで簡単な文書作成、Excelで簡単な表作成、数値入力ができる方。 ※経験は一切不問。大切なのは、教育・出版に関する興味・関心です。
募集背景	■業界トップクラスの教育出版社で、新たな1ページを。 1948年の設立以来、学校の先生向けの書籍を出版してきた当社。教育図書では異例のシリーズ累計80万部を突破した『板書シリーズ』や刊行3ヶ月で1万部を突破した『深い学び』を刊行するなど、出版不況と言われる業界の中でも好業績を維持し、経営は盤石。さらなる飛躍をめざし、スポーツ、ビジネスなど様々な分野の書籍を刊行したり、先生向けのイベントを開催したり、先生向けのポータルサイト「manavia」を立ち上げるなど、新しいことに取り組んでいます。そこで、今までに無い経験、情熱をもつ社員を採用し、営業部を強化していくことになりました。
雇用形態	正社員契約社員正社員・契約社員 ※待遇面で正社員・契約社員の違いはありません。 ※契約社員は、能力を加味し約1年間で正社員登用の可能性があります。
勤務地・交通	東京都文京区本駒込5-16-7 ※自社ビルなので、居心地の非常に良い環境です。交通 JR山手線「駒込駅」南口より徒歩10分地下鉄南北線「駒込駅」1番出口より徒歩8分地下鉄三田線「千石駅」A1番出口より徒歩14分
勤務時間	8：00～16：30（実働7.5時間） ※繁忙期は残業が月30～50時間あります。
給与	月給22万7000円以上＋残業代（全額支給）＋賞与（年2回） ※上記はあくまで大卒初任給額です。年齢や能力を考慮して、加給優遇いたします。年収例 430万円／25歳（入社2年目） 450万円／29歳（入社1年目） 500万円／31歳（入社6年目）
休日休暇	【年間休日120日以上】 ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■年末年始（7日） ■夏季休暇（5日） ■GW ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■育児休暇 ■生理休暇（月1日まで　実績あり）
福利厚生・待遇	■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（7月・12月）※昨年度実績5.4ヶ月分別途、業績に応じて臨時賞与があります。 ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（100％支給） ■家族手当（配偶者：月1万5000円、子1人につき：月8000円） ■住宅手当（月2万3000円） ■出張手当 ■役職手当 ■書籍手当（月8000円）※全員に支給します。 ■退職金制度
評価制度について	評価の基準は、個人の売上目標に対する実績ではありません。会社と目標を立て、その実現を重視します。たとえば、「書店との関係を構築し、仕掛け販売を積極的に行なう」「書店から得た情報を編集部にフィードバックする」など売上ではない目標を立て、それに対して振り返り、評価をしていきます。
配属部署	営業部へ配属。メンバーは営業事務3名と、営業6名。男女比は3:2です。平均年齢は、34歳。和やかな雰囲気が特長です。久しぶりの中途採用なので、みんなあなたが入社するのを楽しみにしていますよ。

会社名	株式会社東洋館出版社
設立	1948年
代表者	代表取締役　錦織　圭之介
資本金	2000万円
従業員数	31名（2024年3月現在）
事業内容	■教育書・一般書出版業 ■教材販売業【月刊誌】『初等教育資料』、『理科の教育』、『特別支援教育研究』【季刊誌】『特別支援教育』、『新しい算数研究』、『算数授業研究』、『月刊国語教育研究』 ※その他、これまで約4000点の教育専門書を出版してきました。
事業所	東京都千代田区神田錦町2丁目9-1
主要取引先	文部科学省、日本出版販売株式会社、株式会社トーハン、株式会社日教販　他
企業ホームページ	https://www.toyokan.co.jp

会社名

株式会社東洋館出版社

設立

1948年

代表者

代表取締役　錦織　圭之介

資本金

2000万円

従業員数

31名（2024年3月現在）

事業内容

■教育書・一般書出版業
■教材販売業

【月刊誌】
『初等教育資料』、『理科の教育』、『特別支援教育研究』
【季刊誌】
『特別支援教育』、『新しい算数研究』、『算数授業研究』、『月刊国語教育研究』
※その他、これまで約4000点の教育専門書を出版してきました。