- 【事業内容】
- 医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 労働者派遣事業（派13-010492） 有料職業紹介事業（13-ユ-010380）
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| 仕事内容 | 未経験からはじめる医療事務 ◎土日祝休み！教育制度充実★ 当社の契約先病院にて、患者様対応や会計入力、カルテ管理といった医療事務業務をお任せします。勤務先の病院の規模は、総合病院から個人医院までさまざま。面談を通して勤務先を決定しますので、職場の雰囲気など気になることは遠慮なくご質問ください。≪具体的な仕事内容≫ ■受付業務 └総合受付や診療科受付にて、患者様の受付対応を行ないます。具体的には、お名前や受付番号を確認したり、健康保険証を確認したりします。 ■電話応対 └患者様からの予約・診療に関する問い合わせや、医師や看護師からの問い合わせに電話で対応します。 ■会計入力 └患者様の診療内容を確認し、パソコンに入力していきます。内容に不備があれば、担当医師に電話で問い合わせることもあります。 ■レセプト（医療費の明細書）点検 └レセプトとは、病院が健康保険組合に提出する月ごとの診療報酬明細書のことです。医療費の保険負担分の支払いを公的機関に請求するためにレセプトを作成します。カルテの内容に沿って、内容に不備がないかを点検していきます。 ■カルテ管理 └患者様のカルテの搬送、ファイリングや貸出管理を行ないます。 ※上記のほか、看護師さんが使用する道具を準備するなどの簡単なサポート業務もあります。その時々に応じて、臨機応変に動いていきましょう。 ※入社後はまず研修からスタートです。詳細は下部【教育制度】をご覧ください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【業界・職種未経験歓迎】 ◆高卒以上 ※就業ブランクがある方や、社会人未経験の方もぜひご応募ください。第二新卒の方も歓迎です。 ※医療の知識も不問。未経験の方も歓迎です。 ※医療事務経験お持ちの方は優遇いたします。 |
| 募集背景 | 1965年に医療事務教育機関として創業したソラスト。業界のパイオニアとして50年以上にわたり日本の医療機関を支え、2016年には東証一部に上場しました。充実した育成体制のもと、多くのメンバーが未経験から医療事務のキャリアをスタートさせています。今後も医療機関へのサポートをより手厚くし、医療の現場に一層貢献していくためには、社内の体制強化が必要です。そこで今回は新しいメンバーをお迎えし、医療事務として育成することにしました。 |
| 雇用形態 |
契約社員
契約社員※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇は変わりません）。 ※入社1年後、無期雇用（正社員）に変更となります。 |
| 勤務地・交通 |
【北海道札幌市やその近郊の各医療機関】
▼勤務先の例 ◆NTT東日本札幌病院など札幌市内の病院 ◆江別市、千歳市、岩見沢市、釧路市、室蘭市、芽室町の総合病院 ◎勤務地は希望を考慮して決定します。 勤務先の病院は面談を通して決めます。職場の雰囲気など、知りたいことがありましたら遠慮なさらずに聞いてください。 転居をともなう転勤はありません。 ※研修などはソラストの札幌支社で行います。 札幌支社：札幌市中央区北3条西3丁目1-6 札幌小暮ビル3F 交通
勤務地によって異なります。
札幌支社：札幌市営地下鉄南北線・東豊線「さっぽろ駅」から徒歩2分 |
| 勤務時間 | 8：15～17：15（実働8時間） ※残業は月10～20時間です。 ※勤務地によって多少異なる場合があります。 |
| 給与 |
◆未経験 月給13万7000円～18万円 ◆医療事務経験者 月給15万円～ ※経験年数や能力に応じて優遇します。 ※残業が発生した場合は、時間外手当を全額支給します。 年収例
◎経験やスキルに応じて、しっかり昇給します！
280万円（リーダー／5年目） 410万円（マネージャー／16年目） 525万円（チーフマネージャー／14年目） |
| 休日休暇 | 【年間休日120日】 ◆完全週休2日制（土、日） ◆祝日 ◆夏季休暇（3日） ◆年末年始休暇（6日） ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆特別休暇 ◆産休・育休取得実績あり |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給 ◆交通費全額支給 ◆社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆時間外手当全額支給 ◆役職手当 ◆資格手当 ◆財形貯蓄制度 ◆社員持株会 ◆出産・育児支援制度あり ◆時短勤務制度あり ◆制服貸与 ◆社員向けポイント制度 ◆福利厚生施設の優待利用 ◆eラーニング受講補助 ◆資格支援取得制度 ┗社員価格で受講可能。期間内に資格を取得された場合、受講料相当のお祝い金支給。 |
| 教育制度（1） | ★安心してスタートできるように、充実の研修をご用意！ 入社後は札幌支社にて2日間の研修を実施。就業の心得、個人情報の取り扱い、接遇、医療保障制度、医療機関の知識など、幅広い内容を学んでいただきます。 3日目からは現場での勤務。指導担当のスタッフがついて、仕事の流れを教えます。現場研修は配属先の医療機関によって異なりますが、窓口業務から始めることが多いです。 また現場配属後も定期的に、段階に応じたフォロー研修を行なっています。2～3年間はスキルを磨いていくための教育期間だと考えて、長い目でみて育成をします。安心してお越しください。 |
| 教育制度（2） | ★スキルアップ・キャリアアップのサポートもします！ 資格取得やスキルアップの勉強が効率的にできるよう『ソラスクール』というオンライン講座の受講が可能。医療事務業務の基礎の振り返りから、「循環器系の医療知識」など業務にあわせた専門知識まで、幅広く学べます。スマホでの受講もできますので、大変便利です。 キャリアに関しても、定期的にマネージャーとの面談の機会を設け、相談をできる体制を整えています。「他の医院での仕事も体験したい」など、どんな希望も遠慮せずにおっしゃってください。 |
| 会社名 | 株式会社ソラスト |
|---|---|
| 設立 | 1965年10月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 石川 泰彦 |
| 資本金 | 5億4800万円 |
| 従業員数 | 25,318名 ※2018年3月時点 |
| 売上高 | 743億円（2018年3月期実績） 645億円（2017年3月期実績） 630億円（2016年3月期実績） |
| 事業内容 | 医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 労働者派遣事業（派13-010492） 有料職業紹介事業（13-ユ-010380） |
| 事業所 | 本社（医療事業本部、介護事業本部、キャリアセンター）／東京都港区港南1-7-18 A-PLACE品川東6F 保育事業部／東京都千代田区神田佐久間町3-2 ソラスト秋葉原ビル3F 北海道、青森県、宮城県、山形県、福島県、群馬県、長野県、栃木県、新潟県、東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、茨城県、山梨県、愛知県、三重県、静岡県、岐阜県、石川県、大阪府、奈良県、京都府、兵庫県、岡山県、島根県、徳島県、広島県、愛媛県、高知県、福岡県、宮崎県、熊本県にある拠点42ヶ所 |
| 関連会社 | 株式会社技能認定振興協会、株式会社住センター、株式会社ティー・エム・メディカルサービス、株式会社ケアフェリーチェ、株式会社ピナクル、ベストケア株式会社、株式会社日本ケアリンク、株式会社ソラストフォルテ |
| 企業ホームページ | http://www.solasto.co.jp |
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