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未経験から始める施工管理 ★残業は月20時間以下★昨年度賞与は100万円!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/10/22 - 2018/11/18)

未経験から始める施工管理 ★残業は月20時間以下★昨年度賞与は100万円!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
先輩たちの前職は、DJ・パチ屋・板金塗装・ニート。
DJ、写真家、パチンコ屋の店員、板金塗装職人、ディーラー、スーパーの鮮魚スタッフ、議員秘書、そしてニート。今でこそ一人前の正社員として働いちゃいるが、ウチの会社には、ゼロからの、いや、マイナスからのスタートだった奴らもいる。

一癖も二癖もある連中が今日まで辞めずに働けているのは、何と言っても、社長の存在がデカイ。口ぐせは「失敗していいよ」。入社当初は資材の発注をミスって作業を止めちゃったり。職人さんへの指示を間違えて、もう一度やり直してもらったり。色んなポカをするたびに辞めたくなったけど、その度に「一生懸命やった結果なら仕方ない」とかばってくれた。もちろん、半年間つきっきりで仕事を教えてくれた先輩にもガチで感謝してる。

個性豊かなメンバーだけど不思議と業績は悪くない。入社してから知ったけど、ウチの会社は地元・綱島じゃ有名らしい。去年のボーナスは100万円。月給は24万円だから、初年度から年収400万円を目指せる。手に職を付けたいヤツには、自信を持ってオススメしたいね。(入社1年目/小田切)

募集要項

仕事内容
未経験から始める施工管理 ★残業は月20時間以下★昨年度賞与は100万円!
当社が管理する物件のリフォーム工事、退居後の原状回復工事などが、スケジュール通りに進むように段取りを考え、進捗を管理する業務をお任せします。あなたが工事をすることはありません。入社後6ヵ月は先輩に指示された材料を発注するなど、アシスタント業務から!

【そもそも施工管理って何?】
施工管理と書いてセコウカンリと読みます。部屋の工事が予定通りに進むように、職人さんに指示を出したり、材料を調達したりして、現場を管理する人。この人がいないと工事が始まらないので結構大事なポジションです。

【リフォームの流れ】
▼物件オーナー様や不動産業者から、リフォームの依頼がきます。
▼オーナ様や不動産業者と打ち合わせ
▼現場調査、工事費を算出して図面、見積書の作成。
▼賃貸管理部がオーナー様や不動産業者に提出し、納得いただければ受注。
▼工事のスケジュールを立てます。
▼協力会社の職人さんに仕事を依頼し、工事に必要な材料を調達します。
▼工事現場で職人さんに指示だしをします。
▼工事がスケジュール通りに進んでいるか、進捗をチェックします。
▼完成したら、引き渡し。

~POINT~
★職人さんとのコミュニケーションが大事。
工事の流れをザックリ言うと、〈解体工事⇒壁や下地をつくる基礎工事⇒電気・設備・ガス・水道工事、配管工事⇒風呂・トイレの設置工事⇒壁紙や床などをはる内装工事⇒完成したらクリーニング〉という感じ。各工事には、その分野を専門とする職人さんがおり、スムーズに進めるには彼らとのこまめなやり取りが欠かせません。たとえば、解体工事の職人さんには、「ここからキッチンまでの範囲だけを解体してください」といったように指示だしします。

※1人あたり、10件程を同時並行で進めていきます。その他、ゴムパッキンの交換だけの依頼もあります。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

《業界・職種未経験、社会人未経験、第二新卒、歓迎!フリーター、ニートもOK!》
■普通自動車免許(AT可)をお持ちの方
※学歴不問。過去の雇用形態、ブランク、転職回数は問いません。
募集背景 ★新メンバーを【1~2名】募集!
東横線の日吉~菊名のエリアをメインとして、賃貸仲介をはじめ売買・管理・リフォームまで一貫して手がけている当社。現在、管理物件は1500戸を保有しており、今後はさらに物件数を増やし、住む人のニーズに合わせたリフォーム工事の提案にも注力していきたいと考えています。それに伴い、工事の件数も増えていきますが、現在担当している3名ではやや人手が足りません。そこで新メンバーをお迎えします。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヵ月の試用期間があります。なお、その間の雇用形態、福利厚生、給与に変わりはありません。
勤務地・交通
神奈川県横浜市港北区綱島西1-10-18
※転居を伴う転勤はありません。
交通
東急東横線「綱島駅」より徒歩2分
勤務時間 9:30~18:30(実働8時間)
※残業は月20時間以下です。
給与 月給24万円以上
※経験・能力を考慮のうえ、決定します。
休日休暇 ■隔週休2日制(シフト制)
└1年目は、毎週土曜日もしくは日曜日と、隔週でどこかの曜日(曜日は固定)が休みになります。2年目以降も隔週休2日制(シフト制)ですが、毎週固定の休みが日曜ではなくなる場合があります。
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW
■有給休暇(有給休暇の他に運動会と授業参観の特別休暇があります!)
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(入社後1年毎)
■賞与年2回(6月・12月、昨年度実績:50万円×2回=100万円)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■扶養手当(配偶者:月1万円、子1人につき月5000円)
■役職手当
■資格取得支援制度(建築士、建築施工管理技士、電気工事士、給水装置主任技術者など。受験料や参考書代を会社が負担します)
配属部署 配属先の工事部には、現在4名のメンバーが在籍しています。平均年齢は35歳。DJ・パチンコ屋の店員・ディーラー・板金塗装職人など、個性豊かな前職の持ち主が活躍中です。
教育制度 入社後は、専属の教育担当の先輩から、半年間マンツーマンで仕事を教わっていただきます。先輩と現場に同行して、工具の持ち方や仕事の流れを1つひとつ覚えていってください。壁紙を剥がして新しいものを貼り直す・床を剥がして貼る・クロスの張り替え・クッションフロアの張替えなどの原状回復工事ができるようになれば一人前です。まずは資材の搬入を手伝ったり、ブルーシートを敷いたりといったサポートからはじめていきましょう。

会社概要株式会社ハウスパッド

会社名 株式会社ハウスパッド
設立 1988年2月
代表者 代表取締役 山口 啓二郎
資本金 300万円
従業員数 14名
売上高 4億1000万円(2022年9月期実績)
2億9000万円(2021年9月期実績)
3億2000万円(2020年9月期実績)
事業内容 ■不動産の賃貸仲介・売買・管理、リフォーム
■建設業

<許可番号>
■神奈川県知事(8)第16535号
■神奈川県知事(般-28)第75614号
事業所 ■綱島店/神奈川県横浜市港北区綱島西1-10-18
■菊名店/神奈川県横浜市港北区菊名4-3-22 金子ビル2F
企業ホームページ http://www.housepad.co.jp/
個人名の表記について
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