| 仕事内容 | 『BALES』のコンサルタント ★年間休日120日以上／土日休み／私服OK！週1回リモートワーク可！ 『BALES（ベイルズ）』のコンサルタントとして顧客の営業効率向上のための提案と実行をお任せします。見込み顧客に対し、メールや電話でサービスへの興味度や現状などを詳しくヒアリング。成約につながりやすいリードを判断し、商談の芽を育て、企業の営業担当にバトンを渡します。オペレーターのマネジメントも担っていただきます。【『BALES』とは？】 ITサービスを比較・資料請求できるサイト『BOXIL（ボクシル）』などで獲得した見込み顧客を適切に管理し、質の高いリードをセールスにつなげるサービスです。 【仕事の流れ】 ▼営業と同行訪問 営業がニーズをキャッチした段階で「どのようなニーズがあるのか」「現在の状況はどうなっているか」などをヒアリング。ニーズや商材、業界の市況感などをもとにターゲット選定やアプローチ方法についてまとめた資料を作成し、訪問先でサービスや課題解決の方法を提案します。 ▼受注後の運用 「1ヶ月で●件の資料送付」「リストの精査」など依頼内容は企業によりさまざま。ニーズに合わせて作成したトークスクリプトをオペレーターに共有し、コールをしてもらいます。 ▼数値の確認 着電率やKPIの進捗から、お客様のニーズをできるかどうかを確認。「電話はつながるが、ニーズのパスまで至らない」などといった問題があれば、オペレーターとミーティングを行なって原因を探り、トークスクリプトを変更するなど改善案を考えます。 ▼効果の振り返り 月1回のペースで顧客を訪問。架電の効果や進捗を振り返ります。その際に結果の共有だけでなく、商材の課題点やターゲットの再選定など、これまでの結果や分析に基づいて商材の強みやターゲットの見直しも提案します。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
＜大卒以上／業界・業種未経験の方歓迎します＞ ■人材、ITサービス、広告、保険など無形商材の営業経験がある方（年数不問） ※アプローチから納品までを一通り自分で完結できる方を想定しています。 ＜こんな方を歓迎しています＞ ◎成長意欲のある方 ◎人のために考えて動くことができる方 ◎オンオフのメリハリをつけて働きたい方 |
| 募集背景 | 「テクノロジーで社会の非効率を無くす」をミッションとし、サービスを提供している当社。マーケティングの最適化をすると共に、よりユーザーのニーズにあったサービスの導入支援を実現するWebサービス『BOXIL（ボクシル）』に加え、お客様のニーズに合わせたビジネス情報を発信する『ボクシルマガジン』も手掛けています。また、2017年5月には『BOXIL（ボクシル）』で獲得した見込み顧客のフォローや管理を支援する『BALES（ベイルズ）』を始動。今回は『BALES』のサービスをさらに拡大させるべく、コンサルタントを増員することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間は3ヶ月（条件に変更なし）です。将来的にはマネジメント業務を担う人材としてお迎えします！ |
| 勤務地・交通 |
【本社】
東京都港区芝5-33-7 徳栄ビル本館7階 ※転勤はありません。 ※移転したばかりの新しいオフィスです。 交通
都営地下鉄浅草線・三田線「三田駅」直結
JR山手線・京浜東北線「田町駅」より徒歩1分 都営地下鉄三田線「芝公園駅」より徒歩9分 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制／標準労働時間1日8時間（コアタイム10:00～16:00） ※残業は月平均30時間程度です。 |
| 給与 |
年俸制350万円～650万円（12分の1を月々支給） ※上記には年480時間分・82万3200円～141万1200円（月40時間分、6万8600円～11万7600円）の固定残業代を含みます。超過分の残業代は別途支給いたします。 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 |
| 休日休暇 | ★毎週水曜日は、全社員リモートワークデー。自宅や好きな場所で仕事ができます！ ＜年間休日120日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（通常入社6ヶ月後に付与される日数の半分を、入社時に付与します） ■子どもの誕生日休暇 ■産休・育休制度（取得実績あり） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年2回 ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当 ■私服可 ■オフィス内禁煙・分煙 ■ランチ手当（月1万円） ■リモートワーク制度 ■家賃補助（社内規定により） ■社内表彰制度 ■健康診断 ■副業可 ■ピザパーティー（月1回） ■ストックオプション ★お子さんが病気などの緊急時は、無許可で遅刻・早退が可能（事後報告は必要）。 …こうした環境が整っていることから、当社では育児をしながら働いているママさんが活躍しています！ |
| 教育制度 | 入社後は先輩社員によるOJT研修を実施。空き時間には座学で商材やサービスについて学んでいきましょう。慣れてきたらコンサルタントの先輩に同行し、クライアント先への訪問も行ないます。入社から約1～2ヶ月で案件を持つイメージです。その他、社員が自主的に研修や勉強会を開くことも。シフトキーを理解している社員が効率化に向けた勉強会を行なったり、外部の営業コンサルタントを招いて営業についての知識を深めたりと、社員主体で学ぶ機会を設けています。 また、キャリアアップも可能。あなたには将来的にリーダーのポジションに就き、マネジメント層として活躍していただくことを期待しています。 |
| 配属部署 | Consulting Div.には5名のコンサルタントが所属しています。若手スタッフが多く、20歳前半～30歳までの男女が活躍しています。当部署は社内でクライアントサポートをするインサイドセールスのメンバーの管理業務も担っており、現在はリモートワークで働くパートさん・協力会社さん総勢20名を管理しています。福島県や福岡県など遠方に住んでいるメンバーもいるため、やりとりは基本的に電話やslackというチャットツールを使っています。また、ミーティングもテレビ会議で行なっています。 |
| 会社名 | スマートキャンプ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2014年6月4日 |
| 代表者 | 代表取締役 古橋 智史 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 55名（2019年8月現在） |
| 事業内容 | ■マーケティングパートナープラットフォーム『BOXIL（ボクシル）』の開発・運営 ■ビジネス情報メディア『ボクシルマガジン』の運営 ■リードマネジメントプラットフォーム『BALES（ベイルズ）』の開発・運営 ■コンテンツマネジメントシステム『ボクシルCMS』の開発・運営 ■ビジネスリーダー向けコンテンツ『ビヨンド』の運営 ■ICO情報データベース&コンテンツ『ボクシルトークン』の運営 ■インサイドセールスの最適化ツール『Biscuet（ビスケット）』の開発・運営 |
| 事業所 | 【本社】 〒108-0014 東京都港区芝5-33-7 徳栄ビル本館7階 【北海道支社】 〒060-0042 北海道札幌市中央区大通西7-1-1 井門札幌パークフロントビル3階 |
| 企業ホームページ | https://smartcamp.co.jp/ |
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