仕事内容 |
管理系総合職★転勤なし/未経験でも高待遇!福利厚生充実! 管理部門スタッフとして、これまでの経験などを考慮し、適した業務をお任せします。
◆人事総務業務 施工担当者の勤怠管理・人事考課・人事評価制度改善・人事異動立案・採用面接・入社研修・出張、宿泊手配・施工品質管理・総務など
◆教育関連業務 施工担当者・職人の教育マニュアルの作成・運用、クレーム分析、規程・規則の新設・改廃など
◆下請け業者管理業務 下請け業者の新規開拓・面接、下請け業者数の過不足の把握及び調整、請負契約書の作成・締結、下請け業者への施工依頼・着工状況の確認など
◆積算業務 各種工事費の見積・積算・施工費の妥当性や標準工事外の必要性に関する判断・承認、施工単価の検証・策定など
◆施工品質管理業務 現行現場の工程管理・対外交渉及び完工の促進、苦情対応・指導・進捗管理、苦情処理に関する改善及び各種企画立案など
◆顧客管理・コールセンター業務 顧客対応・渉外対応・各種問い合せ対応や取次ぎなど |
応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎
高卒以上の方 ※職種・業界未経験の方、歓迎!
<以下に当てはまる方、歓迎です> ○成長中の企業で実力を発揮したい方 ○積極的に問題を発見し、解決する意欲のある方
<以下の資格があれば仕事に活かせます> ○建築士 ○施工管理技士
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募集背景 |
★業界の追い風を受けて業績好調!未経験から幅広く増員します。
新生ホームサービスは会社設立以来、着実に売上を伸ばし続けており、全国規模で支店も展開しています。今後さらに事業を拡大させていくために必要なのは優秀な人材。自ら課題を発見し、創造的に解決を図っていける人材の確保が不可欠です。そこで今回、今後のさらなる組織の拡大に向けて新しい仲間を募集いたします。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※研修(試用)期間2~3ヶ月あり(給与・待遇は変わりません)。 |
勤務地・交通 |
本社/兵庫県神戸市中央区御幸通8-1-6 神戸国際会館21F ★転勤はありません。U・Iターンも歓迎。 ★社員の中には、姫路や大阪、京都から通勤しているメンバーもいます。
交通
JR「三ノ宮駅」、阪急・阪神「神戸三宮駅」、地下鉄「三宮駅」より徒歩3分
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間、休憩1時間) |
給与 |
月給20万円~50万円 ※固定残業代月42時間分(4万7500円~11万8700円)を含む。超過分は別途支給。
★お任せできると判断した場合、管理職候補として採用する可能性があります。 月給35万円~65万円 ※固定残業代月42時間分(8万3100円~15万4300円)を含む。超過分は別途支給。
※経験・能力を考慮して決定します。 ◆総合職想定年収:240万円~600万円 ◆管理職候補想定年収:420万円~1000万円
年収例
400万円/入社1年目、30歳 420万円/入社5年目、35歳主任 510万円/40歳 管理職 1000万円/50歳 管理職 ※上記の例は、いずれもモデル年収
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休日休暇 |
■週休2日制(シフト制/月8~10日) ※土・日・祝日もお休みを取りやすい環境です。 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■生理休暇 ★年間休日112日! |
福利厚生・待遇 |
■昇降給年1回 ■賞与年2回 ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■定期健康診断 ■交通費支給 ■役職手当、資格手当 ■扶養家族手当(配偶者:月4千円、子1人につき:月1万円) ■結婚祝金(最大5万円) ■結婚記念祝金(最大5万円) ■出産祝金(最大30万円) ■子ども入学祝金(最大20万円) ■社内イベント ■クラブ活動 ■会員制福利厚生制度 ■外部教育セミナー(費用は会社負担) ■資格取得奨励制度 ■財形預金制度あり
※各種制度には規程あり。 |
キャリアアップを目指せる充実の制度! |
当社ではグロービスマネジメントスクールなどの外部講習を会社負担で利用できる制度があったり、知識・技術向上を目的とした書籍の購入や資格取得の受験料も会社が負担するなど、今後のキャリアアップが実現できる環境を整えています。マネジメントやマーケティング・経営戦略など様々な知識や資格を取得できるチャンスを、ぜひ活かして下さい。 |
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