- 【事業内容】
- ■とんかつ及び揚げ物、和風・洋風・会席料理等のレストラン運営（仕出弁当・ケータリング） ■ヒレかつサンドをはじめとする各種お弁当・和風惣菜の製造及び販売
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お客様第一
の
こころ
| 仕事内容 | 『とんかつまい泉』の販売スタッフ（店長候補）◎11期連続増収増益｜面接時にヒレかつサンドプレゼント！ 百貨店などに入っている販売店で『ヒレかつサンド』や『ロースかつ弁当』などの商品の販売業務、とんかつを揚げるなどの簡単な調理業務をお任せします。【具体的な業務内容】 ■調理について ・とんかつ：パン粉がついている状態で届けられるため、揚げるだけです。 ・お弁当：野菜などはカット済み。お弁当に詰める作業をお任せします。 ■接客・販売 お客様へのお声がけ、レジ業務、品出しをお任せ。他にも、百貨店の販促イベントに参加します。 ■店舗運営 接客に慣れてきたら発注業務やスタッフのシフト管理、スタッフの採用や育成、そして売上・予算管理なども少しずつ教えていくつもりです。 ◎店舗づくりができます！ 商品ディスプレイ、売上アップのための施策を行なうことができます。他にも、近隣店舗の状況や客層によって商品ラインナップやお弁当の中身を変更することも可能。一緒に働くスタッフや社員を巻き込みながら、自らのアイデアを形にすることができます。 ＜さまざまな制度を導入！＞ ■M-1グランプリ 当社では、社員のモチベーションを高めるために、年1回「まい泉ホスピタリティNo.1」をコンセプトとした『M-1グランプリ』を開催。店頭での模範となる笑顔や接客ぶりを表彰します。 ■マイスター制度 とんかつを揚げる際のクオリティを認定する社内試験。360名ほどいる正社員の中でも現在40名しかいない、難易度の高い認定試験です。 上記の他にも、模範となる実績を挙げた従業員を表彰する『まい泉 of the year』制度を導入しています。もちろんただモチベーションをアップさせるだけでなく、働きやすさも整備。ひと月の残業も30時間ほどと、なるべく残業をしない風土が根付いています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【職種・業界未経験、第二新卒、社会人未経験を歓迎します】 ■特別な応募資格は必要ありません。意欲を重視した選考を行ないます。 ◎応募の際に「やりたいこと」や「詳しい志望動機」は不要です。 ◎面接というより、お互いを理解する時間だと思って来てください。仕事内容や会社の雰囲気なども直接ご説明しますし、社内見学で具体的にイメージしていただくことも可能です。『ここで頑張っていけそう！』と思えたら、是非一緒に頑張っていきましょう！ |
| 募集背景 | 1965年、当時何のキャリアもなかった一人の主婦が、有楽町に1軒のとんかつ屋をオープンしました。それがまい泉のはじまり。まごころを込めて妥協せずに美味しさへのこだわりを追求した結果、今では国内13店舗のレストラン、64店舗の販売店、海外で21店舗を運営するほどの企業に成長。創業から54年を迎え、今後も数多くのお客様の期待に応えていきたいと考えています。そこで今回、まい泉の魅力を多くのお客様にお届けする販売スタッフを募集する運びとなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。その間の給与や福利厚生などの待遇に変動はありません。 |
| 勤務地・交通 |
全国の『とんかつ まい泉』各店舗
※勤務地は希望を考慮します。 ■関東 東京都／神奈川県／千葉県／埼玉県 ■近畿 大阪府／京都府／兵庫県 ■東海 愛知県／静岡県 ■北陸・甲信越 長野県／石川県 ■四国 愛媛県 ■中国 岡山県／広島県 ■九州 福岡県／大分県 交通
勤務地により交通は異なります。
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| 勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制（平均実働月173.8時間） ＜シフト例＞ 8:00～17:00（休憩90分） 10:30～21:30（休憩90分） 12:00～21:30（休憩90分） ※残業は月平均30時間程度です。 |
| 給与 |
月給18万円～30万円 ※残業代は全額支給します。 大卒／月給20万1000円以上 短大・専門卒／月給19万円以上 中卒・高卒／月給18万円以上 ※上記はスタート時の最低給与額です。経験スキルを考慮の上、決定します。 年収例
31歳（経験1年）／400万円（残業20時間、役職手当0円の場合）
33歳（経験3年）／420万円（残業20時間、役職手当0円の場合） 35歳（経験5年）／470万円（残業20時間、役職手当2万円の場合） |
| 休日休暇 | 月8日（シフト制） ■夏季休暇（3日間） ■冬季休暇（3日間） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇、育児休暇 ※取得実績あり ◎5日以上連続休暇取得可能！ ※年間休日110日 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月、12月／昨年度実績：4ヶ月分） ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■交通費全額支給 ■時間外手当全額支給 ■出張手当 ■役職手当（サブリーダー：1万円、リーダー：2万5000円、店長：2万円～3万円、SV：5万円） ■資格手当（パン粉付けマイスター：5千円、グランドマイスター2万円／月々支給） ■制服貸与 ■企業型確定拠出年金制度 ■定期健康診断（40歳以上の方は人間ドックに変更できます） ■小学生入学祝いプレゼント（新小学1年生になるお子様がいる方に支給） |
| 入社後について | 入社後は店舗でのOJTを基本に教育を行なっていきます。また、その後もスキルや階層ごとの研修をご用意。今後当社でキャリアを築いていくための心構えや接客・調理スキルを身につけることが可能です。長期的には店長やスーパーバイザーといったキャリアの他にも人事や商品企画といった道にチャレンジすることもできます。ぜひ、あなたの力を発揮してください。 |
| 幅広い年齢層が活躍中！ | 1店舗に社員が1～6名、学生や主婦のアルバイトが5～20名が在籍しています。アルバイトの中には、10年以上勤めているベテランも。大体5～6名体制でお店をまわします。 |
| 会社名 | 井筒まい泉株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1965年11月30日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 國弘 克英 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 1134名（2022年1月現在） |
| 売上高 | 94億8200万円（2021年12月期実績） |
| 事業内容 | ■とんかつ及び揚げ物、和風・洋風・会席料理等のレストラン運営（仕出弁当・ケータリング） ■ヒレかつサンドをはじめとする各種お弁当・和風惣菜の製造及び販売 |
| 事業所 | ■本社／東京都渋谷区神宮前4-8-5 ■国内レストラン／14店舗（関東11・大阪1・長野1・札幌1） ■国内店舗・百貨店／62店舗 ■海外店舗／19店舗（タイ12・フィリピン4・台湾3） ※2022年1月現在 |
| 関連会社 | サントリーホールディングス（株） （株）シービーサービス |
| 企業ホームページ | https://mai-sen.com |
| 採用ホームページ | お客様第一のこころ 井筒まい泉株式会社 採用情報 https://en-gage.net/tonkatsumaisen_saiyo |
井筒まい泉株式会社（サントリーグループ）の『とんかつまい泉』の販売スタッフ（店長候補）◎11期連続増収増益｜面接時にヒレかつサンドプレゼント！（905449）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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