総務 ◎完全週休2日制|残業ほとんどナシ|定時帰宅OK ★今回、初募集です!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/10/15 - 2018/11/11)
総務 ◎完全週休2日制|残業ほとんどナシ|定時帰宅OK ★今回、初募集です!
正社員業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
あなたのアイデアが、会社の成長を加速させます。
──会社の改善点があるのに、提案できない
仕事を真面目にこなしてきたからこそ、社内体制のほころびに気づいているのに、声を聞いてもらえない。けれど当社の総務であれば、そんなことは一切ありません。
例えば、勤怠管理。社員の人数が増えてきたのなら、システムの導入を社長に提案。一括で管理を行ない、社員全員の負担が減るようにアイデアを出します。
例えば、人員計画。会社の売上と社員の労務を管理しているポジションだからこそ、人材の確保を提案。より会社を成長させるために、人事となって社員を採用します。
こんな事ができるのも、当社が第二創業期の真っ只中であり、総務に裁量があるから。事業を大きく成長させるためには、バックオフィスを担当してきたあなたの経験と知識が必要なのです。
時には企画、時には人事、時には総務。そんな七変化をする当社の総務は、会社を成長させる陰の立役者です。
募集要項
仕事内容 |
総務 ◎完全週休2日制|残業ほとんどナシ|定時帰宅OK ★今回、初募集です! >>会社の成長を支える、大切な仕事です お任せするのは、社内の資料整理をメインに、経理業務や営業報告書の作成・共有など幅広い業務。まずは、不動産の基本的な知識を学ぶことからはスタートし、OJTを通して丁寧にお教えしていきます。会社に欠かせない存在として、活躍していきましょう!
<お任せする仕事> ■資料の整理・整頓 新しく売買した物件の契約書などをファイリングしたり、賃料の一覧表を作成したり、書類の整理整頓がメインです。業務量は、物件の仕入れ状況によって変動しますが、漏れが無いよう管理。また、物件を購入したときの火災保険加入業務も担当します。
■経理業務 社員の経費を精算したり、銀行窓口へ行って手続きしたり、経理業務を行ないます。物件売買の領収書の作成や給与計算も担当。月末はこの業務が増える傾向にあります。
■営業報告書の作成・共有 営業の仕入れや、売買物件の進捗状況を確認。契約が決まりそうであれば、Excelに入力し、全社員へメールで内容を共有します。
■グループ会社の業務フォロー グループ会社のバックオフィス業務のフォローを担当。データ整理など間違いがないかチェックします。
■その他 来客対応、電話応対をはじめ、出勤後の簡単な机拭きやゴミ出しなども行ないます。
<この仕事のポイント> 当社では、総務からのアイデアも積極的に採用。例えば、
・事業計画に伴う人材確保の提案 ・勤怠管理をシステム化する ・新規プロジェクトの業務フローを整備する
といったアイデアは、事業規模が大きくなっていく過程で欠かせません。バックオフィス業務を全般で担当しているからこそ、積極的にアイデアを出してほしいと考えています。「ここをこうしたら、もっとよくなる!」など、自分なりに工夫していきましょう。 |
応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎
<学歴不問|経験は必要ありません> 下記、【1】【2】を満たす方を募集します。
【1】基本的なPC操作ができる方 └例えば、Wordで文字入力ができる、Excelで表の入力・作成ができる、といった程度のスキルを想定しています。
【2】総務業務経験がある方(経験年数不問) └例えば、書類整理を行なったことがある、電話対応がしたことがある、といった方を想定しています。
◎【業種未経験】歓迎します。
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募集背景 |
■メンバーが安心して産休に入れるよう、1名募集します 2003年に設立し、不動産売買や不動産開発・分譲、賃貸など、不動産における幅広い事業を展開している当社。まだ若い組織ですが、お客様に丁寧に対応していくことで、確実に実績を積み重ねています。近年では、第二創業期がスタート。上場も視野に入れつつ、事業規模の拡大を目指しています。
そんな中で今回、長年勤めてくれていたメンバーが産休に入ることに。そこで、総務として当社を支えていただける方を1名、増員募集します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ◎その他の待遇・条件に、変更はありません。 |
勤務地・交通 |
【本社】愛知県名古屋市中区錦2-2-2 名古屋丸紅ビル12F ◎転勤はありません。
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勤務時間 |
9:30~18:00(実働7時間30分・休憩時間1時間) ◎基本的に残業はありません。そのため、定時での帰宅が可能です。 |
給与 |
月給23万円以上 ◎残業代は、別途全額支給します。 |
休日休暇 |
<年間休日120日以上> ■完全週休2日制(水曜・日曜) ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休(取得実績あり) |
福利厚生・待遇 |
<福利厚生> ■昇給あり ■賞与年2回 ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■会員制リゾートホテル利用可
<手当・制度> ■時間外手当(100%支給) ■財形貯蓄制度 ■社員旅行(2017年:シドニー) ■私服勤務OK(髪色・ネイル自由) ■オフィス内禁煙・分煙 |
社風について |
社長の「社員を誇りに思い、大切にしていく」という想いから、 常に社員の労をねぎらう風土のある当社。新人営業が初受注を成し遂げた際は、その場で言葉をかけるだけでなく、みんなの前で報告し、社内全体で盛り上げます。ときには、社員の負担を減らそうと一緒に仕事をすることも。
また、社長は食通ということもあり、社員とランチやディナーへ行くこともあります。イタリアン・フレンチ・中華・焼き肉、そして美味しいお酒などお店はさまざま。少しでも社員が喜んでくれたらと行なっていることで、みんな普段より少し特別な食事を楽しんでいます。社員想いの社長のおかげで定着率は高く、ここ数年総務は1名も辞めていません。 |
一緒に働くスタッフについて |
あなたのOJT担当となるのは、当社のベテラン総務・羽生。部下である社員の気持ちをしっかりと受け止め、的確な指導や指示出しができる、当社の自慢のスタッフです。
今回はそんな羽生のもと、マンツーマンで仕事を教えていきます。もちろん、あなたの経験を活かして頂いて構わないので、業務をこなしていくうえで気づいたことがあれば、ドンドン羽生に話してください。せっかくのご縁ですので、一緒に頑張っていけたらと考えています。 |
会社概要株式会社ホームプランナー・リデベロップメント
会社名 |
株式会社ホームプランナー・リデベロップメント |
設立 |
2003年3月 |
代表者 |
代表取締役 橋口 俊介 |
資本金 |
9990万円 |
従業員数 |
7名 ※グループ合計27名 |
事業内容 |
■居住用不動産買取・再生事業 (土地・戸建・マンションの再生販売)
■事業用不動産買取・再生事業 (古ビル・事務所・店舗・商業地・工場・倉庫・ホテルの再生販売)
■収益用不動産買取・再生事業 (オフィスビル・テナントビル・一棟マンション・アパ-ト・ロードサイド等の収益物件の再生販売)
■不動産開発事業 (宅地開発・収益不動産開発)
■不動産投資・賃貸事業 (収益物件保有貸付・一棟再生バリューアップ事業)
■借地権事業 (借地・底地買取・権利調整) |
事業所 |
■本社 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦2-2-2 名古屋丸紅ビル12F |
関連会社 |
株式会社ホームプランナー |
企業ホームページ |
https://re-homeplanner.co.jp/
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採用ホームページ |
株式会社ホームプランナー 私たちと一緒に働きませんか? https://en-gage.net/homeplanner_saiyo
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株式会社ホームプランナー・リデベロップメントの総務 ◎完全週休2日制|残業ほとんどナシ|定時帰宅OK ★今回、初募集です!(904799)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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