- 【事業内容】
- ◆給与計算代行 ◆経理代行 ◆各種アウトソーシング ◆保育及び児童関連サービス ◆介護関連施設の運営
勤務地
特長
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職種×勤務地
仕事内容 | 事務系総合職<賞与年2回/年間休日119日> 派遣事業を手がけるグループ会社の総務経理部門から誕生した当社。入社後は、【人事総務部】または【業務部】にて事務業務をお任せします。配属は適性や希望を考慮の上、決定する予定です。<人事総務部> ■経費精算(交通費や食事代、出張費など) ■社員の労務管理(勤怠管理、有休の確認) ■入退職の手続き ■請求書の支払い ■年末調整、マイナンバー管理 ■健康診断・インフルエンザの予防接種の手配 ■社用車・社用携帯の手配 ■電話対応・来客対応………など >>★会社を支える“縁の下の力持ち”です。 経費精算や請求書の管理と支払、労務管理など、会社を運営する上で欠かせない仕事を担っている人事総務。さらに、社員がスムーズに業務に取り組めるように、社用車・社用携帯の管理、各種手続きなども行なっています。毎年成長を続けているグループ会社を支えている一員として、活躍いただくことが可能です。 <業務部> ■派遣スタッフの給与計算 ■請求書の発行 ■給与の支給準備 ■売上管理………など >>★自分の業務に集中しやすい環境があります。 1ヶ月に約3000名分の給与計算などを行ないます。そのため、ゆっくり進めていては間に合いません。テキパキとパソコンに向かって計算していきます。ほかのスタッフも集中しているため、おしゃべりで集中を遮られることもなし。また、繁忙期は他部署のスタッフが電話対応などを手伝ってくれます。 ※下欄【一緒に働くメンバー】も、ぜひご覧ください。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問<未経験、第二新卒、歓迎します!> ■ビジネスシーンでの電話対応や文書作成ができる方 ■Excel・Wordを使用できる方 ◎職種経験や業界経験は問いません。 ◎人物重視のため、転職回数や就業ブランクは不問です。 ※勤怠管理、計算の経験がある方はすぐにご活躍いただけます。 |
募集背景 | ▼業績好調に伴う、増員募集です。 派遣業や職業紹介を手がけるグループ会社の総務経理部門を担っている私たち。グループ会社は現在新規拠点の開設が1年で2拠点のハイペースで進み、既存拠点も売上を順調に伸ばすなど、拡大を続けています。これに伴って私たちの業務や役割が増えており、現在いるメンバーだけでは手一杯の状態。そこで今回、新たなメンバーをお迎えし、社内の組織体制を整えていく考えです。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(試用期間:2~6ヶ月)※試用期間中の給与に変動はありません。諸手当は【時間外手当】・【交通費支給】・【社会保険】となります。 |
勤務地・交通 |
愛知県名古屋市中区錦2-19-19 広小路センタープレイス5F
◎転勤はありません。じっくり腰を落ち着けて働けます。 交通
地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」3番出口より徒歩3分
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勤務時間 | 9:30~18:30(実働8時間) ※業務部/残業は月18~30時間位です。 ※人事総務部/残業は月15時間~20時間位です。 |
給与 |
月給18万円~26万1000円+時間外手当(100%) ◎別途、年2回の賞与(昨年度実績:2~4ヶ月分)、交通費、家族手当などを支給します。 ◎経験や年齢、能力などを考慮して、給与額を決定します。 ※試用期間中の諸手当は【時間外手当】・【交通費支給】・【社会保険】となります。 年収例
320万円/24歳、入社2年
340万円/30歳、入社3年 390万円/35歳、入社5年 490万円/48歳、入社18年 ※上記金額は一例。あくまでモデル年収となります。 |
休日休暇 | ◆完全週休2日制(土・日) ◆祝日(会社カレンダーによる) ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◎年間休日:119日 |
福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回(6月) ◆賞与年2回(7月・1月)※昨年度実績:2~4ヶ月分 ◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆交通費支給(上限月40,000円) ◆時間外手当(100%支給) ◆家族手当 ◆役職手当 ◆制服貸与 ◆社員旅行(昨年は大阪に行きました! 役職者は屋久島にも行きました) ◆退職金制度 ◆報奨金 ◆福利厚生倶楽部 ◆お食事会(2~3ヶ月に1度、実施します) |
一緒に働くメンバー | <人事総務部> 一緒に働くのは、渡邊(30代)、細川(40代)、山中(20代)の3名です。山中は今年の3月に入社したばかり。半年かけて、経費精算を一人で行なえるようになりました。何かあればいつでも相談に乗ってくれるメンバーばかりなので、先輩を頼りながら一緒に頑張っていきましょう。 <業務部> 一緒に働くのは、19名の事務スタッフです。20代~30代の社員が働いています。オンオフの切り替えがしっかりしているため、仕事中はみんな集中していることが多いです。入社後は先輩社員がOJT研修を通して、仕事の流れを教えていきますので、安心してくださいね。 |
会社名 | 株式会社リーディング.ラボ |
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設立 | 2014年 |
代表者 | 代表取締役 小島 誠司 |
資本金 | 500万円 |
従業員数 | 100名(2022年10月時点) |
売上高 | 4億4400万円(2022年7月期実績) |
事業内容 | ◆給与計算代行 ◆経理代行 ◆各種アウトソーシング ◆保育及び児童関連サービス ◆介護関連施設の運営 |
事業所 | 本社/愛知県名古屋市中区錦2-19-19 広小路センタープレイス5F <保育園> 【関西】 ・しもまがりゆずのき保育園/滋賀県栗東市下鈎(しもまがり)1606 【関東】 ・ゆずのき保育おおたかのもり園/千葉県流山市おおたかの森西4-1-3 ・みなみぎょうとくゆずのき保育園/千葉県市川市相之川3-1-9 フォンティーヌ壱番館1F ・ゆずのき保育いちかわぎょうとく園/千葉県市川市南行徳1-20-13 第2エデフィシオ南行徳2F ・しもひらまゆずのき保育園/神奈川県川崎市幸区下平間318-6 |
企業ホームページ | https://soumula.wixsite.com/leading-labo |
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