事業部立ち上げの営業 ◆1~2年で年収800万円も実現可/優良企業ガイド認定企業!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/09/24 - 2018/10/28)
事業部立ち上げの営業 ◆1~2年で年収800万円も実現可/優良企業ガイド認定企業!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
お金を理由に我慢する生活は、もう終わり。
現在、太陽光発電が再び注目されていることをご存知でしょうか?実は、政府は消費エネルギーを太陽光発電などでまかなう「ZEH住宅」を目指し、補助金の支給や住宅ローンの減額等を実施。誰でも低予算で導入でき、メリットも多いため、太陽光発電に興味を持つ方が増えています。
中でも、ハウスメーカーとの提携により、興味をお持ちの方だけにアプローチできる仕組みを持つ当社では、飛び込みなどは一切せず、効率的に商談を実施して、6~7割と高い確率で契約を実現しています。入社1~2年目で年収800~1000万円も実現可能。社会人経験2年目でタワーマンションに住む人もいます。
新規事業である当事業部は、既に多数の支店展開を検討しており、次々とポストが誕生する予定。将来的には支店長や統括部長などを目指すことも可能です。スマートに成果が出せる仕組みが揃う当社では、あなたの努力が必ず成果に繋がります。
募集要項
仕事内容 |
事業部立ち上げの営業 ◆1~2年で年収800万円も実現可/優良企業ガイド認定企業! □■ニーズの高い商材と効率的な営業スタイルで、着実に成果を出す。 太陽光発電やオール電化など、スマートハウス化に向けたエコ商材の提案をお任せします。配属先は今年スタートしたばかりの事業部。政府による補助金を背景に太陽光発電の導入に興味を持つ方が増えている今、ハウスメーカー等とのアライアンス(提携)という新しい販売チャネルを開拓しています。
★政府の施策により太陽光発電の需要が拡大。 消費エネルギーを太陽光発電などの創エネでまかなえる住宅「ZEH」を目指す政府。導入時などに必要な補助金を支給しているため、太陽光発電のニーズが拡大し、導入する方が増えています。
★法人との提携を活かした、新しい販路でスマートに成果を。 当事業部が開拓する「新たな営業手法」とは、大手ハウスメーカーなどとの提携。提携企業が接点を持つ家を買おうとする方・持っている方の中で興味がある方にのみ、アプローチするので確実に商談のアポイントを取れます。
<アポイント取得後は> 平日の夜や土日を中心に、1~2時間程、夫婦お二人と商談。興味をお持ちの方ばかりなので、6~7割の方が1回の商談で即決してくださります。尚、月20~30件程、商談をします。
<一人前までは> 平日の日中は、練習や準備のための時間。先輩のサポートもありますが、立ち上げ段階かつ上司もプレイヤーのため、自分から質問することが大切です。商談用のトークスクリプトなどはあるので、徐々に慣れていきましょう。自ら先輩にロープレの依頼をして経験を積んだ人は、最短で商談に挑戦しました。
★事業拡大を続け、複数の支店展開を進める当社では、提携先を開拓する法人営業や支店長、統括部長など…ステップアップの道も豊富。詳細は【キャリアの可能性も、広がっています】をご覧ください! |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<職種・業種未経験、社会人未経験、第二新卒の方、歓迎します>★学歴・ブランク・転職回数、不問 ■基本的なビジネスマナーが身についている方 └対面やメールで「敬語が使える」方ならOK。もちろん、100%正確である必要はありません。営業経験のある方は優遇します。 ■普通自動車運転免許(AT可)をお持ちの方
※「稼ぎたい」「組織の中心ポジションで活躍したい」「立ち上げに興味がある」といった野心のある方、大歓迎です。「新しい営業手法を開拓し、良い商品をさらに広める」という部署のミッションに共感していただける方、ぜひご応募ください。
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募集背景 |
□■一緒に、新しいスタンダードを開拓しよう。 太陽光発電やオール電化、スマートハウスなどの「設計・施工」から「メンテナンス」まで一貫して手がける新日本住設。当社ならではの手厚い保証制度などが好評で、グループとして年間10億円以上のペースで売上を拡大しています。
そんな当グループでは、従来の訪問営業に加え新たな販売チャネル開拓を進めていこう…という動きが活発化しているところ。今回募集を行なう「法人との提携」を進める部署も、その一つです。今年立ち上がったばかりの、6名という少数精鋭の部署。軌道に乗りつつあり、引き合いが増えている「新しい営業スタイル」を拡大していくために、増員を行ないます。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。 ※試用期間中の給与は「日給8500円」となりますが、その他の待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
【東京支社】東京都千代田区平河町2-16-9 永田町グラスゲート2F ※転居を伴う転勤はありません。 ※将来的には、中部・関西などへの拠点展開も考えているため、希望に応じて「支店長」となって転勤が生じる可能性もあります。
交通
東京メトロ有楽町線・半蔵門線・南北線「永田町駅」より徒歩2分 東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」より徒歩6分 東京メトロ銀座線・丸ノ内線「赤坂見附駅」より徒歩7分
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) ★11時など遅めの出社もOKなど、勤務時間については融通がききやすい環境。実質的にはフレックスタイム制のような働き方の自由度を叶えています。 |
給与 |
月給25万円以上+賞与年3回(実績に応じて金額アップ) ※経験・スキルなどに応じて決定。実力に応じて昇給します。 ※賞与は、部門の業績と、個人の成果に応じて金額を決定。成果を出しただけ賞与が増え、さらに昇給もするので、年収はどんどん上がっていきます。
※上記の金額には、月40時間分(5万7000円~)のみなし残業代が含まれています。超過分については追加支給いたします。 ※試用期間中(3ヶ月間)の給与は「日給8500円」となります。
年収例
850万円/23歳、入社2年 1000万円/25歳、入社3年
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休日休暇 |
<年間休日120日以上> ■完全週休2日制(土・日) └基本は土日休みですが、商談が入ることも多いです。その場合は平日に振替休日を取得できます。 ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇(6日) ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給:年1回 ■賞与:年3回(4月・8月・12月) └部署や個人の実績に応じて金額を決定。各回で平均月給3ヶ月分以上の支給実績。年間で9ヶ月以上を受け取るメンバーも多いです。 ■交通費(月3万円まで) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当 ■役職手当 ■携帯・PC・営業車貸与 ■社員旅行あり(グアムやセブ島などに行きました/費用は全額会社負担) |
キャリアの可能性も、広がっています。 |
★法人向けの「アライアンス営業」にもチャレンジ可能。 ハウスメーカーをはじめ、新たな提携先を開拓する法人営業にも挑戦してOK。より稼ぎやすい環境づくりを進めつつ、キャリアの幅を広げられます。
★1~2年で、支店長などへのステップアップも。 今後、この事業部も支店を次々と展開していく予定。その際「支店長」「統括部長」などに昇格し、さらに収入を高めることも可能です。
★新設の事業部なので、人事など「経営」の中核にも携われます。 事業部ごとにひとつの会社のような裁量を与えられるのが当社流。そのため人事権や予算の使途決定権も事業部にあります。少数精鋭の事業部なので、中核メンバーとして経営に携わる経験も積めます。 |
先輩の声 |
前職はアパレルショップで働いていた私。2児の父になることをきっかけに、頑張れば頑張った分、収入に繋がる当社に入社。また、太陽光発電は再度注目を集めているので、将来的にも安心だろうという気持ちもありました。新たに立ち上げた事業部なので自分の成果が事業拡大に直結しているのも魅力です。(北田)
頑張れば頑張っただけ収入に繋がるのでみんなのモチベーションに繋がってます。マネージャーとなった今では自分を信じてついてきてくれる社員や、その家族に不自由をさせたくないと思い、事業部の拡大に注力しています。(大西) |
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