物流管理 ★GW、夏と冬にそれぞれ「5~7日間」の休暇あり!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/09/24 - 2018/10/28)
物流管理 ★GW、夏と冬にそれぞれ「5~7日間」の休暇あり!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問転勤なし
ヒトの心を動かすのも、「物流」の仕事。
工場へ自動車部品を運んだり、食品を運んだり…「物流」の会社である私たちは、様々なモノを届けています。
そうした現場を支えているのが、今回募集する「物流管理」。倉庫にある荷物の積み下ろしや梱包をスタッフに指示し、スムーズに作業を進めていくミッションを負っていただきます。
「モノを配送するだけ」という単純作業で終わらないのが、この仕事のおもしろさ。新しく入ったパートさんがいれば「慣れました?」と声をかけ、進みが遅い作業があれば「手伝いをお願いしましょう」と指示を出します。
「もっとがんばろう」というスタッフが増えれば、モチベーションも作業効率も上がります。その時々の判断で現場全体に声をかけ、ヒトの心を動かしていただきたいんです。
入社後にしっかりレクチャーしますので、未経験でも大丈夫。2~3年後には主任としてキャリアアップでき、マネジメントスキルもきちんと身につきます。転勤もなく、腰を落ち着けて働ける当社で、ともに成長していきましょう。
募集要項
仕事内容 |
物流管理 ★GW、夏と冬にそれぞれ「5~7日間」の休暇あり! ☆主任候補として、現場スタッフのマネジメントをおまかせします。 物流・保管の拠点となる営業所で、営業所長をサポートし、管理者候補としてのスキルアップを目指していただきます。
【倉庫管理のマネジメントからスタート!】 ▼まずは物流の流れを覚えましょう。 倉庫スタッフの現場業務を体験し、理解を深めていただきます。荷物の積み降ろし・梱包、出荷作業の所要時間や、現場の雰囲気について学びましょう。 >>倉庫にあるのは… 自動車・バイク・農機などの部品や新車を保管しています。自動車部品1つとっても、パイプ・シート・ハンドルなど種類は様々です。国内向けのみならずアジアとの輸出入製品もあります。
▼次は先輩社員のもと、管理業務にチャレンジ。 「スタッフの勤怠管理」や「シフト作成」「人員が不足した際の調整」などを行ないます。200名ほどのスタッフを5~6名で分担してまとめています。
▼ゆくゆくは、倉庫を利用されるお客様の窓口業務にも対応。 自動車・バイク・農機などの部品を保管したいお客様に対し、倉庫スペースの使い方の説明や、導入提案を行ないましょう。予算管理も担当しますが、まずは先輩のアシスタントからスタートするのでご安心ください。
★役職者へのキャリアは、明確です★ 先輩のもとでマネジメントを経験し、1~2年ほどで業務を1人で回せるようになる見込みです。最終的には、入社後2~3年かけて主任への昇格を目指します。昇格後はポジションに合わせて給与額も上がるので、ご期待ください。
※将来的にはトラックドライバーの管理などを手掛ける「運行管理」や「進捗管理」についていただくこともあります。本人の希望も考慮するので、相談してキャリアプランを作っていきましょう。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問【未経験、第二新卒の方、歓迎】 ■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ⇒職種・業界・社会人経験、ブランク、転職回数、前職の雇用形態などはいっさい問いません。仕事は基礎から学べますので、未経験者、中途入社者がたくさん活躍しています。安心してご応募くださいね。
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募集背景 |
物流サービス事業をグローバルに展開しているニッコンホールディングス。東証一部に上場し、年々成長を遂げています。そのグループ会社を牽引し、総合物流企業として歴史を刻んできたのが当社。取引先の幅が広がっている中で、倉庫の作業員数も増加中。そこで、現場のまとめ役となる倉庫管理を募集しています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(技能職一般社員) ※3ヶ月の試用期間あり。期間中の待遇に変更はありません。
【一般社員とは】 当社には一般社員と正規社員という2種類の区分があり、いずれも雇用期間の定めはありません。今回の募集は一般社員。一般社員に比べ正規社員のほうが賞与が高い(平均4.32ヶ月分)などの違いがあります。また、退職金制度は正規社員のみ適用です。年に1度、正規社員への登用試験(通過率75%程)があります。 |
勤務地・交通 |
埼玉県にある事業所(勤務地はお好きな所を選択できます) ■狭山ターミナル営業所/埼玉県日高市高萩995-1 ■狭山梱包センター/埼玉県狭山市柏原216-1 ■狭山営業所/埼玉県狭山市青柳160-1 ■児玉営業所/埼玉県本庄市児玉町共栄800-13 ■小川営業所/埼玉県比企郡小川町靱負1388-1
※転居を伴う転勤はありませんが、拠点間を異動する場合があります。 ※マイカー通勤OK。(駐車場完備)社員の大半が自動車・バイク・自転車通勤です。
交通
■狭山ターミナル営業所/JR川越線「武蔵高萩駅」より車で5分 ■狭山梱包センター/西武新宿線「狭山市駅」より車で12分 ■狭山営業所/西武新宿線「新狭山駅」より車で6分 ■児玉営業所/JR八高線「児玉駅」より車で10分 ■小川営業所/東武東上線「東武竹沢駅」より車で6分
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勤務時間 |
1年単位の変形労働時間制(月平均168.66時間) 基本勤務時間帯 8:15~17:30(事業所により異なる) ※配属事業所や業務内容により、出勤・退社時間の変更があります。 |
給与 |
月給17万800円~19万1000円 ※時間外手当は全額支給します。
※月収例/26万7000円(35歳:主任) |
休日休暇 |
■週休2日制(土・日/月5~9日休み) └協定時間の限度内で、所定稼動や休日出勤をお願いする場合があります。その際には代休を取得できます。 └営業所・業務内容により休日は異なります。(1年単位の変形労働時間制適用) ■GW(最大7日) ■夏季休暇(5~7日) ■年末年始休暇(5~7日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■誕生日休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(4月/労使協定による) ■賞与年2回(7月・12月/平均2.79ヶ月分/平成29年度実績) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(全額支給) ■家族手当(配偶者1万3000円、子1人目6000円、2人目5500円、3人目5000円、4人目4500円/月) ■交通費支給(マイカー、バイク通勤可能。規定あり・ガソリン代含む) ■慶弔見舞金 ■資格取得支援(フォークリフト) ■社員持株制度 ■財形貯蓄制度 ■社員優遇保険 ■職能資格制度(※1) ■マイカー購入融資制度 ■企業内保育園(埼玉県狭山市の家族寮内に開設)
(※1)業務適性や勤務状況によって決まる、管理職登用を想定した”職務のレベルアップ制度”です。事業所の運営管理・スタッフのマネジメントを手がけられるほか、転勤の有無・待遇面も変化します。 |
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