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システム開発(Web・アプリ・オープン系)の現在掲載中の転職・求人情報

システムエンジニア(次世代を未経験から育てます)◎定着率は96.7%の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/10/11 - 2018/11/07)

システムエンジニア(次世代を未経験から育てます)◎定着率は96.7%
正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
スーパーエンジニアに弟子入り、今なら同期と一緒に。
設立から21年。本気で、次世代を育てようと考えています。

1000名規模の大手IT企業(SIer)から50代で独立した代表が設立した当社。「どんなシステムや機能を作るべきか」を考える最も重要な上流工程を、大手企業からお任せいただいています。平均年齢は40代。ベテラン中心の実力派集団です。

ただ、次の世代がいない。次なる成長を見据える中、ベテラン陣の技術力を引き継ぐ人を、どうしても育てたいのです。全くの未経験でかまいません。エンジニア歴20年のベテラン齋藤をはじめ「スーパーエンジニア」の先輩社員が、あなたにシステム開発の基礎を仕込みます。

最初の1ヶ月は研修で、Excelの基本操作などをおさらいしつつ、プログラミング言語とは?から学びましょう。Javaという開発言語で、簡単なシステムも作れるように育てます。その後、現場で学びつつ、コンサルタントのようにシステム設計から手がけられる実力者を目指せます。

弟子として迎えるのは、5名が目安。同期と一緒に、実力をつけていきませんか。

募集要項

仕事内容
システムエンジニア(次世代を未経験から育てます)◎定着率は96.7%
□■実力派のエンジニアに、基礎からシステム開発を学ぶ。
当社の次世代を担っていただくメンバーをお迎えします。20年の経験を持つベテランエンジニア齋藤を中心に、研修でしっかりと教えていきます。

<入社後は…>
最短でも1ヶ月の研修期間を用意。ソフトのインストールやExcelのデータ入力など基礎を軽く練習したのち、プログラミングとは何か?といった根本から教えます。Javaというプログラミング言語を用いて、簡単なアプリづくりなども実践を通して学びましょう。研修は一人ひとりの進捗に合わせて進めます。

<研修後は…>
比較的難易度が低い現場に配属。すでに先輩社員が参画している案件にメンバーとして入り、書類作成やプログラミングといった作業をサポートします。あるいは、リリース後のシステムの保守・運用(不具合がないかのチェックなど)をお任せする可能性もあります。

その後、少しずつ経験を積み、下記のような案件に挑戦。2~3名のチームで参画することが多いです。基本的には、どんなシステム・機能を作るべきか?と考える「要件定義」などの上流工程を担う案件が中心。今後はプログラミングなど実際の開発工程も、外注せず自社で引き受けられるようにする考えです。

~プロジェクト例~
■ECサイト構築用パッケージソフトの開発
■大手通信会社の顧客管理システムの開発
└顧客企業のシステム担当者(社内SE)に代わって、どんなシステムが必要か考えています。
■銀行と法人を結ぶ巨大なクラウドシステムの開発
└クレジットカードや電子マネーなどと連携もできる、巨大な金融インフラを作っています。
■インフラを手がける公共団体の、RPA(業務自動化)

※1案件に10年ほど関わることも。息が長い案件が多いです。
※言語はJavaか.Netが中心です。
応募資格
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

<職種・業界未経験の方、第二新卒の方、歓迎します!>※高卒以上
必須となる知識・経験はありません。「未経験からITの技術を身につけたい」という方、ぜひご応募ください。同期となるメンバーと一緒に、「どんなシステム・機能を作るべきか」という根本から考えることができる、エンジニアとしての本質的な力を少しずつ身につけていただければと思います。
募集背景 アーチネットの設立は1997年。大手IT企業(SIer)で長年経験を積んだ代表が、50代で独立してスタートしました。紹介やリピートを中心に、大手企業からのご依頼を多くいただいています。強みがあるのは「上流工程」。どんなシステム・機能を作るべきか頭をひねる工程をお任せいただくことが多いです。

今回は、次世代を担っていただく方の募集。社長も、代替わりを見据えて大手外資系IT企業から部長をヘッドハントしてきたところです。ベテランが中心の組織で、その次の世代となっていただける方をお迎えし、未経験から育成していくことになりました。5名以上の積極採用です。
雇用形態
正社員契約社員

正社員
※6ヶ月の試用期間があります。
※試用期間中の雇用形態は「契約社員」となりますが、その他の待遇に変更はありません。
勤務地・交通
本社/東京都豊島区南池袋2-27-17 いちご南池袋ビル5F
※研修が終わったのちは、都内近郊のプロジェクト先での勤務となります。
※転居をともなう転勤はありません。
交通
プロジェクト先により異なります。

【本社】
各線「池袋駅」より徒歩3分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※残業は月20時間以下。残業が長くならないよう、受けるプロジェクトはしっかりと選んでいます。
給与 月給20万円~50万円
※経験・スキル・前職給与を考慮して決定いたします。
※みなし残業代はありません。残業代は別途全額支給いたします。
年収例
420万円/28歳、入社5年
休日休暇 <年間休日122日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇(6日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇
福利厚生・待遇 ■昇給:年1回(6月)
■成果報酬制度あり(6月・12月)
└賞与に代わり、個々の成果を期間ごとに評価し、成果報酬を支給しています。
■交通費支給(月5万円まで)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(全額支給)
■出張手当
■資格手当
■保養所あり

<資格手当について>
下記のような資格を取得した際、奨励金を支給いたします。

~10万円~
ITストラテジスト、システムアーキテクト、プロジェクトマネージャ、システム監査技術者

~8万円~
ネットワークスペシャリスト、データベーススペシャリスト、エンベデッドシステムスペシャリスト

~4万円~
応用情報技術者
一緒に働くメンバー 20名ほどのエンジニアが在籍。うち4名が女性です。平均年齢は40代で、10年以上勤めているメンバーも多くいます。なお、前職でもエンジニアだった、という社員が多いものの、中には未経験スタートの人も。パン職人をしていた、新幹線で車内販売をしていた、というメンバーも、今では要件定義など上流工程に関わる仕事ができています。なお、直近1年での定着率は96.7%。居心地がよいからか、ほとんど退職するメンバーはいません。
研修後も、しっかりサポートします 1ヶ月の研修期間も、進捗に応じて延長等も考えていますが、研修後もしっかりとフォロー。たとえば、研修のメイン担当である齋藤(現在は現場を離れ、営業や現場フォローを担当)も支援をしていきます。コミュニケーションツールを使って、いつでも遠隔で質問ができるようにしたり。ときおり現場に様子を見に行き、現場での悩みやキャリアの展望などについて相談を受けたり。長期的な目線を持って、次世代を担っていただけるように成長をサポートしていくつもりです。

会社概要アーチネット株式会社

会社名 アーチネット株式会社
設立 1997年9月
代表者 代表取締役社長 峯原 三夫
資本金 2500万円
従業員数 29名(2018年9月現在)
売上高 1億8900万円(2018年3月期実績)
事業内容 ■システム開発
■アウトソーシング
■コンサルティングサービス

<許可など>
特許4367947号 関数表現を用いた画像処理装置及び画像処理方法
労働者派遣事業許可証 派13-308641
プライバシーマーク認定取得 第17000432号
事業所 【本社】
〒171-0022
東京都豊島区南池袋2-27-17 いちご南池袋ビル5F
企業ホームページ https://archnet.co.jp/
個人名の表記について
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  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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