建物改修工事の提案営業(未経験OK)※完全週休2日制、賞与年2回、財形貯蓄、確定拠出年金(401k)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/02/14 - 2019/03/13)
建物改修工事の提案営業(未経験OK)※完全週休2日制、賞与年2回、財形貯蓄、確定拠出年金(401k)
正社員契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間
「社会人歴20年で、営業デビューできました」/入社1年目
──スリーヴイでは営業経験でなく、人生経験を見てくれました。
社会人経験は長いものの、営業経験はない自分。転職活動では、書類選考で落とされるなど、たくさん悔しい思いもしました。そんな中スリーヴイでは、1人ひとりの「人生経験」に着目する選考を行なっていたのが印象的でした。社内でも営業経験や年齢に関わらず、幅広い経歴を持つ方が営業として活躍しています。
私の前職は不動産管理。お客様に提案する機会はほとんどなく、やりがいのなさを感じていました。当社では、1つひとつの建物の様子を見て、改修工事を勧めたり、お客様の状況によっては売却まで一緒に考えたりと、お客様と伴走できる所に楽しさを感じています。
成約にもっとも大切になるのは、お客様とのコミュニケーション。同じ年代の方も多いからこそ、「最近子どもが小学校に入学して…」「学生時代はこんなモノが流行りましたよね」といった会話が大切。だからこそ、人生経験が活きるんです。
ぜひ当グループで、これまでの“人生経験”を活かして営業デビューしませんか。
募集要項
仕事内容 |
建物改修工事の提案営業(未経験OK)※完全週休2日制、賞与年2回、財形貯蓄、確定拠出年金(401k) ビルやマンション、アパートの建物のオーナー様や法人様に対し、改修工事や建物の売却を提案します。
【各社の取り扱い物件について】 ◎スリーヴイホーム 小中規模のビルディングの改修工事、不動産の売却提案を行なっています。
◎スリーヴイアメニティ ビルディングや分譲マンションの大規模改修工事を専門に手がけています。
【仕事の流れをご紹介!】 ▼担当エリア周辺の物件を調査 割り振られた自分の担当エリアに足を運び、改修工事や売却に悩んでいそうな物件がないかチェックします。アプローチできそうな物件があれば、建物を所有するオーナー様や法人様に連絡。興味をお持ちいただければ、商談のアポイントを取得します。
▼ニーズのヒアリング お客様のもとに訪問し、現在何に困っているのか、ニーズをヒアリングします。「そろそろ外装工事を考えている」「入居があるように内装をオシャレにしたい」「物件を売却したい」など、何気ない会話の中から困っていることを聞き出しましょう。
▼プランニング 一旦社内に持ち帰り、専門スタッフと改修工事や売却にあたってのプランを考え、予算や工期などを算出します。その後工事に関わるスタッフと再訪問し、建築図面をもとに施工内容を説明。見積もりにもご納得いただければ契約となります。商談の中で施工の専門的な知識が必要な部分は、工事専門スタッフがしっかりフォローするのでご安心ください。
▼工事完了までフォロー 工事中の状況なども詳しくお客様にお伝えし、工事完了までしっかりとフォローします。
★需要がつきないお仕事です。 マンションの戸数が50年弱で100倍以上に増えている昨今。老朽化が進み改修が必要な建物も増加しています。建物は10~15年周期の改修が法的に必要であるため、景気に左右されず、安定した需要があります。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
◎業界・職種未経験、職種転換、歓迎します。 ◎学歴・就業ブランク・転職回数は問いません。 ★「長い社会人経験を持っているが、この業界・職種は初めて」という方のチャレンジも応援しています!
[各社共通]
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募集背景 |
★組織強化のため5名以上増員募集します。 当グループは、アパート・マンション・商業施設などの改修工事事業を手掛けています。東京・千葉エリアに根付いた手厚いサービスが好評。今後も改修工事に対するニーズは増えるとされており、営業部の組織強化は欠かせません。そこで今回、新たな仲間をお迎えすることに決めました。 |
雇用形態 |
正社員契約社員
正社員 ※2ヶ月の試用期間あり。その間は契約社員としての雇用となりますが、期間終了後に正社員雇用となります。
[各社共通] |
勤務地・交通 |
当グループの【株式会社スリーヴイホーム】または、【株式会社スリーヴイアメニティ】にてご勤務いただきます。 ◎ご希望の会社、勤務地にてご勤務いただきます。
【株式会社スリーヴイホーム】 本社/千葉県千葉市中央区弁天1-2-8 千葉CTビル6階
【株式会社スリーヴイアメニティ】 本社/東京都新宿区新宿2-3-13 大橋ビル5階
交通
【株式会社スリーヴイホーム】 JR線「千葉駅」より徒歩2分 ※西改札北口より
【株式会社スリーヴイアメニティ】 東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前駅」より徒歩3分 東京メトロ丸ノ内線・都営新宿線「新宿三丁目駅」より徒歩5分 JR線「新宿駅」より徒歩10分
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勤務時間 |
<1年単位の変形労働時間制 ※週平均の実働40時間以内>
【株式会社スリーヴイホーム】 8:45~18:30(実働8時間) 8:45~19:00(実働8時間半)
【株式会社スリーヴイアメニティ】 9:00~18:00(実働8時間) 9:00~18:30(実働8時間半)
※実働8時間半は、繁忙期の5月と12月のみ |
給与 |
【1】株式会社スリーヴイホーム ■月給26万円以上+歩合 ※試用期間中は月給28万5,000万円(試用期間手当2万5,000円含む) ※あなたの経験・能力を考慮した上で、優遇いたします。 ※固定給に加え、月の売上を加味した報奨金・歩合給を支給します。
【2】株式会社スリーヴイアメニティ ■月給25万円以上+報奨金+歩合 ※試用期間中の給与は、月給28万5000円(試用期間手当3万5000円を含む)+報奨金
年収例
年収496万円(経験3年・46歳) 年収629万円(経験4年・39歳) 年収822万円(経験3年・42歳)
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休日休暇 |
【株式会社スリーヴイホーム】 ■完全週休2日制(毎週日・月)
【株式会社スリーヴイアメニティ 】 ■完全週休2日制(毎週土・日)
【以下、各社共通】 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■年末年始休暇(約1週間) |
福利厚生・待遇 |
【各社共通】 ■賞与年2回(※業績による) ■社会保険完備(雇用、健康、労災、厚生年金) ■交通費全額支給 ■企業型確定拠出年金制度(401k) ■財形貯蓄制度 ■プロ野球協賛試合観戦(※1) ■忘年会(※2) ■時間外手当
※1:当グループは千葉ロッテマリーンズのスポンサーです。 ※2:2年に1回家族参加型で舞浜のヒルトン東京ベイにて忘年会後、宿泊し家族でテーマパーク遊行。 |
入社後の流れ |
入社後は、既存社員の物件調査に同行したり、建物の外観撮影などの簡単な業務を担当したりしながら学んでいきましょう。慣れてきたら、実際にお客様への電話にチャレンジ。徐々に回数を増やし、そのほかにも少しずつ仕事の幅を広げていきましょう。
★当社の場合、営業メンバーは40~50代が中心です。ある新人メンバーは「20歳くらい年下の先輩に教わることも覚悟していましたが、同年代の人から教えてもらえたので、変に気張らず学ぶことに集中できました」と言っていました。 |
社員インタビュー |
「55歳での転職成功!」/中途社員(スリーヴイホーム・入社1年目) 前職では引越し業界の大手で内部監査の仕事をしていましたが、収入や仕事内容に魅力を感じられなくなり転職を決意。転職活動では55歳という年齢もあり、書類すら通らないことも。当社に決めたきっかけは休日と専務。当社では日曜は必ず休めて家族の時間ができます。あとは、面接で話した専務に気迫のようなものを感じ、「この人と仕事がしたい」と率直に思うことができました。入社1年目、もっともやりがいを感じたのは初受注の瞬間。涙が出ました。泣ける仕事とはそう出会えるものではありません。これからも当時の感動を忘れず邁進していきたいですね。 |
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