- 【事業内容】
- 建築設計、施工、監理、リフォーム
勤務地
特長
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仕事内容 | 新築やリフォームのアドバイザー★100%反響/賞与4ヶ月分/月給28万円以上/土日祝休/育休・産休有 地域に密着して住宅の新築・リフォーム工事などを手がける当社。お客様との打ち合わせから各種書類の作成まで幅広い業務をお任せします。<お客様> グループ企業や金融機関から紹介されるお客様がほとんど。依頼が多いため、数ヶ月先までお待ちいただいている状況です。 <具体的には> 【新築住宅】 木造戸建の場合、打ち合わせに3ヶ月、工事に4ヶ月ほどかかります。 ▼工事前の打ち合わせ お客様が抱いているイメージを伺います。 ▼プランの作成 打ち合わせをもとに、設計担当者に図面の作成を依頼。「もっとこうしたい」などお客様のご希望をお聞きし、できること・できないことをお答えしつつプランをまとめましょう。 ▼確認申請・着工 プランが確定したら、各種申請や手続きなどを行ない、基礎工事を開始。その間、お客様と一緒にショールームに行ったりして、キッチンなど設備の詳細を決めていきます。 ▼各種書類の準備・引き渡し 保証書や証明書などをメーカーに依頼して準備。完成後、書類をお渡しして住宅を引き渡します。 【賃貸住宅】 収支計算ソフトなどを用いて事業収支をプランニング。赤字を生じさせないため、建築費を節約する、家賃や自己資金率を上げる、など実践的な提案を行ないましょう。 【リフォーム】 個人住宅に加え、クリニックや店舗などのリフォームも実施。小規模リフォームの場合、お客様にカタログを見て選んでいただきます。大規模リフォームの場合、建物の目的や土地の状況、条例など詳しい調査から行なっていくこともあります。 <仕事のポイント> ★助成金の活用をアドバイスするなど、利益主義ではなく顧客満足を大切にしています。 ★3Dソフトで各部屋のイメージなどを作成することも。CADのスキルも身につきますよ。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
<職種・業種未経験歓迎、第二新卒歓迎>※学歴不問 ◆人物重視の採用です! 【以下の方は優遇いたします。必須ではありません】 ◆建築や不動産に関する知識をお持ちの方。 ◆宅地建物取引士の資格取得に向けて勉強中など、不動産に興味のある方。 ◆施工管理のご経験をお持ちの方。 |
募集背景 | 1973年の設立以来、長年にわたり品川区を中心に住宅の新築・リフォーム工事などを手がけてきた当社。現在依頼が多数寄せられており、お客様には工事を数ヶ月待っていただいているような状況です。そうしたお客様のご期待にできる限り迅速に応えていくため、今回新たなメンバーを募集することになりました。積極的に新たな知識を取り入れて頑張っていける方であれば未経験でもOK。建築や不動産に関する知識をお持ちの方も歓迎いたします。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間が3ヶ月あります。試用期間中は各種手当はつきません。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都品川区中延4-6-16
※転勤はありません。 品川区・大田区・目黒区を中心に東京23区、神奈川、千葉に営業先があります。 ■東京都 23区(品川・大田・目黒・足立・荒川・板橋・江戸川・葛飾・北・江東・渋谷・新宿・杉並・墨田・世田谷・台東・中央・千代田・豊島・中野・練馬・文京・港) ■神奈川/川崎・横浜・相模原・藤沢 ■千葉/船橋・松戸・市川・柏・習志野 交通
東急大井町線「中延駅」から徒歩1分
※現場へは直行もしくは直帰の場合もあります。 |
勤務時間 | 8:30~17:30(実働8時間) ※残業時間は月平均40時間ほどです。 |
給与 |
月給28万円以上+賞与年2回(4ヶ月分) ※前職の年収やご経験にもよりますが、初年度年収は450万円以上を想定しています。 ※上記金額には40時間分・6万5千円以上の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 ※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定いたします。 年収例
460万円/32歳(入社1年)
530万円/31歳(入社3年) |
休日休暇 | ■週休2日制(土・日)※最終土曜日のみ出勤 ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇(7日) ■年末年始休暇(7日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後・育児休業 ■5日以上連続休暇取得可能 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月/昨年度実績4ヶ月) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■時間外手当(超過分) ■役職手当 ■資格手当 ■皆勤手当(月1万円) ■住宅手当(月3万円/35歳まで)※借上社宅の場合、月4万円 ■オフィス内禁煙・分煙 ■私服勤務OK ■保養所あり(伊豆) ■社員旅行(海外・国内に年各1回)※2017年は「セブ島」と「博多」に行きました。 ※各種手当は試用期間後から適用されます。 |
教育体制 | 入社後は先輩の営業スタッフに同行。実際の業務に携わりながら、OJTでお客様との打ち合わせや各種書類の準備の仕方などを学んでいただきます。同じ工事でも現場の状況によって施工の仕方が変わってくるのが、住宅工事の特徴。たとえば、お客様から「扉やコンセントの位置を変えたい」と依頼された場合、「実際にできるのか?」「どうすればできるのか?」といったことを状況に応じて判断し、説明しなければなりません。さまざまな現場に行って実際の業務を経験しながら、少しずつ覚えていきましょう。建築や不動産に関するいろいろな知識を身につけて、スキルアップしていけますよ。 |
会社名 | 加地建設株式会社 |
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設立 | 1973年2月1日 |
代表者 | 代表取締役 加地 保弘 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 20名(2020年1月時点) |
売上高 | 13億3000万円(2019年1月期実績) 11億8714万円(2018年1月期実績) 16億5795万円(2017年1月期実績) |
事業内容 | 建築設計、施工、監理、リフォーム |
事業所 | 本社/〒142-0053 東京都品川区中延4-6-16 |
関連会社 | 株式会社ジールエステート |
企業ホームページ | http://www.kaji-gl.com/ |
加地建設株式会社の新築やリフォームのアドバイザー★100%反響/賞与4ヶ月分/月給28万円以上/土日祝休/育休・産休有(902195)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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