- 【事業内容】
- ■健康診断・人間ドックの手配代行業務 ■産業医の紹介・選任業務 ■ストレスチェックの手配・実施の代行業務 ■衛生委員会など、企業の産業衛生関連業務の支援 ■医療機関の渉外・広報の代行業務
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仕事内容 | 法人営業 ◆残業月10時間以内 ◆年間休日120日! 働く人の健康について企業にアドバイスする「産業医」のご紹介や、健康診断などの実施支援のご提案をします。チームで組織目標を追う営業スタイルです。【具体的には】 ■問い合わせ対応 「産業医を探している」「健康診断を実施したい」など、当社HPを見た企業の総務担当者から様々なお問い合わせが寄せられます。お客様にご提案する際は、系列の「渋谷コアクリニック」を始めとする提携産業医と訪問することも。大型案件の提案には先輩が同行するなど臨機応変に対応するので、安心してくださいね。 ■主な提案サービス (1)産業医サポート お客様のニーズに合った「産業医」のご紹介や、健康について社員と会社側で話し合う「衛生委員会」の開催などを行います。 (2)健康診断実施支援 企業の従業員との連絡や病院とのやり取りの代行といった支援をします。 (3)ストレスチェック実施支援 50人以上の社員がいる企業に年1回義務づけられている「ストレスチェック」の実施支援や、ストレスを抱えている方への医師との面談も手配します。 【1日の主な流れ】 ▼お客様からのお問い合わせメールをチェック ▼その時期のテーマ(「インフルエンザ予防について」等)に合った衛生委員会の資料を作成 ▼お客様のお問い合わせに対する提案の準備 ▼午後、お客様先へ訪問する日もあります ▼帰社し議事録を作成し医師に共有するなどの事務処理 【新規事業について】 現在進行しているのは介護と保育の分野。まずは先輩のサポートを通じて、事業の立ち上げに携わっていただきます。 ■介護 8月に始まった入浴などをサポートする訪問介護事業。マーケティングなどを行ない、介護施設の設置を視野に入れて事業領域を拡大中です。 ■保育 1年以内の保育園設置を目標に、役所との調整や事業計画の検証などを推進中です。 |
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応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎
■何かしらの法人営業経験をお持ちの方 ◎学歴、業界経験は不問です。 ◎お客様のニーズをヒアリングし、解決策をご提案するソリューション営業経験をお持ちの方は特に歓迎します。 |
募集背景 | 主に企業で働く方の健康づくりをサポートすべく、産業医の選定、健康診断やストレスチェックの実施などを一貫して担当している当社。全ての世代の方が共生できる社会づくりを目指すLALLグループの理念のもと、グループ内のシナジーを活かしながら介護(訪問介護事業)、保育(認可外保育施設開設)の分野にも事業を拡大させようとしています。現在の事業でお取引先が増え、売上もそれに比例して伸びています。今後は既存のお客様によりきめ細かな対応をしつつ、並行して新規事業を立ち上げるため、新しい営業メンバーを募集することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月。期間中の給与に違いはありません。 ※特技手当のみ、試用期間終了後からの支給となります。 |
勤務地・交通 |
東京都渋谷区渋谷1-9-8 朝日生命宮益坂ビル6階
※転勤はありません。 交通
JR山手線ほか各線「渋谷駅」より徒歩5分
※渋谷郵便局の隣にあるビルです。 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ※残業は月10時間以内です。 |
給与 |
月給22万5000円~32万5000円 ※経験・スキルを考慮の上、優遇いたします。 年収例
320万円/一般社員
360万円/主任 455万円/係長 |
休日休暇 | <年間休日120日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇(7日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産休・育休(取得実績あり) |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月) ■交通費(月3万円まで) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当 ■住宅手当(会社規定による) ■家族手当(会社規定による) ■役職手当(会社規定による) ■特技手当(試用期間終了後に支給) ■退職金あり(会社規定による) ■オフィス内禁煙・分煙 ■医療費補助(グループ内クリニック利用時) ■社宅あり ※独身寮への入居の場合、自己負担6割(グループ管理の分譲型ワンルームマンションへの入居の場合) |
教育制度 | 産業医のことやストレスチェックの内容など仕事に必要な基礎知識のほか、LALLグループ全体の事業についても数日かけてレクチャーします。その後は育成担当の下で、OJTを通じて仕事の流れを覚えていきましょう。1ヶ月ほどで基礎知識を身につけ、お客様への受け答えがしっかりできるようになります。OJT終了後も互いの仕事の進捗を共有するなど、チームで仕事を進めていきます。高度な専門知識が求められることはなく、法律とサービスの内容を理解できていれば業務に差し支えはありませんが、わからないことがあれば遠慮なく相談してください。 |
配属部署 | 当社の営業スタイルは、チームプレーです。業務を進める上で、先輩社員や上司、「渋谷コアクリニック」に在籍する医師やクリニックの健診担当者など、関連部署との連携も欠かせません。分からないことがあればすぐに相談できる環境を整えていますし、医療に関する専門知識を、すぐに医師に質問できるという点も心強いポイントです。配属部署は30代~40代の男女で構成されており、新卒で入社した社員も中途入社の社員も在籍しています。様々な経験を持ったメンバーが集まっていますので、スタートから安心して働ける環境だと思います。 |
会社名 | 産業衛生サポート株式会社 |
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設立 | 2001年11月 |
代表者 | 原川 久司 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 8名(2018年8月時点) ※LALLヒューマンホールディングス連結250名(2018年8月時点) |
売上高 | 960万円(2017年4月期実績) 2439万円(2018年4月期実績) ※LALLヒューマンホールディングス連結業績 146億6800万円(2018年3月期実績) |
事業内容 | ■健康診断・人間ドックの手配代行業務 ■産業医の紹介・選任業務 ■ストレスチェックの手配・実施の代行業務 ■衛生委員会など、企業の産業衛生関連業務の支援 ■医療機関の渉外・広報の代行業務 |
事業所 | 【本社】 東京都渋谷区渋谷1-9-8 朝日生命宮益坂ビル6階 【大阪オフィス】 大阪府大阪市北区西天満2-6-8 堂島ビルヂング607号 |
関連会社 | 株式会社LALLヒューマンホールディングス http://www.lallgroup.com/ |
企業ホームページ | https://www.sangyoueisei.co.jp/ |
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