- 【事業内容】
- ■システム受託開発 ■FAサービス ■販売(OA機器、物流機器全般)
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特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | 自動倉庫システムのメンテナンススタッフ ◎昨年度は賞与5ヶ月分を支給! 『スタッカークレーン』や『搬送設備』のメンテナンスを行ないます。必ず2人1組での作業になるため、未経験の方もご安心ください。>>どんなマシン? 食品メーカーや印刷会社の倉庫、物流倉庫などで利用される大型マシンです。倉庫のラック間で前後左右・上下に動き、荷物を自動で搬出・搬入する『スタッカークレーン』がメイン。また、荷物を自動で上下階へ運ぶ『垂直搬送機』も扱います。 >>どんなメンテナンス? マシンが正常に動作する状態かをチェックする定期点検です。点検箇所は数百程度。レールが曲がっていないか、荷物を持ち上げるワイヤーが劣化していないか、などを1ミリ単位で計測・確認します。併せて、ギヤにオイルを差す、センサーを掃除するなどの処置も実施。食品メーカーの冷蔵倉庫では、防寒着を着て1時間に1回休憩を取りながら作業を進めます。 トラブル対応はセンサーの誤作動による緊急停止の問い合わせが多いため、解除方法を電話口でお伝えします。故障の場合は、マシンとパソコンをつないで動作のログを見るなど、少し専門的な知識が必要。一緒に行動する先輩が都度お教えするので、徐々に覚えてもらえれば大丈夫です。 >>どんな働き方? 当社が担当する倉庫は70~80件程度。東京・埼玉・千葉が中心です。1日1件訪問し、4~5時間かけて点検。月に1度の定期点検が9割、改修工事や修理対応は稀です。倉庫が稼働しない土日での作業が多いため、平日に代休を取得してもらっています。月に1~2回程度は夜勤があり、その場合は深夜手当を支給します。 >>入社後は? まずは先輩の補助業務からスタート。先輩が登るハシゴをおさえる、道具を手渡すなど簡単なサポートをしながら、作業手順を覚えましょう。現場でのマナー、機械の知識もお教えします。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
◎学歴不問 ◎業界・職種未経験の方、社会人未経験の方、第二新卒の方、歓迎します! └必ず2人1組で、先輩スタッフと一緒に作業をします。そのため、機械について詳しくない方でも大丈夫。詳細は下記【教育制度】をご覧ください。 ■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 └現場へ向かうときに社用車を運転するため、免許は必須です。 |
募集背景 | ■今後の組織を担うメンバーを採用します。 大手機器メーカーから依頼を受け、自動倉庫システムや搬送設備などのメンテナンスを任されている当社。マシンの表面部分だけでなく、内部構造や動作の部分についても対処できることがクライアントから喜ばれ、信頼につながっています。 現在メンテナンスメンバーは11名。クライアントからの依頼に柔軟に応えていくには、増員が不可欠。そこで今回、未経験から育てていくことを視野に入れ、採用を行なう運びとなりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※入社後6ヶ月間は試用期間です。期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都北区滝野川7-18-1
交通
JR埼京線「板橋駅」より徒歩5分
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勤務時間 | 8:30~17:30(実働8時間) ※月の平均残業時間は25時間ほど。もちろん、残業代は100%支給します。 |
給与 |
月給16万円~24万円 ※月給16万円は、あくまで最下限額です。経験・能力を考慮の上、決定いたします。 年収例
355万円(入社初年度/22歳)
406万円(入社3年/28歳) |
休日休暇 | <年間休日125日> ■完全週休2日制(シフトにより決定) └休日出勤があった場合は、代休を取得していただきます。 ■祝日 ■年末年始休暇(4日) ■GW ■夏季休暇(3日) ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■リフレッシュ休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(7月) ■賞与年2回(7・12月) └2017年度は5ヶ月分を支給しました。※入社初年度は2.5ヶ月分の支給となります。 ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備 ■残業手当(100%支給) ■出張手当 ■家族手当(配偶者:月1万円、子ども1人につき:月4000円) ■皆勤手当(月7000円) ■役職手当 ■退職金 ■制服貸与 ■社員旅行 └創立周年記念で社員旅行へ出かけています。40周年記念は韓国へ行きました。次回は、50周年を迎える2019年の予定です。 ■資格取得支援制度 └高所作業車やクレーンなどの免許取得、溶接技能者や玉掛技能者の資格取得費用を会社が負担します。 |
教育制度 | ◎安全教育 天井まで届くような大型マシンの場合、高所作業車を使って作業を行なうことも。安全面での注意事項が多いため、入社後はまず安全教育を受けていただきます。どういった危険があるのか、作業時の注意点などをお教えします。 ◎メーカー研修 機器メーカーが主催する研修に、年4~5回参加していただきます。マシンについての知識はもちろん、メンテナンスのコツ、お客さま先での振る舞い方なども学べる研修です。年次が上がれば、リーダーとしての役割を担うための職長研修も受けられます。 ◎資格取得支援 作業を行なう上で必要な資格は、取得費用を会社が全額負担します。既に資格を持っている社員に、いつでも相談してください。 |
一緒にはたらく人 | メンテナンス部門への配属となります。現在は11名のメンテナンススタッフがいて、全員男性。年齢層は20代~50代までと幅広く在籍しています。あらゆる機器を手がけてきた先輩社員がペアとなります。ぜひ頼ってくださいね。 社員の中には、もともと電気工事士として働いていて、工具を使い慣れているメンバーもいますが、ほとんどは未経験入社。「何もスキルはなかったけど、手に職をつけたかった」という理由で入社した社員もいます。社内での研修や教育はもちろん、外部研修もご用意し、未経験者がしっかりと知識や技術を身につけられる環境です。安心してご入社ください。 |
会社名 | 中越エンジニアリング株式会社 |
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設立 | 1976年10月 |
代表者 | 代表取締役 小堺 康弘 |
資本金 | 2500万円 |
従業員数 | 18名(2022年3月時点) |
売上高 | 2億3916万円(2020年9月期実績) 2億1896万円(2021年9月期実績) |
事業内容 | ■システム受託開発 ■FAサービス ■販売(OA機器、物流機器全般) |
事業所 | 本社/東京都北区滝野川7-18-1 |
主要取引先 | ■FAサービス (株)ダイフク、東都積水(株)、大日本印刷(株)、凸版印刷(株)、信越ポリマー(株)、(株)SUBARU、アドヴァンロジスティクス(株) 他 |
企業ホームページ | https://www.ceng.co.jp/ |
採用ホームページ | 中越エンジニアリング株式会社 私たちと一緒に働きませんか? https://en-gage.net/ceng_saiyo1 |
中越エンジニアリング株式会社の自動倉庫システムのメンテナンススタッフ ◎昨年度は賞与5ヶ月分を支給!(898709)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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