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株式会社京装オペレイションセンターネットワークエンジニア(89846)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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インフラエンジニア(設計・構築)の現在掲載中の転職・求人情報

ネットワークエンジニアの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2006/11/28 - 2006/12/25)

ネットワークエンジニア
正社員学歴不問
ポジション、給与、手ごたえを、一気に手にするチャンスです。
▼入社後、まずは確かな基盤を肌で感じてください。
京装コンピューターグループより分社・独立した当社。関西圏で数々の実績を残し、なんと創業以来の無借金経営を実現。ゆるぎない経営基盤が、あなたをバックアップします。

▼つぎに、チャンス溢れる環境を楽しんでください。
今回は、東京での事業拡大に伴なうメンバー募集。正直、ポジションはたくさんあります。組織をリードしながら、前進していける。さまざまな可能性に挑戦することが可能です。

▼さらに、希望に応じたキャリアを積んでください。
当社の場合、エンジニアの進む道は多彩。マネジメントも良し。技術追求も良し。志向に合わせて歩めます。事実、技術のスペシャリストとして長年活躍しているメンバーも。

▼そして、納得の給与も手に入れてください。
期待しているからこそ、納得できる待遇でお迎えします。裁量の大きな仕事もお任せします。あなたが今以上のチカラを発揮できるフィールドです。このチャンス、お見逃しなく!

募集要項

仕事内容
ネットワークエンジニア
エンジニアとして腕を磨きたいというなら、ぜひ!

どんな経験を積んでいくかで、エンジニアのスキルには大きな差が出てきます。今後、自らの腕を磨きたいという方は、ぜひ当社へお越しください。大規模システムのネットワークやサーバ構築・運用を手がけることが可能です。具体的には次のようなプロジェクトがあります。

◎ユーザー規模6000名の金融系システムサーバ構築
◎サーバ300台を結ぶ金融系システム保守
◎クレジット系システムのネットワーク管理・構築・運用 など
★年間で5億円規模のビッグプロジェクトも!50名体制で手がけるものもあります。

■JOBローテーションも盛んです!
小さなプロジェクトをずっと…ということは、当社の場合ありません。希望と状況に応じて、進んでいきたい方向へステップアップしていくことが可能です!

■大きな裁量のもと活躍できます!
1チームの規模は大きめ。周囲とサポートし合いながらも、大きな裁量をもって業務に取り組めます。運用分野に関しては任されている部分が大きく、手ごたえを感じていただけるはずです。
応募資格 学歴不問 45歳位まで
■ネットワーク・サーバの運用もしくは構築経験をお持ちの方
※経験の目安としては2~3年以上です。今後、システム運用・構築の上流フェーズを手がけたいという方も、さらにキャリアアップ・活躍したい方にも、最適なフィールドがあります!
募集背景 東京での事業拡大に伴ない、採用活動をスタート!

京装コンピューターグループから分社し、設立された当社。東京に本社を設け、さらに関東圏での事業を拡大していこうと考えています。システム運用のコンサルティングから手がけられる強みを活かし、さらに多くのニーズに応えていくためにも組織強化が必要です。そこで新しい仲間をお迎えします。
雇用形態 正社員
勤務地・交通
■関東(東京、神奈川、千葉)
■関西(大阪、京都、兵庫)
■中部(愛知、岐阜)
■中国(岡山)
※希望は面接・面談時にお気軽にお伝えください。
◎東京本社(東京都港区東新橋2-8-1 パラッツォアステックビル10F)
◎京都事業所(京都市右京区山ノ内宮脇町15-1 京装ビル)
交通
各プロジェクト先に準じます。
◎東京本社
  都営大江戸線・ゆりかもめ「汐留駅」より徒歩7分
  各線「新橋駅」より徒歩10分
◎京都事業所
  京福嵐山線「山ノ内駅」より徒歩3分
勤務時間 9:00~18:00
※プロジェクト先により異なります。
給与 固定給制 月給25万円以上  (年収400万~850万円 ※手当、賞与含む)
※経験・能力を充分に考慮の上、優遇いたします。
年収例
◎39歳/月給45万円/年収700万円
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇
■年間休日122日以上
福利厚生・待遇 ■昇給年1回、賞与年2回
■交通費支給(月3万3000円まで)、各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■独身寮(例:ワンルームタイプ…社員寮の会社補助-家賃の50%、上限2万7500円~3万5000円)
※当社規定により適用します。

★評価体制も万全です。
直属の上司と振り返りを行ない、今後の方向性を決めていきます。社員には長く活躍し続けてほしい。そう思うからこそ、しっかりとした体制づくりに注力しています。
配属部署・教育制度 東京オフィスには、現在約60名が所属。約3割が、中途入社のメンバーとなります。得意分野を持っている社員も多く、個性も豊かなのが特徴です。たとえば、未経験・30歳からスタートを切ったメンバー、新卒で入社し、とことん技術を習得してきたメンバー、マネージャーとして歩み始めたばかりのメンバー…etc. 当社は、個性やスキルをしっかりと見ながら、サポートしていく風土です。新しく入社されるあなたからの提案を楽しみにしています。

「このケースにはこう対処する」というようなマニュアルではなく、現在置かれた状況、ニーズ等に応じて、役立てるべき部分だけを活用できる――その運用に関するガイドラインを示したものがITILです。これに基づき業務を進めるエンジニアが、現在社内には20名ほど。彼らを講師として、ITILに沿ったプロジェクトの進め方に関する勉強会を実施しています。判断力や適応力を身につけたエンジニアとして成長することができるでしょう。今後はこの考えを当社の教育の根本とし、市場価値の高いエンジニア集団を形成できる組織を目指します。

※その他、外部セミナー、資格取得に関する費用は必要と判断すれば、当社で全額負担します。

会社概要株式会社京装オペレイションセンター(2007年7月1日より株式会社京装コンピューターに統合)

会社名 株式会社京装オペレイションセンター(2007年7月1日より株式会社京装コンピューターに統合)
設立 2003年12月1日
代表者 代表取締役社長 小柴 一
資本金 5000万円
※株式会社京装コンピューター 100%出資
従業員数 350名(グループ計 約650名)
売上高 29億円(2006年11月期実績)
※グループ連結 55億円
事業内容 ソリューション設計からシステム構築、システム導入、運用、保守までトータルにサービスを提供
◎システムオペレーション・運用
◎ネットワークオペレーション・運用
◎ヘルプデスク運用
事業所 ■本社(東京都港区東新橋2-8-1 パラッツォアステックビル10F)
■京都事業所(京都市右京区山ノ内宮脇町15-1 京装ビル)
関連会社 株式会社京装ビジネスソリューションズ
株式会社京装サクセアー
株式会社京装テクノロジ
株式会社京装プランニング
大阪京装コンピュータ株式会社
九州京装コンピュータ株式会社
東京京装コンピュータ株式会社
京都装飾株式会社
主要取引先 日本アイ・ビー・エム株式会社
オムロン株式会社
松下電器産業株式会社
富士通株式会社
日本電気株式会社(NEC)
京セラコミュニケーションシステム株式会社
大日本スクリーン製造株式会社
株式会社ジーエス・ユアサビジネスサポート
株式会社イニタウトジャパン
ほか(敬称略)
企業ホームページ http://www.kyoso.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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