「株式会社DNPハイパーテック/サイバーセキュリティプログラマー ★年間休日125日/残業は月平均10時間程度」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、プログラマ(パッケージソフト・ミドルウェア)の転職・求人情報が満載です!

サイバーセキュリティプログラマー ★年間休日125日/残業は月平均10時間程度
株式会社DNPハイパーテック
京都リサーチパーク(公財)京都高度技術研究所内にあるヘッドオフィスを訪問し、担当者の方にお話を伺いました。
エン転職 取材担当者平山
取材担当者-平山
掲載期間18/10/0818/11/04
株式会社DNPハイパーテック

サイバーセキュリティプログラマー ★年間休日125日/残業は月平均10時間程度

正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内転勤なし
サイバーセキュリティプログラマー ★年間休日125日/残業は月平均10時間程度イメージ1
ハイレベルな技術力と働きやすい自由な環境で、セキュリティソフト開発や、特許ソフト開発に従事していきましょう!
イノベーションを支えるセキュリティソフトを開発。
グローバル企業も注目する技術力をあなたのものに。
■グローバル企業からも注目される自社製品を開発
グローバル企業からも注目されるセキュリティソフト「CrackProof」を自社開発して13年。すでに日本国内ではデファクト的な存在となっています。他社のアプリを防御するというセキュリティ領域の開発に取り組んでいます。「CrackProof」は数々の賞を受賞。IoTやコネクテッドカーなどのイノベーションを支えるセキュリティとして、数多くの企業からオファーが絶えません。

■世界に通用するエンジニアに成長できる環境
当社は今後、VR・AI分野におけるセキュリティ技術の研究開発などにも果敢に取り組んでいきます。「世界に通用する技術力と独自性を兼ね備えたエンジニアになりたい!」そんな向上心を秘めた方にとっては申し分のない環境です。

■スキルアップのために時間を使えます
完全週休2日制で年間休日は125日。残業は少なく有休も取得しやすいので、オンとオフのメリハリをつけて働けます。空いた時間を自己研鑽にあてるなど、スキルアップもできる環境です。

募集要項

仕事内容
サイバーセキュリティプログラマー ★年間休日125日/残業は月平均10時間程度
これまでの経験やスキルに適した仕事をお任せします。まずは当社が誇る世界レベルの技術やノウハウを理解・吸収することからスタートしてください。ヘッドオフィスで開発を行ないますので、腰を据えて取り組むことができます。

【当社が手掛けている開発について】
PC、スマートフォンや組込機器のアプリケーションを、アルゴリズム解析、改ざんなどのクラッキングから保護するクラウド型セキュリティソフトウェア「CrackProof」の機能追加と改善を中心とした開発のほかに各種セキュリティツールの先端研究および開発に取り組んでいただきます。

【将来の展望】
◎CrackProofの海外市場への販促
◎VR・AI分野におけるセキュリティ技術の研究開発

☆当社が誇る技術力・開発ノウハウを吸収して頂き、あなたならではの視点で新たなセキュリティ技術を開発してください。

【教育制度について】
スタッフの多くが外部の研修・講演会講師などを務めたりしています。そうした面々が周囲にいる環境のため、あなたに対するサポートも惜しみなく行なっていきます。未経験の方は、まず研修用プログラムに参加して頂きます。その後は、実務経験を積みながら、徐々にスキルアップしていきましょう。成長に沿った実務をお任せしていきますので、安心して取り組んでください。
応募資格 【業界・職種未経験、第二新卒者OK!】
理系学部卒以上、あるいは同等の知識・技能を有する方。

≪活かせる経験・スキル≫
◎C言語による開発経験
◎Windows/Mac/Android(TM)/iOSのUI開発経験
◎アセンブラの知識
◎基本情報処理技術者、第二種情報処理技術者
◎英語文書の読解能力

※Android はGoogle Inc.の商標、または登録商標です。
募集背景 ■グローバル企業も注目する技術力をあなたも手に入れませんか。
多くの注目ソフトを開発してきたDNPハイパーテック。クラッキング対策のパッケージソフトは、多数のお客様からご依頼をいただいています。今後はVR、AI、IoT分野の開発にも積極的に取り組んでいきたいと考えており、そのための新たなメンバーを増員することとなりました。新技術に挑戦したい方であれば、これまでの経験や年数は問いません。
雇用形態 正社員
※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
京都府京都市下京区中堂寺南町134 京都リサーチパーク(公財)京都高度技術研究所内

◎転勤はありません。
交通
■JR嵯峨野線「丹波口駅」より徒歩5分
■市バス「京都リサーチパーク前」より徒歩5分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
☆残業は月平均10時間程度です。遅くても19時過ぎには退社しています。
☆開発経験はあるけど子育てや介護などでフルタイムの勤務が難しいという方はご相談ください。
給与 月給24万円~40万円+残業代(全額支給)
※年齢や経験内容・能力を考慮し、話し合いの上で決定します。
休日休暇 <年間休日125日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月/昨年度実績3ヶ月分)
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費全額支給
■残業代全額支給
■出張手当
■役職手当
■オフィス内禁煙
■私服可
■出産・育児支援制度あり

☆開発業務を行なっていると、黙々と仕事をしてコミュニケーションをほとんど取らずに帰るようなイメージもありますが、当社では仕事が終わったあともちょっと将棋をしたり、ヨガスクールに通ったりするなど、それぞれのメンバーが仕事もプライベートも充実させています!
転職・求人情報イメージ1
ベテランがしっかりとサポートしていきますので、ご安心ください。一緒にハイレベルな技術者を目指していきましょう。ご応募お待ちしています。
転職・求人情報イメージ2
年齢やポストに関わらず、それぞれがイチ技術者として活発な意見交換を行なっています。世界有数の技術力が集結する場。可能性に上限はありません!

取材担当者のコメント

動画でCheck! 職場風景
取材から受けた会社の印象

急速なIT化が進んでいる現代社会。便利になる一方で、高度なセキュリティ対策の必要性もどんどんと増しています。そのため、同社への依頼も増加中とのこと。特にゲーム業界でのニーズは日増しに高まっているそうです。というのも、いわゆるチート行為が後を絶たないからなのだとか。「いいアイテムが欲しい」「早く強くなりたい」といった気持ちが、そのような行動を引き起こすようです。また、金融業界等、より強固なセキュリティが求められる業界からのニーズも拡大中なのだとか。

このように、成長中の業界からも、人々の生活に無くてはならない業界からも必要とされる技術は、群雄割拠するIT業界といえども多くはないでしょう。さらに、今後は、VR・AI・IoT・IOEの分野の開発にも積極的に取り組んでいくとのことなので、より求められる会社になることは間違いないはず。しっかりと腰を据えて働きたい方にはピッタリの会社と言えるでしょう。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい■自分の作ったソフトが、多くのサービスを守っていること
同社の作ったソフトは身近なサービスに組み込まれています。たとえば、大手金融機関のシステムや有名ラジオ配信アプリなど。普段生活をしていると、気付くことは少ないですが、私たちも一度は関わっているとのこと。そのような、サービスが問題なく使える日常を守っていることが、やりがいになっているそうです。また、日に日に進化していく手口に対応し、被害を未然に防ぐ。という使命の一翼を担っていることが、仕事のモチベーションにもなっているとのお話でした。
厳しさ■常に勉強し続ける必要があること
対策を立てても、それを攻略されたり、新しい方法でクラッキングをしかけてきたり。など、堅牢なセキュリティであり続けるためには、最新のクラッキング手法を知っておかないといけません。「最近はどんな手口があるのか」「どんな対策が有効とされているのか」といったことを常に勉強していく必要があります。また、IOE化によってセキュリティのニーズはますます増加しているそう。堅牢なセキュリティが構築できなければ、大きな損失を生むことになるので、何年たっても勉強は欠かせないとのお話でした。
この仕事の向き&不向き
向いている人■ソフトウェア開発が大好きな人
■問題解決に向けてロジカルに物事を考えることができる人
■真面目にコツコツと業務に取り組める人
■クラッカーに対抗する仕事なので、正義感の強い人
■ハッカーのような、高度な技術を持つエンジニアを目指している人
向いていない人■高度な技術を継続的に習得することに前向きでない人

会社概要株式会社DNPハイパーテック

設立 1994年5月
代表者 代表取締役社長 武原 忠志
資本金 4000万円
従業員数 13人(2018年8月現在)
売上高 2億4000万円(2017年3月期実績)
事業内容 BtoBセキュリティソフトウェア製品の開発・販売
事業所 ■ヘッドオフィス
京都府京都市下京区中堂寺南町134番地 京都リサーチパーク (公財)京都高度技術研究所
関連会社 大日本印刷グループ
大日本印刷株式会社
主要取引先 大日本印刷、トヨタ自動車、パナソニック、富士通、シャープ、三菱総合研究所、(職業訓練法人)日本技能教育開発センター、インテル、日本IBM、クボテック、ソニー、キヤノン、日立製作所、ドルビーラボラトリーズ(米国)、オムロン、デンソー、三菱電機、東芝、東レグループ、コニカミノルタ、リコー、ライオン、NTTグループ、京都リサーチパーク、京都大学、京都工芸繊維大学、京都造形芸術大学、同志社大学等
※敬称略
企業ホームページ https://www.hypertech.co.jp/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
一次面接+Webテスト ★開発成果物などをご持参のうえ、アピールしていただくことは大歓迎です。
STEP3
二次面接
STEP4
内定(入社後の待遇などについて話し合います。 これで、コミットできれば当社への入社が正式に決定します。)
※応募から内定までは、1ヶ月程度を予定しています。
※現在就業中の方もご相談ください。面談日時、入社希望日などは柔軟に対応します。
応募受付方法 『応募フォーム』よりご応募ください。
面接地 京都府京都市下京区中堂寺南町134 京都リサーチパーク (公財)京都高度技術研究所5F
連絡先 〒600-8813
京都府京都市下京区中堂寺南町134 京都リサーチパーク (公財)京都高度技術研究所5F
担当鶴衛(つるえ)
TEL075-322-1228(代表番号)
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
エン転職は、世界一 信頼性の高い求人情報を目指しています。
エン転職は、求人企業が発信する情報にエン転職取材担当、平山の取材によるコメントを加え、さらに元社員や現社員からのクチコミ情報など多角的な情報を収集し、より信頼性の高い求人情報を提供しています。
もし、求人情報の掲載内容と事実に相違があった場合はエン転職事務局までご連絡下さい。調査の上、対応いたします。入社後に判明した相違点についても、情報をお寄せください。