- 【事業内容】
- 採用支援事業、人材サービス事業、HR Tech サービス事業、 メディア事業、広告プロモーション事業、ソリューション事業、他 【許可番号】 一般労働者派遣許可 許可番号 派13-070366 有料職業紹介事業許可 許可番号 13-ユ-070309 プライバシーマーク認定10860758(09)
勤務地
特長
一般事務、営業事務、秘書、受付と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | 新卒採用支援スタッフ ◎企業の新卒採用業務を代行する仕事です。 >>採用活動業務を全般的にサポート大手有名企業から、まだ無名の実力派企業、ユニークな中小・中堅企業まで。幅広い企業の新卒採用をサポートしている当社。主にお手伝いをしているのは、採用活動において発生する様々な事務業務。お客様が新卒採用を行う中で必要となる、様々なデスクワーク業務を責任を持って担います。 ▼たとえば企業の採用窓口として 応募くださった新卒学生へ、説明会や面接の日程をご案内。必要に応じて日程調整も行ないます。やり取りは主にメールや電話。これが最もボリュームのある業務です。加えて、お客様である企業の採用スケジュール管理、学生データのシステム入力、選考資料の作成や郵送の代行など。採用窓口としてバックオフィス業務全般をサポート。PCを使う場面も多くなるでしょう。 ▼営業とチームで、お客様の課題を解決 お客様との窓口役である営業メンバーとミーティング。お客様がどうしたら採用成功するかを考えます。ときにはお客様のもとへ訪問し、採用活動に関する打ち合わせに参加。採用課題についてアドバイスをすることもあります。単なる事務業務にとどまることなく、主体的に企業の採用活動支援に携わっていけます。 ▼ゆくゆくは、メンバーのマネジメントも 支援スタッフが増えていった際は、後輩たちの管理やディレクションといった業務もお任せしていきたいと考えています。仕事のコツはもちろん、採用支援事業の魅力を教えてあげてください。 ◎もちろん、はじめはできる所から! まずは電話対応や簡単なリスト作成などの仕事からスタートして、業務の幅を広げていきましょう。最初は先輩たちと一緒に仕事を進めていきますので、どうかご安心を。実際の仕事を通じて、採用に関する専門知識、採用市場に関する相場観など、スキルを磨いていけるでしょう。 |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<高卒・専門卒以上/未経験者、歓迎!> ■社会人としての就業経験をお持ちの方 ■PC操作(Excelなど)に抵抗が無い方 ◎事務や人事・採用業務が未経験の方、業界未経験の方、歓迎します。第二新卒の方、歓迎です! |
募集背景 | 設立から18年という短い期間ながら、すでに社員数は3000名を超える規模にまで成長することができました。企業の人材採用に関わる様々な事業を展開している当社ですが、特に今回募集を行なう「企業の新卒採用アウトソーシング」は業績好調。現在、社員とアルバイトを合わせて24名程度が活躍していますが、正直お客様からの依頼に応え切れていないのが現状です。今後、2020年の新卒採用開始に向けて繁忙期を迎えるにあたり、増員を行なうことになりました。今回は2~3名程度の採用を予定しています。 |
雇用形態 |
正社員契約社員
正社員、契約社員※試用期間3ヶ月あり。その間の待遇や給与額に変動はありません。 ※希望に応じて雇用形態が選べます。 |
勤務地・交通 |
新宿サテライトオフィス/東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス1F
交通
新宿サテライトオフィス/JR、都営大江戸線、都営新宿線「新宿駅」より徒歩約5分
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勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ※繁忙期(3月~5月)を中心に、残業が発生します。 |
給与 |
月給23万円以上 ※能力などを考慮して優遇いたします。試用期間3ヶ月あり。その間の待遇や給与額に変動はありません。 ※正社員の場合、上記月給金額に固定残業手当(45時間分/60,000円以上)を含みます。 ※固定残業時間を超過した分については別途手当を支給します。 年収例
年収350万円/28歳/入社1年目(メンバー)
年収400万円/31歳/入社3年目(チームリーダー) |
休日休暇 | ★年間休日123日(2017年度実績)★ ◆成長見逃さないDay 中学校入学までのお子様の入学式・卒業式・運動会に特別休暇を付与。 ◆完全週休2日制(土・日)、祝日 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆年次有給休暇 ◆リフレッシュ休暇 ◆特別休暇 ◆慶弔休暇 ◆生理休暇 ◆介護休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 |
福利厚生・待遇 | ◆昇給年2回 ◆交通費全額支給 ◆役職手当 ◆各種社会保険完備 ◆財形貯蓄制度 ◆持株会(持株会奨励金制度あり)※正社員のみ ◆慶弔見舞金 【その他・行事】 ◆事業部ステータス制度(ステータス昇格ごとに報奨旅行 例:台湾など) ◆各種スポーツサークル(フットサル、野球、ゴルフ、バスケット 他) ◆定例会 ◆社員総会 ◆NeoFes(ネオフェス) ネオキャリアの家族(Family)とみんな(Everyone)が笑顔になる(Smile)企画。 こども達へサンタさんからのプレゼントをお贈りしたり、こども達を会社に招き「運動会」を開いたりと“家族が笑顔になる”取り組みを実施。 ◆育児サポート手当て 子育ての後に復職を考えている社員の保育料をサポート。 ◆ネオキャリア大学 社内外問わず様々な講師をお呼びし「ナレッジ」「専門知識」等、歩みたいキャリアを掴み取るために、様々な講座を実施。 |
配属先の特徴は? | 【未経験スタートが90%以上!】 社員は14名。ほか、アルバイトスタッフが10名活躍中です。人材採用の業界はもちろん、人事も全くの未経験で転職してきたメンバーが全体の90%以上を占めています。 【女性スタッフ多数!】 ほとんどが女性の組織になります。アパレル業界の仕事をしていたけれど「もっと人と関わり、感謝される仕事がしたい」と転職してきた女性メンバーも。他にも制作会社の編集や、スーパーで販売の仕事をしていた方、エンジニア、不動産業界の営業など前職は本当に色々です。 部署内のコミュニケーションはもちろん、社内の営業や、他の部門との連携も強く、非常に働きやすいと思います。 |
「成果が自分に還ってくる」仕事です | いま活躍してくれているメンバーがクチを揃える当社の良いところ。それは「やっただけきちんと評価してもらえる」というところでしょう。 たとえば、「全体で◎万円程度の採用プロジェクトの運営に携わる。その間、ミスが発生しないようにする」といった目標を、一つひとつの仕事を開始する前に立てます。そして、目標を達成したらそれがポイントになります。 半年ごとにポイントを査定して、その結果に応じて明確に給与へ反映させていきます。「頑張ってもお給料が上がらない…」「評価が不公平…」そういったことが起きないように、誰に対しても平等な組織です。 |
会社名 | 株式会社ネオキャリア |
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設立 | 2000年 |
代表者 | 代表取締役社長 西澤 亮一 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 3617名(2023年2月28日時点) |
売上高 | 【連結】 496億円(2023年2月期実績) |
事業内容 | 採用支援事業、人材サービス事業、HR Tech サービス事業、 メディア事業、広告プロモーション事業、ソリューション事業、他 【許可番号】 一般労働者派遣許可 許可番号 派13-070366 有料職業紹介事業許可 許可番号 13-ユ-070309 プライバシーマーク認定10860758(09) |
事業所 | ◆本社|東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2F(受付) ◆新宿サテライトオフィス|東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル18F ◆新宿セカンドサテライトオフィス|東京都新宿区西新宿1-20-2 西新宿室町ビル4F ※国内外合計約100拠点 |
関連会社 | ■アクサス株式会社 ■株式会社ネオコンストラクション ■株式会社キッズホーム欒 ■株式会社OA総研 ■株式会社digsy ■REERACOENグループ |
私たちの考え方(1) | 「人と本気で向き合い、未来を切り拓く。」 私たちが描く未来。それは、誰もが主体的に、いきいきと働ける社会。次世代が、前向きに生きられる社会。そのために、私たちは挑戦し続ける。一人ひとりに本気で向き合い、より輝ける機会の提供と人を取り巻く課題に本気で向き合い、より良い社会の創造を。人の力をテクノロジーで加速させ、未来を切り拓く。 |
私たちの考え方(2) | 7VALUES 「楽しむがど真ん中。」「全部自分ゴト化。」「真摯さを貫こう。」「お客様のために、社会のために。」など7つの行動指針を、ネオキャリアグループとして大切にすべき行動指針として掲げています。 |
企業ホームページ | https://www.neo-career.co.jp/recruit/ |
採用ホームページ | 株式会社ネオキャリア 私たちと一緒に働きませんか? https://en-gage.net/neo-career
株式会社ネオキャリアナイス!介護 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/713515 |
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