- 【事業内容】
- ソフトウェアの企画、設計、開発及び販売 ソフトウェアの保守及び顧客へのサポート業務 コンピュータ機器及びその関連設備機器の設計、開発、設置及び販売 ＜加盟団体＞ 福岡県中小企業家同友会 九州地域組込み協議会 福岡コンテンツ産業拠点推進会議 福岡Rubyビジネス拠点推進会議
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | プログラマ・システムエンジニア ★月平均の残業時間は18時間。自社内開発で手厚いフォローあり！ ★自社内開発。制御・組み込み系システムの開発で、少々珍しい開発プロジェクトにも携われます！ウェアラブル端末など、PC画面上だけでなく「機器」そのものを稼働させるシステムの開発に携わっていただきます。機器本体を開発するメーカーとは、ほぼ100％直接取引。そのため「このプログラミングが、どういう結果をもたらすか？」「どんな製品として世の中に出るか？」を具体的に把握でき、発売に先行して最新技術の搭載された機器に触れることが可能。エンジニアとしての醍醐味をしっかり味わえる環境です。 ＜具体的なプロジェクト例＞ ◇ファーム系（制御）開発実績 ISDN通信ボード、テレビ会議システム、警備端末、カーナビゲーションシステム画像エンコード装置、キャリア向けパケットサービス、エネルギー管理システム、センサーアダプター装置 他 ◇業務系開発実績 板金加工CADシステム、銀行向けファームバンキングサービス、配電自動化システム、社内情報共有経理システム、学籍管理システム 他 …その他、Windows Driver開発やスマートフォン向けアプリ開発など。 ※現在、複数のファーム（制御）系システム開発プロジェクトが稼働中。研修後はあなたにも、このプロジェクトのいずれかに参加していただく予定です。 ＜充実したサポート体制！＞ 当社（代表）は『中小企業家同友会』という団体に加盟。業界問わず幅広い知見を身に付け、経営や教育に活かしています。入社後は、技術的な研修を「受ける」だけでなく、人材育成関連雑誌の輪読やそれに関するコメントの発表などを定期的に行なうことで、「自ら伸びていく力」を養える機会を用意。人間的な成長からサポートしていく環境が整っています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜実務未経験、第二新卒、いずれも歓迎します！ ブランクの有無も問いません。＞ ■高卒以上 ■プログラミング言語の学習経験をお持ちの方 └ CやJavaなど、言語は問いません。学校に通っていた・独学で仕組みを学んだなど、学習方法についても不問です。プログラミングの基礎を学んだことがあるなら、実務未経験の方・歴の浅い方もまったく問題ありません。入社後に研修でレクチャーしてきます。 ★「意欲」を、最大限買います。 スキルは入社後に磨いていけばOKです。そのために努力できるか、頑張っていくという意思はあるかといった姿勢・気持ちを重視した採用を行ないたいと思っています。書類や面接などで、そういったあなたの思いをぜひPRしてください。 |
| 募集背景 | 「物造りは人創りから」という信念のもと、人材教育に力を入れている当社。こうした取り組みが功を奏し、社員たちのスキルレベルは日々、高まっています。結果、取引先の方々からの評判も上々。制御系システムの開発分野は特に、ひっきりなしに依頼が入ってきている状況です。伸び盛りということもあり、数年以内に7、8名の増員を予定しています。今回、経験を問わず意欲のある方を採用したいと考えています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間6ヶ月。その間の待遇などに変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
【本社】
福岡市中央区渡辺通2-3-2 SASAビル5F ※【自社内での勤務】です。U・Iターン、歓迎！転勤はありません。 交通
西鉄大牟田線・地下鉄七隈線「薬院駅」より徒歩3分
|
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※残業は、月18時間ほど。無理なく、かつ遅延なく進められるよう開発スケジュールを組んでいます。 ※時間外手当は、別途支給します。 |
| 給与 |
月給23万円～50万円＋賞与年2回＋各種手当 ※経験や能力を考慮し、決定します。話し合って決めましょう。 年収例
350万円（月収＋賞与／25歳）
405万円（月収＋賞与／27歳） 490万円（月収＋賞与／34歳） |
| 休日休暇 | 【年間休日：124日！ 大型連休も整備しています。】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇（3日間） ■年末年始休暇（5日間） ■有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ＜賞与は昨年度実績3ヶ月分。充実した福利厚生で、社員をサポートしています。＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（7月・12月／昨年実績：3ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・厚生年金・健康） ■交通費支給（上限：月2万円） ■時間外手当全額支給 ■各階層別研修 └ 社会人としての基礎から学べるマナー研修をはじめ、月1回のコミュニケーション研修、リーダー研修など学びの機会は豊富に用意しています。技術だけでなく、IT業界以外の世界でも通用する人材になれるような研修制度を整えてお待ちしています。 |
| 入社後はまず… | 社長が直々に研修を行ないます。まずは会社のルールなどについて伝えた後、「1日1課題」という形でプログラミング言語の基礎を学習。最初の1ヶ月は毎日しっかり話し合いながら、練習問題をやったり、教材を使ってプログラミングをしてみたりと、実務に活かせる力を身に付けていきましょう。その後、開発したシステム・端末が実際に稼働するかといったテストを行なうための装置づくり等を経験。社長や先輩もOKが出れば、いよいよ実務デビューとなります。 ちなみに、先輩エンジニアは20代～50代の男女12名。自社内での勤務ですから、いつでも周りにいます。わからないことは遠慮なく何でも聞いてください、それがお互いのためですから。 |
| 会社名 | 株式会社スクラムソフトウェア |
|---|---|
| 設立 | 2009年 |
| 代表者 | 代表取締役 橘 信洋 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 18名（2022年6月現在） |
| 売上高 | 131,611千円（R4年6月期実績） 125,464千円（R3年6月期実績） 96,956千円（R2年6月期実績） |
| 事業内容 | ソフトウェアの企画、設計、開発及び販売 ソフトウェアの保守及び顧客へのサポート業務 コンピュータ機器及びその関連設備機器の設計、開発、設置及び販売 ＜加盟団体＞ 福岡県中小企業家同友会 九州地域組込み協議会 福岡コンテンツ産業拠点推進会議 福岡Rubyビジネス拠点推進会議 |
| 事業所 | 【本社】 〒810-0004 福岡市中央区渡辺通2-3-3 エナフィス薬院5F |
| 企業ホームページ | http://scrum-software.com/ |
| 採用ホームページ | 株式会社スクラムソフトウェア 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/scrum-software_saiyo |
株式会社スクラムソフトウェアのプログラマ・システムエンジニア ★月平均の残業時間は18時間。自社内開発で手厚いフォローあり！（895817）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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