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株式会社ペッパーフードサービス(東証一部上場)店舗スタッフ(スーパーバイザー候補)★残業100%支給・月8~9日休『いきなり!ステーキ』などを展開(895142)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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スーパーバイザー、店舗開発(飲食・フード、アミューズメント)の現在掲載中の転職・求人情報

店舗スタッフ(スーパーバイザー候補)★残業100%支給・月8~9日休『いきなり!ステーキ』などを展開の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/08/06 - 2018/09/09)

店舗スタッフ(スーパーバイザー候補)★残業100%支給・月8~9日休『いきなり!ステーキ』などを展開
正社員職種未経験OK学歴不問内定まで2週間上場企業
「年間200店舗拡大」には、店舗を統括するあなたが不可欠です。
各種メディアなどで取り上げられることの多い、炭焼ステーキ店『いきなり!ステーキ』など、9業態の飲食店を全国に展開している当社。2017年8月15日には東証一部に昇格。売上を昨年度比で162%伸ばし、362億円(2017年)を達成しました。

今回は、私たちの目標である「年間200店舗の拡大」という実現に欠かすことのできない、店舗スタッフ(スーパーバイザー候補)をお迎えします。スーパーバイザーになれば、年収500万円+賞与という高待遇があなたを待っています。

最初は現場に入り、店舗運営の方法などを実地で学びながら、2店舗程度を担当。スーパーバイザーになると、10~15店舗をお任せする方針です。スーパーバイザーになるまで、これまでの最短記録は9ヶ月。実績を積み重ねていけば、部門長や管理部門(人事など)といったキャリアを目指すことも可能です。

会社とともに自分も成長し、収入アップもキャリアアップもできる環境で、活躍してみませんか?

募集要項

仕事内容
店舗スタッフ(スーパーバイザー候補)★残業100%支給・月8~9日休『いきなり!ステーキ』などを展開
10~15店舗の管理業務を担当するのがスーパーバイザーの仕事です。まずは現場に入り、実務を学びながら、徐々に店舗管理業務に挑戦して頂きます。

【入社後すぐは?】
最初は店舗で実務を積みつつ、2店舗程度を担当しながら、徐々に管理する店舗の数を増やして頂きます。10~15店舗を管理できるようになれば、1人前のスーパーバイザーです。これまで、店舗スタッフ(スーパーバイザー候補)からスタートし、最短で9ヶ月でスーパーバイザーになった先輩がいます。

【スーパーバイザーの業務内容】
・店舗の売上管理
・予算実績管理
・顧客管理、予約管理
・ホール、キッチンの指導

≪「年間出店200店舗」のために、あなたの力が不可欠です≫
スーパーバイザーとして担当して頂くのは、当社が展開している『いきなり!ステーキ』、『ペッパーランチ』、『92'S』といった、人気の店舗。まずは、複数の店舗を統括するスーパーバイザーを目指してください。スーパーバイザーとして実績を積んだ後には営業部長など、もっと上のポジションを狙うことも可能です。

≪当社が急成長している理由≫
平均して原価率「30%程度」と言われている外食産業。当社では、「“ステーキ”をより多くの人に、お腹いっぱい食べてもらう」ために、「60%超え」という高い原価率で上質なお肉を、リーズナブルなお値段で提供しています。高い原価率でも利益を拡大できる理由のひとつが、回転率。「立ち食い」というスタイルにより、お客様の平均滞在時間は、ランチ時平均20分、ディナーで平均30分ほど。一般的なレストランと比較して滞在時間は半分程度という、高い回転率です。
応募資格 ■サービス・飲食業界での実務経験をお持ちの方
◎職種未経験・第二新卒歓迎!
◎飲食店での勤務経験、マネジメント経験、スーパーバイザーなどの経験がある方は、さらに歓迎します。
※学歴不問。ブランクある方OKです。
募集背景 ■「年間200店舗の出店」を支えて欲しい。

『日経MJ2015年』の飲食業店舗売上高伸び率において、第1位となった当社。『いきなり!ステーキ』は、2017年度だけでも新規90店舗を出店し、2018年2月には通算200号店を達成。2017年8月15日は東証一部に昇格するなど、急成長を続けています。目指しているのは、「年間200店舗の出店」。そのためには、複数の店舗を統括するスーパーバイザーの育成が不可欠。そこで今回、店舗スタッフ(スーパーバイザー候補)として、あなたをお迎えすることになりました。
雇用形態 正社員
※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
東京、愛知のいずれかの勤務地
※SV昇格後に本社東京または、愛知、大阪での勤務になります
交通
勤務地により異なります。

<面接地へのアクセス>
本社/JR総武線「錦糸町」より徒歩5分、東京メトロ半蔵門線「錦糸町」より徒歩3分
勤務時間 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
※営業時間は店舗によって異なります。詳細は面接時にご確認ください。
給与 月給28万円~45万円+残業代全額支給+賞与年2回
※経験や年齢、前職給与を考慮の上、決定します。
年収例
500万円+賞与/スーパーバイザー(入社2年)
600万円+賞与/シニアスーパーバイザー(入社10年)
休日休暇 ■週休2日制(月8~9日/シフト制)
■有給休暇
■慶弔休暇
■育児休暇
■介護休暇
※年間休日119日(2017年度実績)
福利厚生・待遇 ■昇給年1回
■賞与年2回
■交通費支給(月上限10万円)
■各種社会保険完備(雇用・労災・厚生年金・健康保険)
■持株制度あり
■確定拠出年金制度
■時間外手当全額支給
■就業お祝い金(入社3ヵ月後に20万円を支給)
■赴任手当(転居を伴う配属の場合に限り、実費にて支給/上限20万円)
■慶弔見舞金
■社員旅行

★社長誕生システム
直営店を借りて、個人事業主として店舗運営を行なうシステム。現在20名以上が既に独立をしています。
※社内規定あり
教育制度 スーパーバイザーとして信頼され、的確に管理をするためには、“現場のことを知ることが必要”だと私たちは考えています。そこで入社後はまず、店舗にて実務経験を積んで頂く方針です。その後、徐々に管理業務に移行。10~15店舗の管理ができるようになれば、1人前のスーパーバイザーです。
※これまで店舗スタッフ(スーパーバイザー候補)からスーパーバイザーになった最短記録は、9ヶ月になります。あなたのやる気や実績次第で、この記録を塗り替えることも可能です。

会社概要株式会社ペッパーフードサービス

会社名 株式会社ペッパーフードサービス
設立 1985年10月1日(創業1970年)
代表者 代表取締役社長 一瀬邦夫
資本金 1,532,824千円(2018年12月末現在)
従業員数 正社員 793名 キャスト 7302名 ※2018年12月末時点
売上高 635億973万3000円(2018年12月期実績)
362億2991万円(2017年12月期実績)
223億3700万円(2016年12月期実績)
161億9836万3000円(2015年12月期実績)
87億9135万7000円(2014年12月期実績)
56億8661万9000円(2013年12月期実績)
52億3947万7000円(2012年12月期実績)
51億8226万7000円(2011年12月期実績)
事業内容 ◆『ペッパーランチ』、『いきなり!ステーキ』の店舗運営及びFC本部
◆ステーキ専門店『ステーキくに』、牛たん専門店『なとり』の運営
事業所 本社/東京都墨田区太平4-1-3 オリナスタワー17階
主要取引先 エスフーズ株式会社
株式会社ホクビー
株式会社富士エコー
全農パールライス東日本株式会社
ジェノスグループ株式会社
店舗数 《2019年3月末日現在》
◇ペッパーランチ:海外316店舗
《2019年9月末日現在》
◇ペッパーランチ:国内155店
◇ペッパーランチ・ダイナー:4店舗
◇炭焼ステーキ・くに:4店舗
◇こだわりとんかつ・かつき亭:1店舗
◇炭焼ビーフハンバーグ&ステーキくに:1店舗
◇92'S:11店舗
◇東京634バーグ:1店舗
◇牛たん仙台なとり:8店舗
◇武蔵ハンバーグ:2店舗
◇いきなり!ステーキ:国内480店舗 海外4店舗
◇CABステーキ:1店舗
◇オイスター+ステーキ:1店舗
◇Prime42 by nebraska farms:1店舗
企業ホームページ http://www.pepper-fs.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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