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株式会社スターラボ<法人営業>経営者と直接商談/年4回の賞与支給・昇給チャンスあり(895078)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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<法人営業>経営者と直接商談/年4回の賞与支給・昇給チャンスありの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/08/27 - 2018/10/07)

<法人営業>経営者と直接商談/年4回の賞与支給・昇給チャンスあり
正社員業種未経験OK学歴不問完全週休2日転勤なし
あなたの『やってみたい』が形になる
仕事を通じて「自己実現」を目指すとともに、より「楽しい」会社を作るためにどうするかを社員全員が考えている会社です。
社員の発想を自由に発言でき、それを尊重してフィールドを提供している柔軟な社風。それにより自分らしく働ける環境がスターラボにはあります。

■「楽しいこと・やりたいこと」をビジネスに
社員の「あれをやってみたい」「これ面白そう」という発想の実現を後押ししています。入社半年の社員の発案から新サービスを創出する等、 年齢や入社年次に関係なく全員が平等に実現のチャンスを持っています。

■評価機会は年4回
1年に4回の評価機会で成果をきちんと反映。目標には売上だけではなく独自の規定も設定し、様々な角度から最速、公正、最高水準で評価。中には入社1年で200%以上昇給した社員や、主任クラスで入社して半年の間に副部長になった社員もいます。

■海外旅行に行けるチャンスも多数!
社員旅行、年4回の総会でのゲーム大会、事業部達成など至るところで海外旅行に行けるチャンスがあり、年に4、5回旅行した社員もいます。

募集要項

仕事内容
<法人営業>経営者と直接商談/年4回の賞与支給・昇給チャンスあり
大手から中小、ベンチャー企業まで企業規模・業界を問わず、直接経営者にアプローチ。クライアントの利益最大化に向けて会社のビジョンや経営者の想いをくみ取りながら、人材採用の面からコンサルティングを行っていただきます。
多種多様な業界・職種の中から得意な分野や知見を深めたいジャンルを選定、戦略を立てアプローチ先を決定しています。

年間200名を超える経営者と接触、折衝をしていく仕事なので、あらゆる角度から自身と向き合い、高めていく必要があります。厳しい側面もありますが、着実に自分自身の付加価値を高めていける仕事です。

<業務フロー>
▼アポイント獲得(テレアポ/反響など)
社内コールセンター、反響問合せ、自身による架電など、様々なアポイント手法により企業経営者へのアポイントを獲得していきます。

▼訪問前準備
訪問する企業の経営状況や業界の動向から課題分析を行い、企業の利益最大化に向けた提案を組み立てます。

▼商談(1~2回)
経営者の方々へ、成長戦略を実現していくための人材獲得のご提案を重ねていきます。

▼成約
成約後は移籍候補者と接触していくエージェントを社内にて選定し、プロジェクトチームを立ち上げていきます。

▼キックオフミーティング
エージェントを帯同し、社長の考えや想い、今後のプロジェクト戦略などに関する打ち合わせを行うとともに、実務をエージェントへ引き継いでいきます。
応募資格 <業種未経験、第二新卒者歓迎!学歴不問>
■法人営業経験が1年以上ある方

〇歓迎要件
企業の経営層と折衝経験がある方
無形商材の営業経験がある方
新規開拓営業の経験がある方

※学歴不問
※業界未経験、第二新卒者歓迎
募集背景 SEOやリスティング広告などの各種WEBに関する事業と人材のヘッドハンティングで、企業のあらゆる課題解決に向き合ってきた当社。さらに営業人員を増員し人材の獲得でお困りの企業を一社でも多くご支援できるよう、今回募集することになりました。
雇用形態 正社員
※3ヶ月の試用期間あり。その間の給与、待遇に関して変更はありません。
勤務地・交通
<本社>
東京都中央区銀座3-14-10 第一恒産ビル7階
※転勤はありません。
交通
東京メトロ日比谷線、都営地下鉄浅草線「東銀座駅」徒歩2分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※残業は月平均30時間程度です。
給与 月給30万円以上+賞与(年4回)
※上記金額には、月45時間分(8万円)のみなし残業代を含んでいます。超過分は別途時間外手当を支給します。
※昇給の機会は年4回。
休日休暇 <年間休日120日以上>
■完全週休2日制(土、日)
■祝日
■GW
■年末年始休暇
■夏季休暇(3日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■5日以上連続休暇の取得可能
福利厚生・待遇 ■昇給 年4回
■賞与 年4回(業績による)
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費(月2万円まで)
■残業手当
■社員旅行(過去はセブ、バリ、ダナン、サイパンなど)
■有給奨励日設定
評価制度 定量と定性の数値で総合的に評価し、査定に反映しています。

【定量】
四半期(クォーター)の売り上げ目標受注社数と売り上げ目標、及び訪問数に関する定量評価。
【定性】
「明朗に挨拶を行なっているか」など行動面に対する定性評価。行動が徹底できているのであれば将来的に結果がでてくるとの考えから、項目を設定しチェックしています。

<賞与・昇給>
四半期毎に評価しており、賞与と昇給の機会も年に4回あります。
配属部署 前職は保険会社、飲食関連など、バラエティ豊かな経歴の社員が活躍しています。

会社概要株式会社スターラボ

会社名 株式会社スターラボ
設立 2010年12月
代表者 佐々木 卓
資本金 1000万
従業員数 20名(2018年8月現在)
事業内容 ■人材ヘッドハンティング事業(有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-306701)
■WEB制作事業
■WEBプロモーション事業
事業所 〒104-0061
東京都中央区銀座3-14-10 第一恒産ビル7階
企業ホームページ https://star-labo.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
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  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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