- 【事業内容】
- ・総合警備保障業 ・建物管理業
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | セキュリティースタッフ ★知識や経験は不要/家賃補助など各種手当あり ◆オフィスや学校などの安全を守るお仕事です。あなたにお任せするのはオフィスビル・病院施設・学校・物販店・マンションなどの警備業務。ご利用者様が安心して施設を使えるように、巡回やモニターの監視をお願いします。難易度は高くないですが、安全を守る欠かせない仕事です。 <仕事のポイント> ◆休み&休憩もしっかり取れます。 業務の合間にしっかりと休憩時間があり、休憩中に食事や仮眠を取ることが可能です。また平均2~3名でチームを組んで業務を進め、集中力が切れないように、1時間ごとに仕事を変える仕組みを採用しています。なので、気持ちを切り替えて仕事ができるでしょう。 ◆屋内での業務が基本で、体力的負担は少なめ。 基本的に、受付やモニター監視ルームなど屋内で座っている仕事です。休憩もこまめにとりながら働けますので、体力に自信がなくても大丈夫。 ◆入社後に研修があるので、安心してスタートできます。 入社後は、4日間の新任警備研修があり、警備業界の歴史、個人情報の取扱など、基本からしっかり学べます。その後は先輩と同じ現場に配属なので、困ったときは遠慮なく頼ってください。 <主な仕事内容> ◆モニター監視 └警備室や防災センターにて、不審者や侵入者がいないかなどをチェックします。 ◆館内巡回 └施設内を歩いて不審物がないか、設備に不備がないかなどを確認します。 ◆受付案内 └従業員や業者の受付をします。ときには「社員証を忘れた」「トイレが壊れている」などのトラブルに対応をすることも。また、宅配業者から荷物を受け取ることもあります。 ◆現場管理 └当社で勤務しているアルバイトスタッフの管理を行ないます。言葉遣いなどの確認や研修受講・健康診断受診の促進を行ないます。 ※管理するアルバイトスタッフは、現場によりますが5~30名ほどです。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問<業界・職種未経験、第二新卒歓迎!> ◎社会人未経験の方や、ブランクのある方、社会人10年目以上の方なども歓迎します。 ★元フリーターなどまったくの未経験からスタートした先輩が多数活躍しています。 |
募集背景 | ◆組織の体制強化を図るため、増員募集を行ないます。 「豊かな人間性で都市を見守る総合安全企業」として、警備サービスを提供してきた当社。首都圏エリアでの建築ラッシュに伴い、建物警備の依頼も増えています。今後もサービスの品質を保ち続け、お客様のニーズを満たしていくために新たなスタッフをお迎えすることになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。試用期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
東京都内各所オフィス、マンション、学校など
(一部埼玉県、茨城県の案件もあり。自宅から無理なく通える範囲で案件をお任せします) ※転居を伴う異動はありません。 交通
勤務地により異なる。
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勤務時間 | ◆変形労働時間制 月平均173時間 日勤 9:00~18:00/休憩1時間 夜勤 17:00~翌8:00/休憩6時間 当務 9:00~翌9:00/休憩8時間 ※現場により異なります ※日勤のみなど勤務時間はご相談ください |
給与 |
月給23万円~26万円 ※経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ※上記月給には固定残業代月45時間分(5万5000円~)を含みます。超過分は別途お支払します。 年収例
320万円(25歳/経験1年)
420万円(32歳/経験3年) 580万円(45歳/経験12年) |
休日休暇 | ◆シフト制(月4~8日)※週に1日は休みとなります。全員月6日以上の公休取得を目指しています。 ◆夏季休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 【シフト例】 ★=公休 ■=明け休み □=当務 ○=日勤 月 火 水 木 金 土 日 □ ■ ★ ○ □ ■ ★ ○ □ ■ □ ■ ★ ○ ○ ★ □ ■ ○ ○ ★ ★ ○ ○ □ ■ ★ □ 【明け休みとは?】 1勤務で2日分働いた次の日の休みのことです。上記の月4~8日に含まれない休日。日中に自由な時間もできるため、空いた時間に映画を見れるなど有効活用する社員も多いです。 |
福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回(4月)※1年で3万円昇給することも!頑張りはしっかり給与に反映します。 ◆賞与年2回(7月、12月) ◆交通費全額支給 ◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆時間外手当 ◆家族手当(扶養家族1人につき月5000円) ◆家賃補助(社内規定あり) ◆職務手当 ◆役職手当 ◆資格手当 ◆制服あり |
一緒に働くメンバーについて | スタッフの平均年齢は20代後半。前職は元フリーターや営業、郵便局員など、異業種からの転職者が多数活躍しています。元フリーターのスタッフは「東京で働きたいと考えて、地元の岡山から上京しました。カラオケ店でのアルバイト経験しかなかったのですが、そんな自分でも問題なく働けています」とのこと。また、元営業のスタッフは「数字に追われて精神的に辛い思いをする日々が定年まで続くのは考えられなかった。この仕事は精神的にも体力的にも、負担が少ないので毎日伸び伸びと働けています」と語っていました。 |
キャリアアップについて | ゆくゆくは管理職である隊長や本部で現場に指示を出す本社勤務のポジションを目指すことができます。 <キャリアステップ> ▼隊員(いち警備員として勤務) ▼隊長(5~6名の隊員のシフトなどを管理)※最短1年以内でキャリアアップ可 ▼本部勤務(非常時に現場に指示を出したりします) |
会社名 | 日章警備保障株式会社 |
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設立 | 1970年 |
代表者 | 代表取締役社長 小林 多喜 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 401名 |
売上高 | 15億8800万円(2022年9月期実績) 14億7500万円(2021年9月期実績) |
事業内容 | ・総合警備保障業 ・建物管理業 |
事業所 | ■本社 〒169-0051 東京都新宿区西早稲田3-30-16 HORIZON.1ビル2階 ■北関東支社 〒343-0816 埼玉県越谷市弥生町1-4 越谷弥生ビル5-A |
加盟団体 | (一社)全国警備業協会 (一社)東京都警備業協会 (一社)長野県警備業協会 東京商工会議所 東京都警察懇話会 東京防犯協会連合会 |
企業ホームページ | https://www.nisshokeibi.co.jp/ |
日章警備保障株式会社のセキュリティースタッフ ★知識や経験は不要/家賃補助など各種手当あり(894504)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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