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株式会社ホスピタリティオペレーションズ人事労務 ◎マネージャー候補◎成長企業で活躍◎グループ運営のホテル、スキー場が無料や割引特典あり(894076)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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人事・労務、総務の現在掲載中の転職・求人情報

人事労務 ◎マネージャー候補◎成長企業で活躍◎グループ運営のホテル、スキー場が無料や割引特典ありの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/11/19 - 2018/12/16)

人事労務 ◎マネージャー候補◎成長企業で活躍◎グループ運営のホテル、スキー場が無料や割引特典あり
正社員業種未経験OK完全週休2日内定まで2週間転勤なし
会社を変える提案をしたい。…1年目から、叶いました。
前職は、社会保険労務士事務所。様々な会社の給与計算などを担当する中で「1社に深く関わりたい」と思うようになりました。経験を活かして、現場から会社を変えるような提案までしたい……。それが叶うのが、まさに当社だったのです。

当社は、2000名規模のホスピタリティパートナーズグループの中核。ホテル、リゾート、レストランの運営などを手がけ、毎年数十億円ずつ売上を伸ばす成長企業です。

だからこそ、急成長を支える環境づくりが求められています。経営層も労務観点の提案に関心が高いんですよ。グループ全体に関わるような提案も、直接伝えられるのは驚きです。実際、入社1年目から社長と直接話す機会も設けてもらいました。

今、組織の課題は見えてきています。今後は、ホテルの支配人に話を聞いたり、現場の状況を見たりしたいですね。その上で、残業を抑える制度企画や、採用への意見出しもしたい。これから、あなたと一緒に手がけたいことは尽きません。

経営を理解し、大組織を変える。一緒にチャレンジしませんか。

──伊田・2017年入社

募集要項

仕事内容
人事労務 ◎マネージャー候補◎成長企業で活躍◎グループ運営のホテル、スキー場が無料や割引特典あり
管理部のメンバーとして、給与計算、勤怠管理などの労務管理を中心にお任せします。ゆくゆくは、評価制度の制定や就業規則の整備など、バックオフィスから会社を変えていく業務も担っていただきます。

≪具体的な業務≫
■従業員の入退社手続き(アルバイトを含む)
■社会保険の手続き
■給与計算
■勤怠管理
■残業時間の確認
■年末調整
■評価制度の制定
■労働環境・就業規則の整備
■福利厚生業務
■発注・備品管理 など
※できることからお任せしますので、業務の幅を徐々に広げていきましょう。

◎グループ各社の労務を担当
配属先となる管理部では、16社あるグループ会社のバックオフィスを担っており、「スマイルホテル」をはじめ、全国に展開するホテルで働く従業員の就業も支えています。各ホテルの支配人からスタッフの労務に関して相談されることもあり、人事労務のメンバーはそういった相談窓口も担います。

◎勤怠システムも導入
今年7月からホテルごとに勤怠システムを導入し、業務の効率化を図っているところです。現在半数以上に導入済みで、今後はさらに効率化を進めていく予定です。
応募資格
高卒以上業種未経験歓迎

≪業種未経験歓迎!≫
■高卒以上
■給与計算業務のご経験がある方
募集背景 設立13年で、総従業員数2000名規模へと急成長を遂げたホスピタリティパートナーズグループ。当社はその中核として、ホテル、リゾート、レストランの運営、運営コンサルティングなど多角的な事業を手がけています。特にホテル運営ではビジネスホテルの「スマイルホテル」で全国的なチェーンを展開し、毎年売上を数十億円ずつ伸ばしています。現在、社内体制強化のために働き方改革に取り組んでおり、その要を担う管理部にて人事労務メンバーを増員します。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇などに変更はありません。
勤務地・交通
本社/東京都千代田区神田錦町2-5-16 名古路ビル新館8階
※転勤はありません。
※通勤で利用できる駅が5駅あり、利便性が非常に高いオフィスです。
交通
東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」、都営新宿線「小川町駅」より徒歩5分
東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」より徒歩5分
東京メトロ東西線「竹橋駅」より徒歩5分
JR各線・東京メトロ銀座線「神田駅」より徒歩10分
勤務時間 1年間の変形労働時間制(年間総労働2080時間)
勤務時間例:9:00~18:30
給与 月給22万円~30万円+賞与年2回+各種手当
※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
※上記月給額には、みなし残業手当(35時間分/4万5000円~6万1000円)を含みます。超過分は別途支給いたします。
年収例
360万円/25歳(入社1年)
380万円/28歳(入社3年)
480万円/36歳(入社5年)
休日休暇 ■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■GW休暇
■特別休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■出産・育児休暇(取得実績あり)
※長期・連続休暇の取得も可能。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(7月)
■賞与年2回(6月・12月、昨年度実績4ヶ月分)
■通勤手当(上限5万円/月)
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■役職手当
■残業手当(みなし超過分)
■家族手当(配偶者:1万円、子1人につき:5000円/月)
■定期健康診断(年1回)
■介護休暇制度
■慶弔金、祝い金(結婚祝・出産祝)、香典
■資格取得奨励制度
■自己啓発支援制度
■退職金制度(DB)
■無料ドリンクサーバーあり
■従業員割引制度(運営グループのホテル、スキー場、ゴルフ場が無料または割引)
■福利厚生サービス「ベネフィットワン」(旅行、フィットネスジム、映画、テーマパーク、各種スクール、飲食店クーポン等)
配属部署 管理部の人事労務チームに配属となります。管理部は21名で、そのうち人事労務チームのメンバーは5名(男性2名、女性3名)。ほかに、人材開発・採用、経理、財務といったチームがあり、20代~30代のメンバーが中心に活躍しています。

会社概要株式会社ホスピタリティオペレーションズ

会社名 株式会社ホスピタリティオペレーションズ
設立 2005年7月
代表者 代表取締役 田中 章生
資本金 1000万円
従業員数 1800名(2019年9月現在)
売上高 194億900万円(2018年12月期実績)
172億9900万円(2017年12月期実績)
153億800万円(2016年12月期実績)
116億9300万円(2015年12月期実績)

※グループ連結/314億円(2018年12月期実績)
事業内容 ■ホテル運営、フランチャイズ事業(スマイルホテル、プレミアイン、エミシア他)
■リゾート運営事業(ゴルフ場、スキー場)
■レストラン運営事業(シェルブール、笑たこ)
■運営コンサルティング、ターンアラウンド(事業再生)
■太陽光発電事業
事業所 ■本社/東京都千代田区神田錦町2-5-16 名古路ビル新館8階
関連会社 株式会社ホスピタリティパートナーズ
フェニクシスマネージメント株式会社
株式会社アーリートラベル
国際ホテル株式会社
株式会社スマイルリゾート
株式会社六日町リゾート
株式会社舞子リゾート
二王子観光開発株式会社
信州綜合開発観光株式会社
株式会社那須カントリークラブ
株式会社笑たこ
株式会社Aカードホテルシステム
株式会社ホスピタリティエージェント
株式会社ホスピタリティコミュニケーションズ
かもめビルサービス株式会社
企業ホームページ https://www.hospitality-operations.co.jp/recruit/
採用ホームページ 株式会社ホスピタリティオペレーションズ 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/hospitality-partners_saiyo
個人名の表記について
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  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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