- 【事業内容】
- ■倉庫業（関運倉255第936号） ■物流アウトソーシング事業 ■物流コンサルティング事業
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| 仕事内容 | 物流管理 ★未経験から月給25万円以上！ 当社でお預かりしているブーツ・書籍・ユニフォームなどの商材を全国に届けるため、スケジュール調整や倉庫スタッフの管理、物流体制の提案などをお任せします。いわば「司令塔」のポジションです。【具体的には？】 ■スタッフの管理・指示出し 倉庫内で実際に手を動かして商品の仕分け・検品・梱包・発送業務を行なうのは、パート・派遣スタッフの皆さん。あなたには物流管理として、スタッフのシフト作成や、現場を巡回して各セクションが予定通りに進んでいるかの確認などをお任せします。予定より遅れているセクションがあれば、別セクションから人員を調整します。 ■担当企業との打ち合わせ お客様はアパレルブランドや雑貨屋さんなどがメイン。一人一社の担当制です。月に一度、担当のお取引先と打ち合わせて、取り扱う商品や予算・納品スケジュールなどを決定。打ち合わせの中で「今度こんな新商品が出るので、梱包・全国への発送を任せたい」と新しい依頼をいただくこともあります。 【ゆくゆくは？】 業務改善などをお客様へ提案できます。たとえば「梱包で使っている箱を別の種類に変えれば、コストを◎◎円抑えられますよ」「不良品を減らすために、もう少し予算を検品にかけましょう」など。梱包の仕方や包装用紙の種類も含めて、最適な物流企画を提案します。 【キャリアアップ】 一社を担当する一般社員から、複数の企業を担当する主任、副センター長、センター長、複数のセンターを管理するエリアマネージャーとステップアップの道があります。入社1～2年で主任へ昇格する方がほとんど。現在新たなセンターのオープンなども増える中、エリアマネージャーがセンター長を兼務しているケースも多く、ポジションは空いています。入社半年で主任にステップアップした方もいます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【社会人・職種・業種未経験、第二新卒、歓迎！正社員デビューを応援します】 ■要普通自動車運転免許（AT限定可。他の物流センターへ行く際、社用車を運転します） ※学歴・ブランク不問。 ※未経験入社の先輩が大勢活躍中！ |
| 募集背景 | アパレル・出版・住宅などの様々な業界のお客様に対して、物流サービスを提供している当社。お客様の要望に合った最適な物流サービスを提供できる体制を整えることで、「物流のコンビニエンス化」をめざしています。現在、千葉県と茨城県、埼玉県で、5ヶ所の物流センターと4ヶ所の出張所を展開。ゆくゆくは拠点数をさらに増やしていきたいと考えています。そこで今回、物流管理スタッフを増員することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※2ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
千葉・茨城にある当社物流センターのいずれか
※ご希望を考慮して決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※車通勤OK！駐車場完備しています。 【千葉】 ■柏センター（兼本社事務所）／千葉県柏市大青田1232-4 ■野田第一センター／千葉県野田市柳沢158 ■野田第二センター／千葉県野田市桐ケ作503 ■松戸センター／千葉県松戸市上本郷228 【茨城】 ■守谷センター／茨城県守谷市百合ヶ丘1-2401-1 交通
★車通勤OK！駐車場完備！
【千葉】 ■柏センター／東武野田線（アーバンパークライン）「江戸川台駅」・つくばエクスプレス「柏の葉キャンパス駅」より徒歩30分 ■野田第一センター／東武野田線（アーバンパークライン）「愛宕駅」より徒歩25分 ■野田第二センター／東武野田線（アーバンパークライン）「川間駅」よりバス20分、徒歩5分 ■松戸センター／JR常磐線「北松戸駅」より徒歩5分 【茨城】 ■守谷センター／つくばエクスプレス「守谷駅」より徒歩12分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） |
| 給与 |
月給25万円～34万円 ※あなたの経験や能力などを考慮して、初任給額を決定いたします。 ※上記月給額には固定残業手当（月60時間分・7万5600円～10万2700円）が含まれます。時間超過分の時間外手当は、別途支給いたします。 【評価を賞与に反映します】 目標を設定し、それを仕事の中で達成できたかどうかを、半年ごとにセンター長と振り返ります。定めた目標に見合った成果を残せた場合、センター長からの評価が賞与に反映されます。 年収例
400万円（25歳、入社2年目）
520万円（29歳、入社5年目） 650万円（36歳、入社10年目） |
| 休日休暇 | ◇週休2日制（土・日／年数回土曜出社あり。年間休日が105日になるよう調整しています） ◇祝日 ◇GW ◇夏季休暇（3日間） ◇年末年始休暇（4日間） ◇有給休暇 ◇慶弔休暇 ※年間休日105日 |
| 福利厚生・待遇 | ◇昇給年1回（7月） ◇賞与年2回（7月・12月） ◇交通費（月3万円まで） ◇社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◇家族手当（配偶者：月5000円／子1人：月5000円） ◇役職手当（主任：月1万円以上／副センター長：月4万円以上／センター長：月5万円以上） ◇時間外手当（超過分） ◇報奨金 ◇制服貸与 ◇車通勤可・駐車場完備 ◇退職金 【資格取得をサポートします】 「フォークリフト運転者」「衛生管理者」「物流技術管理士」など、仕事に活かせる資格を取得する際は、会社が受験費用を全額サポートします。 |
| 未経験者向けの教育体制 | 【入社後】 初日は本社でのオリエンテーションにて、事業内容や各センターでの仕事の進め方などを学びます。2日目～2週間ほどは、検品・梱包・発送など、現場スタッフの仕事を各セクションごとに覚えていきましょう。5ヶ所すべてのセンターを見学し、各倉庫の雰囲気などを理解していただきます。 【現場配属後】 1～2ヶ月間はマンツーマンの指導で、管理業務をイチから学んでいただきます。はじめは先輩社員から言われた通りに、年間出荷数のデータをまとめたり、年間の出荷数から売上を計算したり。3ヶ月ほどでひと通りの仕事を覚えられるでしょう。半年後以降には、徐々にお客様先への打ち合わせなどもお任せしていきます。 |
| 会社名 | 株式会社アズマロジスティクス |
|---|---|
| 設立 | 2013年 |
| 代表者 | 代表取締役 平野 壯太郎 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 204人（2022年3月時点） |
| 売上高 | 20億2053万円（2023年3月期実績） 18億4657万円（2022年3月期実績） 17億7526万円（2021年3月期実績） 14億7076万円（2020年3月期実績） 14億6921万円（2019年3月期実績） 12億5058万円（2018年3月期実績） 12億1276万円（2017年3月期実績） 8億3977万円（2016年3月期実績）※決算期変更。2015年7月～2016年6月は「11億4761万円」となります。 10億1970万円（2015年6月期実績） |
| 事業内容 | ■倉庫業（関運倉255第936号） ■物流アウトソーシング事業 ■物流コンサルティング事業 |
| 事業所 | 【本社事務所】 ◇千葉県柏市大青田1232-4 【物流センター】 ◇柏センター（兼本社事務所）／千葉県柏市大青田1232-4 ◇野田第一センター／千葉県野田市柳沢158 ◇野田第二センター／千葉県野田市桐ケ作503 ◇松戸センター／千葉県松戸市上本郷228 ◇新守谷センター／茨城県守谷市松並青葉2-8-1 |
| 関連会社 | 株式会社ニューウェイ |
| 企業ホームページ | http://l-azuma.com/ |
| 採用ホームページ | 株式会社アズマロジスティクス あなたの成長が希望あるれるロジスティクスを描き出… https://en-gage.net/l-azuma_jobs |
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