1. エン転職TOP
  2. 転職 技術系(電気、電子、機械)
  3. 転職 その他、技術系(電気、電子、機械)
  4. 転職 その他、技術系(電気、電子、機械)
  5. 株式会社ワイズの転職・求人情報
  6. 製造スタッフ ◎大手企業の工場で働きます。の転職・求人情報(掲載終了)
掲載終了

株式会社ワイズ製造スタッフ ◎大手企業の工場で働きます。(893228)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。

株式会社ワイズの現在掲載中の転職・求人情報

エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
今すぐ決めたい方も、じっくり見極めたい方もまずは会員登録を!

その他、技術系(電気、電子、機械)の現在掲載中の転職・求人情報

製造スタッフ ◎大手企業の工場で働きます。の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/08/09 - 2018/09/12)

製造スタッフ ◎大手企業の工場で働きます。
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間転勤なし
最短2年でリーダー、3年で管理者です。
昇格していただくことを前提とした募集だから、ポジションアップはすぐです。目安として、2~3年目で1つの工程を管理する『リーダー』に、3~4年目で複数の工程を管理する『管理者』になることができます。

大手メーカー系列の工場の中で、生産ラインの請け負いをしている私たち。コツコツと信頼を重ねてきたことで、新しいラインも請け負ってほしいという依頼をもらっています。要望に応えるためには、後から入ってきたスタッフをまとめることができる『リーダー』や『管理者』の増員が必要。すぐにポジションにつきたいという人こそ、活躍できる職場なのです。

と言っても、知識や経験を求めているわけではありません。「製造の仕事は初めて」という方であっても、3ヶ月ほどで覚えられる仕事です。先輩が1対1で教えていきますので、分からないことがあればすぐに聞くことができます。

当社なら、すぐにポジションへつき、ステップアップしていける環境があります。

募集要項

仕事内容
製造スタッフ ◎大手企業の工場で働きます。
大手メーカー系列の工場内で、装置の部品を製造する仕事です。1対1で先輩から仕事を学び、3ヶ月ほどで1人でも作業できるようになります。管理者の増員を目的とした募集のため、2~3年目でリーダー、3~4年目で管理者と、早期のポジションアップを目指せますよ。

<あなたの適性などに応じて、いずれかの工程へ配属します>
■成形
粉末の材料を部品の形に固める工程です。材料を機械に入れてスイッチを操作すると、粉末だった材料がプレスされ、部品の形になります。

■焼成
成形した製品を高温で加熱し、加工することで硬度を上げたり、製品に特性を加えたりします。成形と同じく、機械を操作して加工します。

■組立
手順書を見ながら、電子部品をプラモデルのように手作業で組立てていきます。1つの製品につき、多くて100パーツくらい。1日2~4個を組み立てます。

■接合
「組立」工程で組み立てた製品同士をくっつけていきます。

■検査
顕微鏡などを用いて、ナノレベルまで傷や汚れなどを検査します。

<入社後の流れ>
【初日】
工場へ行く前に、当社の社内で会社の説明や就業規則などの説明を受けます。午後からは、工場内での安全面、モラル面、構内ルールに関する知識を学んでいきます。

【2日目~3ヶ月】
工場内で、先輩が1対1で教育していきます。実践しながらになりますが、作業はすべて先輩がダブルチェックしますので、心配しなくても大丈夫です。3ヶ月後には、1人でも問題なく作業できるようになります。

<キャリアアップについて>
目安として、2~3年目で1つの工程を管理する『リーダー』、3~4年目で複数の工程を管理する『管理者』を目指せます。その後も、4~6年目には所長へのキャリアアップが可能です。もちろん、実力次第ではより早く上のポジションにつくこともありますよ。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

<未経験者、第二新卒者、歓迎です!>
◎学歴、転職回数、就業ブランクは問いません。
◎製造スタッフや製造業界の経験はもちろん、社会人の経験も不問です。
募集背景 働き手を探している大手メーカーに対して、外国人スタッフを中心に、製造スタッフを紹介している私たち。外国人スタッフには日本で生活する中で必要になる常識から、仕事に関することまで、専任の教育担当が教えてから就労してもらっており、定着率が高いのが特徴です。

小牧市にある大手メーカー系列の工場では、今までコツコツ信頼を重ねてきたことが評価され、新しい製造ラインも任せられるようになりました。より多くのスタッフが働ける状況をつくるためには、管理者となってみんなをまとめられる存在を増やす必要があります。そのため、製造スタッフを増員することになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※6ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に差異はありません。
勤務地・交通
■愛知県小牧市にあるお客様先
※詳しい社名や住所は面接時にお伝えします。
※U・Iターン歓迎!転勤はありません。

(本社/愛知県小牧市新町2-284)
交通
※面接時にお伝えします。
◎マイカー通勤OK!駐車場を完備しています。

(本社/名鉄小牧線「小牧駅」から徒歩11分)
勤務時間 <2交代制>
昼勤/8:30~17:20(実働8時間)
夜勤/20:30~翌5:20(実働8時間)

※配属される工程によっては、夜勤がない場合もあります。
給与 月給20万円~25万円
◎別途、年2回の賞与(昨年度実績:4ヶ月分)や家族手当などがあります。
◎経験・年齢・能力などを考慮して、給与額を決定します。
年収例
300~350万円(1年目/メンバー)
350~400万円(2~3年目/リーダー )
380~430万円(3~4年目/管理者)
450~500万円(4~6年目/所長 )

※あくまでモデル年収となります。
休日休暇 <配属される工程によって、休日が変化します>
■完全週休2日制(土・日)
■4勤2休(4日働いたら2日休みという働き方です)
┗例:月~木は昼勤で金土休み、日~水は夜勤で木金休みなど。

<以下は共通です>
■GW(9日)
■夏季休暇(9日)
■年末年始休暇(9日)
※上記連休は会社カレンダーに準ずる。
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後・育児休暇(取得実績あり)

◎年間休日120日!
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(7月)
■賞与年2回(7月・12月/昨年度実績:4ヶ月分)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(※会社規定に準ずる)
■時間外手当(100%支給)
■家族手当(配偶者:月1万円、子ども1人につき:月3000円)
■出張手当
■社宅あり
■資格手当
■資格取得支援制度
■制服貸与
■車通勤可・駐車場完備

会社概要株式会社ワイズ

会社名 株式会社ワイズ
設立 1995年2月
代表者 代表取締役 平尾 隆志
資本金 3000万円
従業員数 1070名(2019年5月時点)
売上高 49億1200万円(2018年度3月期実績)
38億1200万円(2017年度3月期実績)
32億5600万円(2016年度3月期実績)
29億1700万円(2015年度3月期実績)
事業内容 ■業務請負業
■人材派遣業(派23-170019)
■有料職業紹介事業(23-ユ-301446)
事業所 本社/愛知県小牧市小牧3-178 味噌鉄ビル
山梨営業所/山梨県都留市上谷5-11-13
企業ホームページ https://www.waysu.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
今すぐ決めたい方も、じっくり見極めたい方もまずは会員登録を!