自社サイトのWebデザイナー ★土日祝休み/賞与年3回/月給32万円以上!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/08/09 - 2018/09/12)
自社サイトのWebデザイナー ★土日祝休み/賞与年3回/月給32万円以上!
正社員業種未経験OK学歴不問完全週休2日転勤なし上場企業
狙い通りに“利益を生む”サイトが誕生する快感。
ダイレクトマーケティング事業やデジタルマーケティング事業を展開する当社。そんな私たちが4年前にスタートしたのが、比較サービスサイトなどの自社メディアを展開するバーティカルメディア事業です。
あなたには、この自社メディアの運用や新規サイトの構築をお任せしたいと考えています。ディレクターやエンジニアと連携し、「こっちのコンテンツに誘導するために、サイトデザインをこう変更したい」「ターゲットの目を惹くこんな新コンテンツをはじめたい」など、多彩なアイデアを発信してほしいのです。
その結果、PV数が伸び、売上がアップしたときの快感は絶大なもの。新サイトは次々リリースする計画のため、チャンスも無限です。と言っても、最初は小さなサイトから大きくしていけばいいので、重荷に感じなくてOK。
それに、自社メディアだからこそ無理な業務が発生せず、遅くても20時以内に帰ることがほとんどです。働きやすい環境で、アイデアを存分に活かす。そんな仕事はいかがでしょうか。
募集要項
仕事内容 |
自社サイトのWebデザイナー ★土日祝休み/賞与年3回/月給32万円以上! あなたには、「バーティカルメディア事業部」にて自社サイトである比較サービスサイトや記事型メディアなどの運用や新規構築をお任せします。ミッションは、サイトの売上を伸ばすこと。どんな導線をつくるのか、どんなレイアウトにするのかなど、あなたの裁量で考えることができます。
□■新サイトが年2~3のペースでスタート 「ライフスタイルに即したもの」というのが、全サイト共通のコンセプト。分野で領域を区切り、1つの話題に特化して深掘りをする特化型メディアです。社員のアイデアからサイトが立ち上がることも多く、今後は年2~3のペースで新規サイトを誕生させる予定。ディレクターやエンジニアと連携し、サイトを構築しましょう。小さなサイトからスタートし徐々に大きくしていくことを目指せばOKです。
□■既存サイトの検証や改善も担当します 現在は「ウォーターサーバー比較」「脱毛サロン比較」「たまGoo!」など10以上のサイトがすでに立ち上がっています。既存サイトの運用も大切な仕事のひとつ。OptimizelyやVWOなどのABテストツールを用いてサイト検証を行ない、改善点があればディレクターなどにも相談しながら随時デザイン変更などを行ないましょう。効果の出るサイトにしていくため、様々な工夫をしてください。
※新規サイトの場合は、構想からローンチまで約2~3ヶ月と非常に速いペースで進みます。
<入社後の流れ> 先輩が業務の流れをお教えします。徐々に慣れていき、3ヶ月後には自身の担当サイトを持ち、責任者としてサイト運用をしていただく予定。最初は小さなサイトからお任せします。近くにいるWebデザイナーの先輩やエンジニア、ディレクターがしっかりフォローするので、経験が浅い方もご安心ください。 |
応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問 <業界未経験・第二新卒歓迎!> ■自ら起こしたデザインをもとにフロントエンドコーディング(HTML、CSS、JavaScript)が出来る方
※ユーザーの行動データなどに基づいたデザインをしてみたい方、自社メディアの事業を手がけてみたい方、大歓迎です。自分のアイデアを活かしてイチからサイト構築をすることができます。
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募集背景 |
『つなぐ』ことを軸に、DMの発送代行業で事業基盤を築いてきた当社。業界でトップクラスの業績を残しながら、時代の変化にも柔軟に対応し、設立から14期連続で右肩上がりの成長を続けています。現在は企業向けにWeb上での集客支援サービスに着手したり、比較サービスサイトなどの自社サイトも展開したりしています。そして今回は、そんな当社の事業拡大に向けて、自社サイトの運営や新規構築をしてくださる方を募集することになりました。自分の裁量で数字を動かしてみたい方、ぜひご応募ください。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
新宿オフィス/東京都新宿区西新宿1-6-1 新宿エルタワー3階 ※転勤はありません。
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間) ※遅くとも20時には退社することがほとんどです。 |
給与 |
月給32万円以上 + 賞与(年3回) ※経験や能力などを考慮して、給与額を決定します。 ※固定残業代(30時間分・4万5000円以上)を含む。残業が30時間を超える場合は技術手当にて追加支給します。(当社規定による)
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休日休暇 |
<年間休日120日!> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇(入社後4ヶ月~半年で10日間付与) ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■バースデー休暇(勤続1年以上の社員が対象) ■産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり) ■介護休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給 年1回(4月) ■賞与 年3回(4月・7月・12月/昨年度実績:3ヶ月分) ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■技術手当(固定残業代の30時間を超えた分を追加支給) ■役職手当 ■退職金制度 ■社員持株会制度 ■自転車通勤OK ■私服勤務OK
<引越し手当てアリ!新生活スタートをサポートします!> 定期代月5500円以下の範囲内へ引っ越す方には、限度額30万円の引越補助を付与します! ※当社規定の評価体系に基づく2等級までの社員に限る。制度の利用は1人1回限り。制度利用後1年以内の退職は返金の対象となります。 |
配属部署 |
「バーティカルメディア事業部」への配属となります。部署ではディレクターやエンジニアなど14名の社員が働いており、20代後半~30代前半のスタッフが活躍中。男女比は男4、女6。Webデザイナーは現在2名おり、ひとりは中途入社で入社6年目の女性(31歳)、もうひとりは新卒で入社した女性(23歳)です。みんなで協力して業務を進めており、状況によっては、外部の協力会社に業務を依頼することも。業務量の適正化ができているため、過度な残業が発生するようなことはありません。 |
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