| 仕事内容 | 販売スタッフ（日本初上陸のフレグランスブランド、第１号店のオープニング募集） 日本初上陸のラグジュアリー フレグランス ブランドを取り扱う店舗にて、製品のご提案をお願いします。「ご自身のための香りを探すお手伝いをさせていただきます」「最近は複数の香水を集め、気分に合わせて香りを変える方が多いですね」など香りのあるライフスタイルのご提案を通し、ブランドを広めていきましょう。□■取り扱いブランドについて ◎『フレデリック マル』 “エディション ドゥ パルファム（香りの出版社）”を掲げ、2000年にパリで誕生したフレグランス ブランド。12名の調香師が紡ぎ出す美しいパルファムは、この上なくラグジュアリーな香りの芸術です。 ◎『キリアン』 2007年、フランスの名門コニャックメーカー、ヘネシー家の御曹司キリアン・ヘネシーが設立したブランド。ラグジュアリーでオリジナリティー溢れる香りが特徴です。 □■体感型の接客をお願いします まずはブロッターを使ってテイスティングを勧め、香りの特徴をご説明します。時間経過によって香りが変化する製品であれば「まず香るのは濃縮されたベルガモット。ミドルノートはバニラで、香りに奥深さを与えます。ラストノートはアキガラウッド。シックでミステリアスな印象です」といったイメージです。お客様の求める香りを把握し、数ある製品から好みに合いそうな一品をご案内してください。 □■豊富なキャリアパスが特徴です 当社では各ブランドについての専門知識を重要視しているため、基本的には同一のブランド内でキャリアを築いていただきます。今回は新しいブランドでの募集ですので、ブランドの成長スピードにあわせて店長、トレーナー、営業など、様々なポジションを目指していただけます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
【未経験・第二新卒歓迎／学歴不問】 ◎「日本初上陸のフレグランス ブランドを広める」というミッションに興味がある方、歓迎します。 ◎未経験歓迎の募集ですが、何かしらの接客・販売経験をお持ちの方は歓迎です。 ～香りについての知識は不問です～ フレグランス ブランドでの接客というと「専門知識が必要では？」と思われる方もいるかもしれません。しかし、入社後の研修で専門知識（正しいテイスティングの仕方、専門用語など）や製品ごとの特徴を学んでいただきます。そのため、現時点では興味や意欲があれば歓迎です。ぜひご応募ください。 |
| 募集背景 | ◎日本1号店のオープニングスタッフ募集です。 1967年3月の設立以来、化粧品、医薬部外品の製造、販売、輸出入を手がけてきた当社。2014年7月にはエスティ ローダー株式会社から、ELGC株式会社(エスティ ローダー グループオブカンパニーズ)に社名変更を行ない、新たなスタートを切りました。これまで、日本ではスキンケアやメイクアップの分野に注力してきましたが、今後はフレグランス市場にも力を入れていきたいと考えています。そこでこのたび、世界的に人気のあるフレグランス ブランドを日本に展開することになりました。オープニングスタッフとして、10名以上の採用を予定しています。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員※試用期間は3ヶ月です。 ※試用期間中のみ契約社員となりますが、給与や待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
都内（中央区）にオープンする一号店での勤務となります。
※転居を伴う転勤はありません。 ※オープン前は本社にて研修を実施します。 ■本社／東京都千代田区永田町2-11-1山王パークタワー24階 交通
■本社
・東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王駅」よりダイレクトイン ・東京メトロ丸ノ内線・千代田線「国会議事堂前駅」より徒歩1分 |
| 勤務時間 | 9:30～21:30（シフト制／実働7時間30分） |
| 給与 |
月給21万円以上 ＋ 賞与年2回 ※ご経験を考慮の上、当社規定により優遇します。 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（曜日はシフト制） ■有給休暇 ■産前産後休暇 ■育児休業（取得実績あり） ■介護休業 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給（年1回） ■賞与（年2回） ■各種インセンティブ表彰制度あり ■通勤交通費支給（上限5万円／月） ■各種社会保険完備 ■退職金制度 ■定期健康診断（※1） ■総合福利厚生サービス法人割引（宿泊施設など） ■自社製品社員割引 ■カフェテリアプラン（※2） （※1）ピンクリボン「乳がん早期発見啓発キャンペーン」の一環として、検診対象となる方に「マンモグラフィー乳がん検診」を全額会社負担で実施します。 （※2）年間6万円分相当のポイントが支給され、旅行や食事など自由な用途に使える制度です。 |
| 研修制度 | ▼入社時研修 入社後は、本社にて製品知識を学ぶことからスタート。ブランド・製品知識、ギフトラッピングやサービス内容を一から学びます。必要なことを一通り身につけてから店舗に立ちますので、未経験から安心してチャレンジしてください。 ▼フォローアップ研修 約3ヶ月の店舗業務を経験した後、販売・接客のレベルアップ研修を行ないます。現場の意見をヒアリングし、実務に直結したスキルを磨くことが出来ます。 ▼新製品研修 年数回、新製品のリリースに合わせて知識を身につける場を設けています。 |
| 会社名 | EL APSC合同会社 |
|---|---|
| 設立 | 2013年7月1日 |
| 代表者 | ジェームズ アクィリナ |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 従業員数 | 約150名(2022年1月時点) |
| 事業内容 | 化粧品、医薬部外品、スキンケア製品、メークアップ製品、香水、ヘアケア製品、石けんおよび化粧用具ならびにこれらの原材料の製造、販売および輸出入。 【ブランド一覧】 aramis LAB SERIES AVEDA BOBBI BROWN CLINIQUE DE LA MER Frederic Malle ESTEE LAUDER Jo Malone London KILIAN LE LABO M・A・C TOM FORD BEAUTY Too Faced 他 |
| 事業所 | 東京都千代田区丸の内3-2-3 丸の内二重橋ビルディング 20階 |
| 企業ホームページ | https://www.elcompanies.jp/ja-JP |
| 採用ホームページ | https://en-gage.net/elc-japan_saiyo |
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