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株式会社平山社内SE ★残業月20時間以下/年間休日124日/月給25万円スタート!(891349)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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社内SEの現在掲載中の転職・求人情報

社内SE ★残業月20時間以下/年間休日124日/月給25万円スタート!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/07/30 - 2018/09/02)

社内SE ★残業月20時間以下/年間休日124日/月給25万円スタート!
正社員学歴不問完全週休2日残業月20h以内転勤なし
家族も安心させられる上場企業で、ゆとりをもって働ける。
いつも長時間労働でツラい…。おまけに、会社の業績も思わしくない…。こんな風に、不満や不安を抱えながら働く生活は、家族も心配しますし、避けたいですよね。でしたら、当社の社内SEはいかがでしょうか。

当社は「人に付いた技術で日本のモノづくりを支援する」というビジョンのもと、人材の育成・派遣などを通して、製造業を支えてきた平山グループの会社。上場を果たしグループ年商は100億円超。当社で働けば、ご家族も安心してくれるはず。

社内SEとしてお任せするのは、当グループのITインフラを支えるためのサーバの運用保守や、業務効率化が図れるように業務システムの改修提案など。業務調整はしっかりと行なっているため、残業は月20時間以内。プライベートも大切にできるから、ゆとりをもって働けると思います。

ちなみに、「会社のためになる」そう思えるアイデアは積極的に取り入れる社風もあるから、「システムの側面から上場企業を支えている」という実感も得られます。次のステージに、当社の社内SEという選択、いかがでしょうか。

募集要項

仕事内容
社内SE ★残業月20時間以下/年間休日124日/月給25万円スタート!
▼年商100億円超、JASDAQ上場の平山グループを支える存在に。
社内SEとして、年商100億円超、JASDAQ上場の平山グループを支えていただきます。「株式会社平山」、持株会社の「株式会社平山ホールディングス」の2社を担当。グループ内のITインフラの管理・運用や基幹システムの改修などを行なっていただきます。

<お任せする仕事例>
□■パソコンやシステムなどのトラブルの対応
「ネットが繋がらない」「業務システムにログインできない」といったトラブルが発生したら状況を確認。トラブルの原因がパソコンなのか、システムなのか、サーバなのか特定。早期の復旧を目指します。

□■ネットワークやアプリなどのキッティング対応
新しいパソコンの導入に伴う、ネットやプリンターの設定を行ないます。今後はキッティングを自動化するRPAと呼ばれるソフトも導入予定です。

□■社内の業務システムの運用保守および開発対応
会計・人事・販売管理システムなどの運用保守を担当。また、社内SEとして、業務改善につながるように新しいシステムの導入提案を行なったり、要件定義の工程からシステム構築することも可能です。

【ココがポイント:その1】
現場へ向かって作業することはあまりなく、電話やリモート対応が中心。グループ内の各部署と関わり、幅広い社員とやり取りを行ないながら仕事を進めていけます。

【ココがポイント:その2】
業務改善につながる提案であれば、社歴に関係なく意見は積極的に受け入れます。入社1ヶ月目の社員の提案により、キッティング作業の効率化を図るために、クローニングを導入した事例もあります。
応募資格
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK

学歴不問<第二新卒者、歓迎!>
■Windows PCの運用管理
■サーバー・ネットワークの保守運用
上記どちらかの経験をお持ちの方(年数不問)
※社内SEの経験、就業ブランクは問いません。

--必須ではありませんが、以下のご経験をお持ちであれば活かせます--
◎何らかのプログラミング経験(言語は問いません)
◎システムエンジニアやインフラエンジニアの経験
募集背景 当社は製造業向けのコンサルティングサービスや人材派遣サービスを手がけ、日本のモノづくりを支援している会社です。一昨年の年末から去年にかけて持株会社体制へ移行し、平山グループとして新たなステージへと進みました。

当グループのさらなる成長のために、ITインフラを支える社内SEの活躍が重要となってきます。そこで今回、新たなメンバーを早期に1名お迎えし、組織体制の強化を図ることになりました。
雇用形態
正社員

正社員(試用期間2ヶ月あり)
※試用期間中の給与・待遇などに変わりはありません。
勤務地・交通
東京本社/東京都港区港南1-8-40 A-PLACE品川6F 
☆転勤はありません。
交通
JR各線「品川駅」より徒歩7分
勤務時間 8:30~17:30(実働8時間)
☆残業は月20時間以下と少なめです。
給与 月給25万円以上 + 賞与年2回
※経験・スキル等を考慮の上、当社規定により決定します。
※残業代は別途100%支給します。
※年収350万円~400万円程度を想定しています。
休日休暇 <年間休日124日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■GW
■夏季休暇
■有給休暇
福利厚生・待遇 ■昇給 年1回
■賞与 年2回(6月・12月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■時間外手当
■役職手当
■職能手当
■出張手当
■退職金制度
■社員持株制度
■ギフト券支給あり(誕生日・在籍期間などにより)
入社後の流れ まずは各部署がどんなシステムやソフトを使用しているのかをお教えした後、簡単な窓口対応からお任せしていきます。1ヶ月程度で、社内全体のシステムについて把握していただけると思います。

基本的に電話やメールで「新しいPCを用意してほしい」「急に画面が真っ暗になってしまった」などの依頼・問い合わせが来るので、随時対応していきます。現在は2名体制で仕事を進めていて、多い場合で1日20件程度の依頼があります。

会社概要株式会社平山

会社名 株式会社平山
設立 2018年
代表者 代表取締役社長 平山 善一
資本金 1億円
従業員数 3,992名(グループ合計10,922名/2023年6月時点)
売上高 146億円(グループ合計316億円/2023年6月期実績)
事業内容 ■現場改善コンサルティング
■製造請負事業
■製造派遣・人材紹介事業
■開発&設計技術者派遣事業
■人材教育事業
■EAPコンサルティング
■海外進出支援業務
■IoTシステム導入・運用

<許可番号>
労働者派遣事業許可番号
派13-310767

有料職業紹介事業許可番号
13-ユ-309562
事業所 ■東京本社
東京都港区港南1-8-40 A-PLACE品川6F

■支店
東京西、宇都宮、つくば、群馬、山梨、沼津、静岡、豊田、大阪

■営業所
北上、山形、郡山、古河、千葉、神奈川、浜松、長野、可児、名古屋、金沢、福井、京都、岡山、香川、広島、山口、行橋

■事務所
下松、中津、下関、福岡

■出張所
三島
関連会社 <持株会社>
株式会社平山ホールディングス

<国内>
株式会社トップエンジニアリング
FUNtoFUN株式会社
株式会社平山LACC
株式会社平山グローバルサポーター
株式会社平和鉄工所
株式会社大松サービシーズ

<海外>
HIRAYAMA (Thailand) Co., Ltd.
JOB SUPPLY HUMAN RESOURCES Co.,Ltd.
主要取引先 テルモグループ、TOPPANグループ、TOTOグループ、トヨタグループ、三菱グループ、LIXILグループ、リコーグループ ほか

※アイウエオ順、敬称略
設立について 当社の設立は2018年ですが、前身会社は1955年設立となります。
企業ホームページ https://www.hirayamastaff.co.jp/
個人名の表記について
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