- 【事業内容】
- 情報誌・インターネット・携帯端末・対面相談等を活用して、商品とそれを求めるユーザーや企業をマッチングさせるサービス(住まい関連領域)
勤務地
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | スーモカウンター住宅アドバイザー ◎活躍中の社員の8割が未経験入社です! スーモカウンターにて注文住宅やマンション購入に関するアドバイザー業務をお任せします。リクルート住まいカンパニーは住まいに関わる領域で事業を展開し、「どのように暮らすか」という住まい方の提案を行なっています。 【具体的な業務】 ▼新築マンションや住宅建築を検討しているお客さまがご来店 ※1日の接客数は1~2件です。 ▼予算や希望をヒアリング ▼お客さまの条件にあった建築会社や工務店、モデルルームを無料でご紹介 ▼成約に至るまで、紹介した建築会社などのクライアントとお客さまの橋渡しを行ないます。 ※成約に至った際に建築会社や工務店、不動産会社からいただく紹介料が売上となります。 ★お客さまの不安やご要望を聞きだし、中立的な立場で最適なご提案をすることで人生の大きな選択である「家づくり」をサポートします。お客さまにご紹介する建築会社は一人で選ぶのではありません。店舗や同エリアの先輩アドバイザーとお客さまのご希望を共有して、皆の知識や視点でお客さまにご案内する建築会社を決めています。 ★店舗にいらっしゃったお客さまに対して接客をする反響営業のスタイルです。売上目標などの数値目標はありません。1日のお客さま来店数、実際に建築会社や工務店を紹介したお客さまの件数、成約に至った件数、お客さまの年齢層ごとの成約率など、数値を分析して効果的なアプローチを考えて接客を行ないます。 ★住宅アドバイザーとして入社した社員の8割が未経験者。下部「未経験スタートでも安心!な理由」の項目で、入社後の研修やキャリア形成支援について記載していますのでご覧ください。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK
★未経験歓迎/学歴不問/ブランクOK!★ 社会人経験1年以上の方 ◎メンバーの8割が不動産業界未経験でのスタート。平均年齢は32歳、女性が8割で主に20~40代前半の女性が活躍しています。組織の風通しが良く、成長意欲の高い仲間と切磋琢磨できる環境です。 ◎タテ・ヨコの垣根が薄く、役職、社歴、年齢問わず発言しやすい社風です。トップダウンではなく現場の声でサービスを改善していくため、工夫したいことや改善したいことをどんどん声に出してトライできる環境です。 |
募集背景 | 住宅を買う・売る・借りる・立てる・リフォームするなど、住まいに関わるサービスを『SUUMO』という統一ブランドで提供し、世の中のすべての人の住まい探しを応援している当社。『SUUMO』というブランド力を強みに利益の仕組み化に成功し、現在スーモカウンター店舗を全国に急拡大中です。今後さらに事業拡大を進めていくため、全国で60名以上の募集を行なうことになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月間の試用期間あり。試用期間中は月例給与基準を別途規定しており21万1094円以上になります。 |
勤務地・交通 |
愛知・三重・岐阜・静岡・札幌・仙台のいずれかの店舗
※勤務地は希望を考慮の上、決定します。 交通
勤務地により異なります。
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勤務時間 | 標準労働時間帯9:00~17:32(実働7時間32分) ※配属先店舗により異なります。フレックスタイム制あり。 ※決められた時間内で効率よく業務を行なっているため月の平均残業時間は20時間以下です。 |
給与 |
【愛知・三重・岐阜・静岡勤務の場合】 月給21万8750円以上(固定残業代含む) ※経験・能力を考慮の上、決定。試用期間中の月給は21万1094円以上になります。 ※月給には月30時間分の固定残業代4万3750円(試用期間中は4万2219円)を含みます。超過分は別途全額支給します。 ※年収は320万5000円~400万円を想定しています。 ※下部「給与-2-」に続きます。 年収例
複数店舗を管理するチーフ(店長)に任用されると年収が70万円前後アップします。
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休日休暇 | <年間休日127日> ■週休2日制(月7日以上) ※店舗により、火水が固定で休みの場合やシフト制の場合があります。 ■GW、夏季休暇(今年は10日間)、年末年始休暇 ■産前・産後休暇 ★取得実績多数あり!★ ■有給休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給:年2回 ■賞与:年2回 ※会社業績および個人業績により変動します。 ■社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ■通勤交通費(当社規程による) ■深夜・休日勤務手当、追加割増手当 ■社員持株制度 ■育児休職制度 ■時短勤務制度 ■介護休職制度 ■看護休暇制度 ■退職金:有 |
未経験スタートでも安心!な理由 | ◎充実した研修によるバックアップ体制 ▼入社時導入研修:2日間で会社の概要について学びます。 ▼アドバイザー研修:約1ヶ月間で接客フローの基礎を学びます。 ▼入社半年フォローアップ研修など、段階別に研修を用意 ※入社時の初期研修にとどまらず、チーフ向け研修やグループマネージャー向け研修など、成長の段階に合わせた各種研修でステップアップが可能です。 ◎面談による成長・キャリア形成支援 紹介数・契約率・カスタマーアンケートなどを上司とともに総合的に振り返るキャリア形成面談は半期に3回あります。強みを評価し、弱みの克服方法を一緒に考えていきます。また、チームで目標を設定し、メンバー全員で目標達成を目指します。 |
給与-2- | 【札幌・仙台勤務の場合】 月給20万5000円以上(固定残業代含む) ※経験・能力を考慮の上、決定。試用期間中の月給は月給19万7825円以上になります。 ※月給には月30時間分の固定残業代4万1000円(試用期間中は3万9565円円)を含みます。超過分は別途全額支給します。 ※年収は300万円~320万円を想定しています。 |
会社名 | 株式会社リクルート住まいカンパニー |
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設立 | 2012年10月1日 |
代表者 | 代表取締役社長 淺野 健 |
資本金 | 1億5000万円 |
従業員数 | 2046名(男性718名、女性1328名) ※2019年4月1日現在 |
事業内容 | 情報誌・インターネット・携帯端末・対面相談等を活用して、商品とそれを求めるユーザーや企業をマッチングさせるサービス(住まい関連領域) |
事業所 | 【本社】 東京都港区芝浦3-12-7 住友不動産田町ビル |
企業ホームページ | https://www.recruit-sumai.co.jp/ |
株式会社リクルート住まいカンパニーのスーモカウンター住宅アドバイザー ◎活躍中の社員の8割が未経験入社です!(891288)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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