- 【事業内容】
- ■合併浄化槽設置工事 ■住宅リフォーム・増改築工事 (浴室、トイレ、台所、洗面所、玄関まわり、増築、 改築、外壁、屋根、カーポート、フェンス、門扉、天井、内壁、床、雨樋、床暖房、太陽光発電システム、軟水器設置など) ■ヘルスケア事業
勤務地
特長
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職種×勤務地
仕事内容 | フォロー営業(リフォーム商材の提案)◎残業はほとんどありません! キッチンやトイレ、浴槽など水回りのリフォームを中心に、お客様に提案していただきます。エリアは栃木、埼玉、茨城、福島、千葉など。既に、浄化槽設置工事で関係が築かれているお客様を中心に商材のご案内をしてもらいます。浄化槽の点検を行なう際に、一緒に伺い提案してもらうイメージです。入社後は各部署ごとのジョブローテーションで教育。じっくり育てていくので、未経験でも安心してくださいね。《入社後の流れ》 入社後すぐに、同社の事業内容、商品をお伝えします。その後、名刺交換の仕方や挨拶の仕方などをお教えします。お客様との接し方を一通り学んだら、先輩社員と一緒にお客様宅を訪問。初めから提案をする必要はありません。まずは「こんにちは」「はじめまして、トータルリフォームの◎◎です!」とあいさつができれば大丈夫です。 《具体的な仕事内容》 >>クライアントは? トイレと炊事、洗濯や入浴などによる生活雑排水を同時に処理する能力を持つ「合併浄化槽」という商品の提供をメイン事業に据えている当社。既に2万世帯のお客様と関係を構築しています。また、共に事業を進めている協力会社には5000世帯のお客様が。合わせて2万5000世帯のお客様にリフォーム商材を提案していただきます。 >>提案の仕方は? 浄化槽や協力会社が手がけている設備の点検時に、「最近、住宅関連で他にお困りごとはないですか?」といったようにお客様にお声がけをします。浄化槽と関係が深いトイレやキッチンなどの水回りのリフォームから紹介していきましょう。浄化槽の設置の際に、お客様の方から「リフォームも一緒にできる?」と聞かれることも。ニーズがある商品なので、コツコツと提案していきましょう。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<職種・業界未経験、社会人未経験、第二新卒、歓迎!>学歴不問 ◎知識やスキルは一切必要なし!人と話すのが好きな方なら活躍できます。 ◎社会人経験10年以上の方も歓迎します。転職回数が多くても、ブランクがあっても、気にしません。やる気重視の選考を行ないます。 |
募集背景 | 浄化槽設置工事や住宅リフォームを手がける当社。メイン事業である、浄化槽の事業は年々売上を拡大しており、取引先である大手メーカーが抱える販売店の中でもトップクラスの販売数を誇っています。今後さらに事業を拡大するため、浄化槽の設置と関係が深いリフォームの事業にも着手。2年前に始めたばかりの事業ですが、着実に売上を上げています。そこで、新たなメンバーを募集することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間6ヶ月。試用期間中の給与に関しましては、下記の給与欄をご覧ください。そのほかの待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
本社(栃木県小山市)、またはひたちなか支店(茨城県ひたちなか市)
※勤務地は希望を考慮します。 ※転勤はありません。 ※マイカー通勤可(駐車場あり)。 ※独身寮完備。U・Iターン歓迎します! 【本社・ショールーム】 栃木県小山市城東2-31-24 【ひたちなか支店・LIXILリフォームショップ】 茨城県ひたちなか市大成町34-19 交通
【本社・ショールーム】
東北新幹線/東北本線・水戸線・両毛線「小山駅」より徒歩10分 【ひたちなか支店・LIXILリフォームショップ】 ひたちなか海浜鉄道湊線「金上駅」より徒歩10分 |
勤務時間 | 10:00~20:00(実働8時間、休憩2時間) ※月の平均残業時間は5時間程度です。 ※一日に1時間の休憩が2回あります。休憩するタイミングは各個人の自由ですが、多くの社員が12:00~13:00、15:00~16:00で休憩を取っています。 無理をせずに自身のペースで仕事を進めてくださいね。 |
給与 |
月給23万円以上+業績給+臨時ボーナス+諸手当 ※上記月給には一律支給の手当4万円が含まれています。 ※上記月給には固定残業代(5万円・30時間相当分)が含まれています。30時間超過分は別途支給。 ※試用期間中の給与は月給20万円です。 《業績給について》 社員全体の平均取得は年間約160万円。中には600万円以上をもらう社員も。コツコツと地道に仕事を行なうことで着実に成果は上がっていきます。 年収例
400万円(25歳/経験2年)
500万円(33歳/経験4年) 600万円(40歳/経験5年) |
休日休暇 | ■週休2日制(火・水、年3回程度の水曜出社あり) ■GW ■年末年始休暇(5日) ■夏季休暇(5日) ■特別休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇(実際に取得し、復帰している社員もいます) |
福利厚生・待遇 | ■交通費支給(社内規定による) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■役職手当 ■マイカー通勤可(駐車場あり) ■社員旅行 ■社員総会 ■制服貸与 ■社用車貸与 ■社宅・独身寮完備(希望者大歓迎!) ■オフィス内禁煙 ★臨時ボーナスあり!年2回程度、業績などを考慮し金額が決まります。1回につき、30万円ほどもらう社員も。 ★将来的に託児所の設置などを考え中。社長が中心となって、男女ともに長く働ける環境づくりをしています。 |
転職者インタビュー(沖森/入社2年目) | 現在、事務兼営業として働いています。一緒に働く社長は少し強面ですが(笑)、実は誠実でとても優しい方なんですよ。以前、営業で中々成果がでない社員がいたのですが、社長はその社員の適性を見極め、部署異動を提案。今ではその社員は生き生きと働いています。 社長はいつも「誰にだって向いている仕事はある」と話してるんです。社員を見捨てるようなことはせず、どうしたら社員が楽しく働けるのか、よく考えている方です。たとえば、仕事に慣れてきた私が、営業の仕事に興味を持ち始めた時、すかさず社長が「沖森も少しチャレンジしてみるか?」と声をかけてくださいました。今では、営業の仕事も成果が出るようになって充実した毎日です。 |
働く雰囲気をご紹介! | <一緒に働くメンバー> 一緒に働くのは、社長の山下(男性・42歳)と営業の藤川(男性・38歳)、事務兼営業の沖森(女性・28歳)。2人の社員は営業未経験。彼らも今回の入社される方と同様、お客様先をまわり、あいさつをしてお客様に顔を覚えてもらうことからチャレンジしています。だんだんと商品知識が身についてきて、今は少しずつ提案も行なっています。 <社長の山下について> もともとは同社で営業として活躍し、高い実績と人望によって、2年前の9月に社長になりました。すでに本社移転や、新規事業の推進など様々な改革を進めています。今後は、社員がより働きやすい環境づくりにも注力したいと意気込んでいます。 |
会社名 | MED Communications東日本株式会社 |
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設立 | 2001年 |
代表者 | 代表取締役社長 原田 清志 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 50名(2024年1月時点) |
売上高 | 12億円(2023年12月期実績) |
事業内容 | ■合併浄化槽設置工事 ■住宅リフォーム・増改築工事 (浴室、トイレ、台所、洗面所、玄関まわり、増築、 改築、外壁、屋根、カーポート、フェンス、門扉、天井、内壁、床、雨樋、床暖房、太陽光発電システム、軟水器設置など) ■ヘルスケア事業 |
事業所 | 【本社】 〒323-0807 栃木県小山市城東2-31-24 【ひたちなか支店】 〒312-0055 茨城県ひたちなか市大成町34-19 【いわき支店】 〒970-8026 福島県いわき市平新川町21-2 柿沼ビル1F 【横浜支店】 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜1-3-1 新横浜アーバンスクエア1F 【営業網】 栃木、茨城、群馬、埼玉、千葉、東京、福島、神奈川 |
主要取引先 | 株式会社 LIXIL 株式会社 ニッコー 株式会社 クボタ クリナップ株式会社 株式会社 日本トリム VIGO MEDICAL 株式会社 橋本総業株式会社 SMBCファイナンスサービス株式会社 株式会社 アプラス 株式会社 オリエントコーポレーション 株式会社 ジャックス |
許認可番号 | 【建設業】 ・栃木県知事許可(般-5)第25765号 【浄化槽事業】 ・栃木県知事許可(届-19)第2038号 ・福島県知事許可(届-30)第212号 ・埼玉県知事許可(届-30)第1736号 ・茨城県知事許可(届-29)第1746号 ・群馬県知事許可(届-30)第1511号 ・千葉県知事許可(届-30)第1701号 ・愛知県知事許可(届-31)第3221号 ・岐阜県知事許可(届- 2) 第13-230号 |
グループ企業 | MED Holdings株式会社 https://med-hd.co.jp/ MED Communications株式会社 https://www.med-com.jp/ MED Communications西日本株式会社 MED Engineering株式会社 |
企業ホームページ | https://med-com.jp/ |
採用ホームページ | 「浄化槽」で自然環境を守る売上トップクラスの安定企業 私たちは栃木県を拠点に、… https://en-gage.net/retrs |
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