- 【事業内容】
- 【不動産取引業】 マンション投資に関する節税・相続などのコンサルティング業務 不動産商品の開発・建築・販売 テナント募集、一括借上システムによる家賃保証など各種管理 メンテナンス・アフターサービス 免許／宅地建物取引業 東京都知事（1）第94876号 加盟団体／全国宅地建物取引業協会連合会
勤務地
特長
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| 仕事内容 | 営業 ★1件の契約でインセンティブ50万円！ あなたには、マンション経営を通じたお客様の資産形成をサポートしていただきます。投資用マンションは、年々注目を集めている商品の1つ。節税・相続対策にもなるため、生命保険や年金に代わる資産として購入を検討されている方が増えているんです！お客様の人生設計や家族構成、保有資産やその運用の悩みをヒアリングし、適切なプランをご提案してください。【仕事のPOINT】 ■好きな営業スタイルで活躍できます 電話営業（顧客リストあり）、街頭アンケート、既存顧客からの紹介、その他アプローチ方法はなんでもOK！「対面より電話が得意」「ジックリ関係をつくるのが好き」「数打ちゃ当たる方式が好き」など自分のタイプや得意なことを活かせます。 ※平均的な成約率は、電話営業ならアポ4件に1件、街頭アンケートならアポ10件に1件、紹介ならアポ2件に1件程です。 ◎ノートPC・携帯電話の持ち帰りは禁止。オンオフのメリハリをつけています。 ◎資産運用セミナーも開催予定。「セミナー講師」へのキャリアアップも可能です。 【仕事の流れ】 ▼資産運用に対して興味や関心等のお考えのある方を探すところからスタート。現在お客様が取り組んでいる資産運用方法や自社の商品のお話をしていきましょう。「もっと詳しい話が聞きたい」というお客様には後日訪問するアポイントを取得します。 ▼お客様のもとへ訪問！ 医師や飲食店の経営者、大手企業勤めの方まで、お客様はさまざまです。マンション経営のメリットをわかりやすくお話しましょう。 ▼契約が決まったら… 無事に商談が成立したら、社内の事務スタッフにその後の手続きを依頼します。その後も定期的に連絡を入れて状況確認やアドバイスを実施。リピートの依頼や新規顧客の紹介をしていただける関係性を築きましょう。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【業種・職種・社会人未経験者、第二新卒歓迎！】学歴不問 ※ブランク不問！社会人経験10年以上の方も歓迎します！ ※入社後に研修期間がありますので、不動産業界や営業デビューを応援します！ ※転職回数や離職期間は問いません。 |
| 募集背景 | 投資用マンションの提供やその後の運用コンサルティングを行なうことで、お客様の資産運用や人生設計をサポートしてきた当社。今後、お客様へのサービスや会社組織の拡充を目的としてさらなる事業拡大を目指していくために、新たな仲間を5名以上募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。その期間については【給与】欄をご確認ください。 |
| 勤務地・交通 |
【本社】
東京都豊島区池袋2-6-1 KDX池袋ビル10F ※転勤はありません。 交通
各線「池袋駅」C6出口より徒歩1分
|
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働7.5時間） |
| 給与 |
月給27万円～＋インセンティブ（毎月支給） ※経験や能力を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業手当44時間/6万円～を含みます。 ※試用期間3ヶ月間は月給24万円（固定残業手当29時間/4万円を含む）です。 ※固定残業時間の超過分は別途支給いたします。 ★インセンティブ 1件成約したら、その案件の「アポイントの獲得者」に20万円、「商談の決定者」に30万円を支給します。まだ1人で商談に行けない段階でも20万円をGET可能。先輩の力を借りずに商談を決められるようになれば50万円全て独占です！ 年収例
年収576万円（23歳・経験2年）
年収980万円（32歳・経験4年） 年収1200万円（29歳・経験6年） |
| 休日休暇 | 週休2日制（毎週日曜・最終土曜／月5日以上休み） 祝日 GW休暇 夏季休暇（7日） 年末年始休暇（7日） 有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 特別休暇 |
| 福利厚生・待遇 | 昇給（随時） 交通費全額支給 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 退職金制度 社宅完備 役職手当 時間外手当（固定残業の超過分） 家族手当（配偶者に月1万円、子供1人に月1万円支給） 皆勤手当（1ヶ月間欠勤なしで1万円支給） 資格手当（宅建・ファイナンシャルプランナー1級をお持ちの方に月3万円支給） 資格取得祝金（ファイナンシャルプランナー2級を取得時に5万円を支給） 携帯電話・ノートパソコン支給 社員旅行（年2回／今までにはオーストラリア、ハワイ、バリ島などに行きました！） ほか、社内イベントも多数行なっています！ |
| 教育制度 | ★「長い目で見て育てること」を当社では大切にしています！ 現在営業として活躍している先輩たちは、みんな不動産業界や営業の経験がありませんでした。あなたのことも、一人前になるまでしっかりと育てていきますのでご安心ください！ ★入社後は研修からスタートします！ まずは2週間ほどの「集中研修」で、不動産業界のこと、マンションをはじめとする不動産商品の特徴、ローンの組み方、不動産に関わる法律などの基本知識を学びます。知識が増えてきたら、次はテクニックを伝授。OJTを通じて、アプローチ電話のかけ方や商談での話し方を先輩から教わりましょう。研修を終えたら、現場配属となります。一人前になるまで半年～1年ほどです。 |
| キャリアアップ | 入社後は、主任⇒係長⇒課長代理⇒課長と出世を目指していただきます。 主任への昇格条件は「連続する3ヶ月間で、先輩同席の商談も含む3件の契約獲得」、係長への昇格条件は「連続する3ヶ月間で、1人で行なった商談で3件の契約獲得」など、それぞれの役職に上がるための基準があります。どんな成果を出せばいいのか明確なので、モチベーションも維持しやすいはずです。また、主任になったら6万円、係長になったら7万円というふうに役職手当もついてきます。係長になって1件契約を決めたら、その月の給料は92万円（月給42万円＋インセン50万円）になります。 |
| 会社名 | 株式会社リーベル |
|---|---|
| 設立 | 2012年 |
| 代表者 | 代表取締役 長多 康時 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 30名（2018年7月現在） |
| 売上高 | 17億4700万円（2017年9月期実績） 7億200万円（2016年9月期実績） 3億1500万円（2015年9月期実績） |
| 事業内容 | 【不動産取引業】 マンション投資に関する節税・相続などのコンサルティング業務 不動産商品の開発・建築・販売 テナント募集、一括借上システムによる家賃保証など各種管理 メンテナンス・アフターサービス 免許／宅地建物取引業 東京都知事（1）第94876号 加盟団体／全国宅地建物取引業協会連合会 |
| 事業所 | 【本社】 東京都豊島区池袋2-6-1 KDX池袋ビル10F |
| 企業ホームページ | http://www.261-liber.com/ |
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