- 【事業内容】
- ■工事／スタッドジベル打設工事、パイルスタッド工事、NCPアンカー工事、びょう打ち工事、鉄骨工事、デッキプレート敷設工事 ■ホテル／ホテル経営（オレンジイン仙台東） ■不動産／アースブルー仙台勾当台、ファインテラス大手町、松岡町ビル
勤務地
特長
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職種×勤務地
| 仕事内容 | ルート営業★ノルマなし｜転勤なし｜未経験者歓迎 あなたにお任せするのは、当社と長いお付き合いのあるお客様へのルート営業です。【エスビルドの強みは？】 ■鉄骨工事の一部である、床工事に特化 ビルやマンションの建築では、最初に骨組みをつくります。2階以上になると床工事が必要となりますが、この専門分野に特化している同業他社はほとんどありません。 ■外注せず、施工はすべて自社内で完結 直接雇用の従業員が、自社設備を使って施工しています。確かな技術による、確実な施工が可能となっています。 【仕事の流れ】 ▼見積り提出 お客様からのご依頼に対して、見積りを提出します。 ▼詳細のヒアリング＆調整 現場の詳細をお伺いし、スケジュールや資材、人員などを調整・決定します。現場の規模は大きいと数ヶ月程度、2階建てや3階建てといった小さい現場でしたら数日で終わります。 ▼施工部門へ引き渡し ヒアリングした現場情報やスケジュールなどの決定事項を、当社施工部門に引き継ぎます。 ▼担当顧客へのご挨拶 担当するお客様を定期的に訪問し、気軽に声を掛けていただける関係性をつくるのも営業にとって大事な仕事。「担当現場に近いから寄ってみよう」など、スケジュールは自分次第です。 【仕事のポイント1⇒信頼関係が大切】 お客様は大手ゼネコンや鉄工所、建築会社さんなど長いお付き合いのある会社がメイン。信頼関係を大切にした営業が求められます。 【仕事のポイント2⇒受注確率8割以上。約10社、年間約100案件を担当】 床工事に特化した同業他社がほとんどなく、受注確率は8割以上です。慣れて来たら約10社、年間100案件ほどを担当していただきます。 【仕事のポイント3⇒個人ノルマなし】 すべて自社内で行なうため、設備にも人員にも限界があります。無理な仕事を受けないため、営業にノルマはありません。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
＜職種・業種未経験、社会人未経験者、第二新卒者歓迎！＞ ■普通自動車免許（AT限定可） ■学歴不問 |
| 募集背景 | 仙台市に本社を置き、東北エリアを中心に事業展開。そのメイン事業は建築工事の中でも、鉄骨工事の一部である床工事という専門分野に特化。同業他社がほとんどなく、また人員も設備も自社内で行なうといった確実な実績により、指名で案件をいただくまでに。業績も右肩上がりです。こうした中でさらなる組織強化のため、ルート営業を増員することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間がありますが、その期間の待遇・給与に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／宮城県仙台市宮城野区東仙台3-12-48
※転勤はありません。じっくり腰を落ち着けて働けます。 ※U・Iターン歓迎です！ 交通
JR東北本線「東仙台駅」より徒歩10分
|
| 勤務時間 | 9：00～17：30（実働7.5時間） ※平均残業時間は月25時間ほどです。 |
| 給与 |
月給22万円以上 ※あなたの経験・能力・スキルを考慮し、決定します。 ※上記金額には30時間／3万2000円以上の固定残業手当が含まれています。 固定残業時間を超える勤務をした場合には、別途全額支給いたします。 年収例
300万円／27歳・入社3年
350万円／30歳・入社7年 450万円／48歳・入社8年 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■GW ■夏季休暇（5日） ■年末年始休暇（5日） ■有給休暇 ■産休取得実績あり |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（※昨年度2ヶ月分） ■交通費支給（月1万5000円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（時間超過分） ■出張手当 ■役職手当 ■資格手当 ■マイカー通勤OK（駐車場あり） |
| 教育制度 | ★3ヶ月でひと通り覚える状況を目指しましょう！ あなたの教育担当は、建築資材会社での勤務経験を持つ50歳。面白くて、サバサバしている人物です。 ▼ 最初の1ヶ月ほどは座学がメインです。「建築資材って何？」というレベルから、床材の種類や工事全体の流れ、さらには「コンクリートの強度を高めるため、鉄筋を組み、金属の板をとおし、溶接してコンクリートを流す」といった床工事について詳しくお教えします ▼ 2ヶ月目からは先輩が担当する現場に同行し、工事を見ながら覚えていきます。また、建て方について検討する打ち合わせにも参加しながら、必要な知識を身につけていきましょう。 ▼ 状況を見ながら、少しずつお任せしていきます。 |
| 配属部署 | 営業は5名。60代が1名、50代が2名、30代1名、20代1名という構成で、全員中途入社です。20代のメンバーは現場施工の経験もあり、建築の知識も豊富で異業種からの配置換えを希望した人物全員男性という営業チームを、よろしくお願いします！ |
| 会社名 | エスビルド株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2004年4月21日 |
| 代表者 | 代表取締役 椎名 昇 |
| 資本金 | 500万円 |
| 従業員数 | 22名 |
| 売上高 | 7億9279万円（2018年3月期実績） 5億9964万円（2017年3月期実績） 4億7520万円（2016年3月期実績） |
| 事業内容 | ■工事／スタッドジベル打設工事、パイルスタッド工事、NCPアンカー工事、びょう打ち工事、鉄骨工事、デッキプレート敷設工事 ■ホテル／ホテル経営（オレンジイン仙台東） ■不動産／アースブルー仙台勾当台、ファインテラス大手町、松岡町ビル |
| 事業所 | 本社／宮城県仙台市宮城野区東仙台3-12-48 |
| 企業ホームページ | http://sbuild.jp/ |
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