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株式会社グラントITエンジニア ◎入社祝い金7万円◎10年以上の案件多数◎残業月20H以下◎上京サポートあり!(888036)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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システム開発(汎用機系)の現在掲載中の転職・求人情報

ITエンジニア ◎入社祝い金7万円◎10年以上の案件多数◎残業月20H以下◎上京サポートあり!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/07/19 - 2018/08/22)

ITエンジニア ◎入社祝い金7万円◎10年以上の案件多数◎残業月20H以下◎上京サポートあり!
正社員学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
「最新言語を覚えた奴がエラい」なんて、幻想だ!
――そこのあなた!毎日言語習得だけに追われてません?もし図星なら、あなたのことが心配…。SEの仕事は、最新言語の習得ではなく、業務知識と技術を駆使して企業の課題を解決すること。それを見失ってはプロとは言えません。

その点、当社の社員は一人ひとりが1つの企業とじっくり向き合い、スキルを磨けます。なぜなら、全体の8割以上の社員がプロジェクト先に5~10年近く常駐し、同じプロジェクトに携わり続けることができるから。

たったの3ヶ月程度ではクライアントの“部分”しか知りえませんが、10年、20年と居れば、部署ごとの役割や使用システムなど隅々まで熟知できる。だから「こんなシステムの方が部署の連携がとりやすいのでは?」など一歩踏み込んだ意見を言える上、その意見は「◎◎さんが言うなら」と聞き入れられ易い。長年積み重ねる信頼はダテじゃないんです。

最新言語を駆使する奴がエラい?AIやIoTに関わる奴が勝ち組?そんなのは幻想!プロジェクトに長く関われる環境で、本来の必要とされるエンジニアになりませんか?

募集要項

仕事内容
ITエンジニア ◎入社祝い金7万円◎10年以上の案件多数◎残業月20H以下◎上京サポートあり!
金融系システムの開発をメインに手掛けてきた当社のエンジニアとしてシステムの設計・開発などに携わっていただきます。入社後はスキルや希望に合わせて、プロジェクトをご紹介。平均5~10年の長期案件が多いです。現場の雰囲気や働き方に問題があったときには、すぐに相談できる環境なので、ご安心ください。

= これまでの実績をご紹介!=

■大手エネルギー企業の新システム
顧客管理データの新システム移行後における、新旧システムデータの整合性を確認しています。

■大手生命保険会社の管理システム
営業人事管理システムの保守を担当。また、半期ごとにシステムの制度対応を行なっています。

■大手信託銀行の業務システム
ファンドマネージメントシステムの保守と各種制度対応などを担当。約定、受渡、基準価額計算から決算までの一連を保守対象としています。

■大手金融企業の業務システム
クレジットシステム再構築をはじめ、細かな業務アプリケーション開発などを担当。その他、システム障害発生時の対応なども行なっています。

※Javaを使用するプロジェクトの他、COBOLやPL/I などの言語を使用した開発も手掛けています。
※プロジェクト先には1~3名のメンバーが在籍しています。
応募資格
学歴不問ブランクOK

<学歴不問、社会人経験10年以上、歓迎!>
■何らかの開発経験をお持ちの方(経験年数・ブランクは不問)
募集背景 ▼10名以上の増員募集!
金融系システムの開発をメインに手掛けてきた当社。これまで言われた通り開発を行なうだけではなく、どんな目的で開発されているのかを把握して、よりよいシステムを開発する姿勢を大切にしてきました。その結果、お客様から信頼をいただき、沢山の依頼が舞い込んでいる状況。これから、大手クライアントからの依頼で、とある金融機関の大規模プロジェクトに参画することになりました。長期スパンで運用保守をしていくことになるため、新メンバーを募集します。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間はありません。
勤務地・交通
東京・神奈川・千葉・埼玉の各プロジェクト先
※勤務地は希望を考慮し決定します。転居を伴う転勤はありません。

【本社】神奈川県大和市南林間1-8-17 サウスクラウドビル2F
交通
各プロジェクト先により異なります。

【本社】小田急江ノ島線「南林間駅」西口より徒歩1分
勤務時間 8:50~17:20(実働7.5時間)
※残業はほとんどありません。ひと月あたり20時間以下です。
※各プロジェクト先により異なります。
給与 月給30万円~50万円
※経験・年齢・能力などを考慮して、給与額を決定します。
※上記金額には固定残業代(30時間分・4万円~7万円)を含みます。時間超過分は別途支給いたします。
休日休暇 <年間休日120日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
※5日以上の連休取得可能です。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)◎毎年必ず昇給します!
■賞与年2回(6月・12月)◎昨年度実績2~4ヶ月分
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■時間外手当(超過分支給)
■役職手当
■職能手当
■資格手当
■入社祝い金(7万円支給)
■退職金制度
「家探し」など、上京もサポートします 転職を機に上京される方は住む場所も探さなければなりません。しかし、どんな街に住んだらいいのか分からないという方には、住みやすさや勤務先への通いやすさを踏まえてオススメの街をご紹介します。もちろん、物件探しもサポートしますし、希望があれば営業・東が代わりに内見をして写真や動画を送りましょう。できる限り安心して新しい生活をスタートしてもらえるように全力でサポートしていきます。
『◎◎したい』という希望を叶えます 『◎◎したい』を叶えられる環境です。当社はエンジニアが意見を言うのは当たり前。そして、『◎◎したい』と本気で思うのなら、積極的に活動してほしいと考えています。例えば、スキルアップのためプロジェクトを変えるのなら、クライアントを説得したり後任を自身で育てたりしてください。適したサポートをするためにも、月1回の面談であなたの希望や要望はしっかりと聞いていきます。

会社概要株式会社グラント

会社名 株式会社グラント
設立 2005年6月
代表者 代表取締役 八尋 和男
資本金 2300万円
従業員数 45名(2020年10月時点)
事業内容 ■保育園の運営
■アウトソーシング事業
■一般労働者派遣事業(派14-300256)
■有料職業紹介事業(14-ユ-300172)
事業所 本社/〒242-0006 神奈川県大和市南林間 1-8-17 サウスクラウドビル2F
主要取引先 SCSK株式会社
株式会社システナ
株式会社ジャステック
新日本コンピュータマネジメント株式会社
株式会社日本ブレーン
株式会社ECS
株式会社SIC
企業ホームページ https://child-care.co.jp/
採用ホームページ 株式会社グラント 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/child-care
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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