仕事内容 |
防音のプロになれる施工管理 | 東証一部上場「日本板硝子」の100%出資会社 あなたにお任せするのは、産業施設や音響空間における施工管理です。新築・改修の両方に対応します。ミッションは、ビル・マンション・商業施設などの施工管理と同様、5大管理です。あなたのご希望と適性に合わせて、配属先を決定します。
<手掛ける案件> ■産業施設の施工管理の場合(並行件数:月10件程度) リサイクルセンターや清掃工場などの周辺の壁の吸音、遮音、サイレンサー工事。高層建築物や自動車・航空機などのエンジン試験場における騒音対策など種々工事を手掛けます。
■音響空間の施工管理の場合(並行件数:月1~2件程度) ホール・複合施設であれば、音楽ホール・リハーサル室・練習室・音楽室・映画館など。スタジオであれば、TV・音楽・ラジオスタジオなど。その他、無響室・試写室・試聴室といった研究施設も手掛けます。
<仕事の流れ> ~産業施設の施工管理の一例~ ▼施工図のチェック 工場における防音の場合、音源となる機械の周りの壁・天井・床の全面に防音材を使います。防音のために、音の発生源そのものを上から下まで囲うこともあります。このような特徴を持った施工図を設計が作製し、実現可能かどうかをチェックします。
▼手配・施工 施工図に従って実行予算の組立・資材発注・人員手配を行います。現場ではゼネコンと工期の確認を実施します。工期は1ヶ月~半年程度、予算は1千万円~1億円、職人の人数は3~10名程度です。
▼効果測定 施工の内容によっては、騒音レベル、音の反響、遮音性能などの目標値をクリアしているかどうか、測定器でチェックします。その後、受け渡しとなります。 |
応募資格 |
学歴不問
<特殊な工事ですが、内装・RCなどの施工管理経験を活かせます!> ■建築施工管理の実務経験をお持ちの方(木造以外) ■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ※入社の時点で、防音・防振の知識はいりません。 ※学歴は不問です。
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募集背景 |
1974年、日本板硝子(株)の防音事業グループとして発足した当社。1988年に分社・独立し、防音・防振・音響技術をベースに、様々な用途に応じた最適な音響環境を造り出してきました。責任施工のもと、提案・調査・設計・施工・最終検査までを一貫して行うほか、防音ドア・化粧吸音材といった自社商品も開発しています。現在、施工管理は東京12名・大阪7名が在籍していますが、近年当社が活躍する産業施設、音響空間での施工案件が増加しており、今後とも人員が足りない状況です。そこで今回、経験者を即戦力としてお迎えすることになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。試用期間中の給与・雇用形態・福利厚生は変わりありません。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都港区高輪3-5-23 KDX高輪台ビル7階 大阪支社/大阪市中央区備後町3-4-1 備後町山口玄ビル3階 ※全国各地でのプロジェクトがあります。
交通
本社/都営地下鉄浅草線「高輪台駅」より徒歩5分、東京メトロ南北線「白金台駅」より徒歩8分 大阪支社/大阪市営地下鉄 各線「本町駅」より徒歩3分
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勤務時間 |
9:00~17:45(実働7.75時間) ※フレックスタイム制あり(コアタイム 10:00 ~ 15:00) |
給与 |
月給25万円~45万円 ※経験・能力・保有資格などを考慮のうえ、優遇します。
年収例
30歳(総合職)400万円 40歳(課長代理級)600万円 50歳(課長級)720万円 ※但し、手当は含みません。
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休日休暇 |
<年間休日125日> ■週休2日制(月8日/シフト制) ※休日出社となった場合は、代休を取得。案件終了時には、長期休暇の取得を考慮します。 ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ■設立記念日 ■リフレッシュ休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(6月 給与規程による) ■交通費全額支給 ■現場常駐手当 ■出張手当(社内規程による) ■資格手当(月4000円~2万円 社内規程による) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(100%支給 社内規定による) ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■親睦会 ■社員旅行 ■出産・育児・介護休暇制度 ■単身赴任手当 ■帰省手当 |
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