- 【事業内容】
- メディカル（健康、医療、介護福祉）、セーフティ（安全、防犯、防災）、学校教材、グリーンエコ（緑化、園芸ガーデニング、環境）製品の製造、および卸売販売
勤務地
マーチャンダイザー、バイヤー、ディストリビューターと他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | マーチャンダイザー ★学校教材や保健室用品等のマーケティング調査・バイイング・商品企画を手がけます 学校教材や保健室用品、防災グッズなどを扱う当社。マーケティング調査や仕入れ、カタログ制作（掲載する商品の決定）、商品企画などに携わっていただきます。≪扱う商品≫ ■学校教材…黒板や地図、発表教材、実験観察用具など ■メディカルケア用品…保健室のベッドやワゴン、衛生用品、検診器具など ■防災・防犯用品…非常食、避難用具や救急用品など 【具体的な業務内容】 ■マーケティング調査・仕入れ 学校教材、メディカルケア、防災・防犯用品などの仕入れを行います。市場動向をふまえ、「売れる商品」を探すため、展示会をまわったり、独自に調査したり、日々アンテナを張ります。「これだ」という物があれば、メーカーとの商談を設け、価格の交渉や取引の条件を決めます。 ■カタログ制作（ディレクション業務） カタログ・パンフレットのコンセプトや掲載する商品などを決定します。カタログは年に5種類以上、パンフレットは年間を通して多数制作。これらは全国の小中高の9割に常備され発注の際に利用いただくため、非常に重要な役割を担います。マーチャンダイザーは、ターゲットや商品選定、レイアウト、特集企画などの大枠を決める役割。制作自体は社内のメンバーと外部の協力会社に依頼します。 ■商品企画・開発・設計 商品企画のメンバーミーティングでは、お客様に喜ばれる商品を目指して積極的にそれぞれの意見を出し合います。「こんなモノがあったらいいな」という声を大切にし、商品の方向性が決まったら概要を開発部へ依頼。開発部が3Ｄ-CADを駆使して設計・開発を行い、試作と検証を繰り返し商品化していきます。完成した商品は自社カタログに掲載し、営業チームと連携し全国へ展開していきます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎
≪職種・業種未経験者可。学歴不問≫ ■Word、Excel、PowerPointの基礎的な操作ができる方 ★求める人材 ●新しい出会いや発見を楽しめる方 ●好奇心旺盛でチャレンジ精神のある方 ●コミュニケーション能力を発揮したい方 ●思いやりの心を持ち、チームワークを大切にできる方 |
| 募集背景 | 保健室の備品や衛生用品を中心に、全国の学校や企業などと取り引きをしている「三和製作所」。新たに学校教材を扱う部署を立ち上げ、さらに販路を拡大中です。売上は約120％アップするなど大きく成長を続けています。今回は、そんな成長を支えるマーチャンダイザー部門を充実させ、組織強化を図るための募集です。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員3か月の試用期間があります。その間の待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都江戸川区中央4-11-8 2F
※転勤はありません。 交通
JR中央・総武線「新小岩駅」より徒歩15分
☆「新小岩駅」よりバスのご案内 1番乗り場…新小22系統「葛西駅前」行きに乗り、「江戸川高校前」下車のち徒歩1分 2番乗り場…新小21系統「西葛西駅前」行き、「船堀駅前」行きに乗り、「江戸川高校前」下車のち徒歩1分 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間） |
| 給与 |
月給23万円～28万円 ※上記金額には、みなし残業代（50～60時間分／6万円～8万4000円）を含みます。超過分は別途支給します。 |
| 休日休暇 | ■週休二日制（土・日）※毎月、第1土曜日は出勤日となります。 └1年のうち1カ月を週休三日にすることができます。 ■祝日 ■夏季、年末年始休暇 ■有給休暇 ■産休・育休 ■アニバーサリー休暇（金一封を支給します） |
| 福利厚生・待遇 | ■賞与年3回（3月・6月・12月） ■社会保険完備 ■交通費全額支給 ■出張手当 ■時間外手当 ■外部研修 |
| 入社後の流れ | 入社後、まずは社長から会社の事業やお客様の特徴・業界構造などについて学ぶ研修を行います。その後2～3ヶ月はOJT期間として、部署の先輩や営業に同行しお客様や仕入れ先を訪問します。扱う商品やお客様について理解した後に、カタログやパンフレットの商品企画を担当。まずはカタログの中の一つのジャンルなど、可能な範囲から少しずつお任せしていきます。 |
| 配属部署 | 現在マーチャンダイザー部は8名。男性6名・女性2名で、未経験から始めたメンバーも多いため、分からないことがあっても聞きやすい環境です。 |
| 会社名 | 株式会社三和製作所 |
|---|---|
| 設立 | 1978年2月8日 |
| 代表者 | 代表取締役 小林 広樹 |
| 資本金 | 4800万円 |
| 従業員数 | 125名（2020年12月時点） |
| 売上高 | 24億円（2019年12月期実績）※19年度より決算期が変更 20億円（2018年6月期実績） 18億円（2017年6月期実績） 15億円（2016年6月期実績） 13億円（2015年6月期実績） |
| 事業内容 | メディカル（健康、医療、介護福祉）、セーフティ（安全、防犯、防災）、学校教材、グリーンエコ（緑化、園芸ガーデニング、環境）製品の製造、および卸売販売 |
| 事業所 | 本社／東京都江戸川区中央4-11-8 サンワテクノセンター／千葉県千葉市稲毛区山王町412-2 市川センター／千葉県市川市原木2526-32 |
| 主要取引先 | ■全国の学校及び官公庁、病院・クリニック、介護福祉施設、各社会福祉協議会 ■アスクル株式会社、プラス株式会社、株式会社学研ホールディングス、トラスコ中山株式会社、株式会社MonotaRo、トッパン・フォームズ株式会社、株式会社東急ハンズ、株式会社小田急百貨店、フジサンケイグループ、東武鉄道グループなど |
| sanwaIsm | 「何かひとの役には立てないか？」 ひとは生かし 生かされ成長する相互関係にある 弱きひとを助け ひとを大切にし 愛をもって行動することを信条とする 社業は その一口であり 道具である 私たちは 人間味ある温かい企業体として 世に貢献する |
| sanwaCredo | ■挨拶：やる気・元気は明るい笑顔と大きな挨拶から ■共栄：家族・仲間・お客様を大切に思いやり共に成長し共栄する ■貢献：困っているひとを助け、社会に貢献する ■柔軟：頭は常に柔らかく、細かなニーズに柔軟に対応する ■熱意：思考・発想は熱意を持った言葉で伝える ■挑戦：失敗を恐れず、常に新しいことに挑戦する ■改善：失敗は一秒でも早く、誠意を持って改善する ■行動：思い、考え、積極的に行動する ■忍耐：何事にも諦めず、忍耐強く臨む ■感謝：自分に関わる全てのひとに感謝する |
| 企業ホームページ | https://www.sanwa303.co.jp |
| 採用ホームページ | 株式会社三和製作所 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/sanwa303_saiyo |
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