勤務地
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| 仕事内容 | 設計（幹部候補） 設計に専念できる環境です。横浜を中心に展開している高級マンション、今後展開予定のオフィスビル、テナントビル等の設計をお任せします。あなたは設計プロジェクトの責任者。グループ会社の陽光都市開発と協力し、商品戦略会議等でコンセプトを決定します。内・外装にアイデアを発揮し、デザインからインテリアに至るまで住む人や利用者にとって満足のいく空間を演出してください。 ◆グループ会社である陽光都市開発が手がけるマンションの設計を、当社が一手に引き受けています。学生の独り暮らし向け、年配者向け、新婚向けなど。立地やコンセプトに沿った企画・設計を行なってください。 ◆これまでは土地柄、大きさ、カタチなどによりマンション用としては適さなかった土地を有効活用するべく、新たな分野へと拡大中です。オフィスやさまざまなテナントで埋まるようなビルの企画・設計を行なってください。 物件の立地は、もちろん駅の近く。延床面積は1000平米以上（3000平米を超える物件もあり）を計画しています！ |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上
大卒以上 45歳位まで ■一級建築士の資格をお持ちの方 |
| 募集背景 | 当社の基盤に、確かな設計力を―。 横浜で大きなシェアを誇るマンションを開発・販売する陽光都市開発。昨年に上場を果たすなど、業績好調です。当社はそのグループ会社として、企画・設計を一手に引き受けています。今後の販売数増加、新たな事業展開に向け、設計力をお貸しください。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 |
| 勤務地・交通 |
神奈川県横浜市西区高島2-6-32 日産横浜ビル12F
交通
各線「横浜駅」より徒歩5分
|
| 勤務時間 | 9：00～18：00 |
| 給与 |
固定給制 月給40万円～60万円＋賞与3ヶ月（年収600～900万円） 年収例
30歳（課長）／640万円
35歳（次長）／699万円 45歳（部長）／825万円 |
| 休日休暇 | 週休2日制（土・日／月1～2回、土曜出社有）、祝日 夏季（8～10日）、年末年始（8～10日）、ゴールデンウィーク、有給、慶弔 ≪年間休日105日≫ |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回、賞与年2回（6月・12月） ◆交通費支給、社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆退職金、グループ会社従業員持株制度 ◆社外研修は積極的に参加してください。技術を磨くための研修費は惜しみません。あなたの想いを尊重しますので、随時ご相談ください。 |
| 配属部署 | 平均年齢37歳、中途入社者の多い組織です。1級建築士資格保有者と、資格取得に向けて勉強中の社員がいます。 |
| 会社名 | サン建築設計株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1998年5月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 末吉 利良 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 9名 |
| 売上高 | 3億円 （2006年12月期見込） 2億3600万円（2005年12月期実績） 1億9100万円（2004年12月期実績） 1億7200万円（2003年12月期実績） |
| 事業内容 | 横浜・川崎エリアの高級マンション『グリフィン』シリーズの企画・設計・監理 一級建築士事務所登録 神奈川県知事登録 第10820号 |
| 事業所 | 神奈川県横浜市西区高島 |
| 関連会社 | 株式会社陽光都市開発 株式会社ヨコハマ地所 株式会社陽光ビルシステム |
| 企業ホームページ | http://www.sun-sekkei.co.jp/ |
サン建築設計株式会社の設計（幹部候補）（88666）の転職・求人情報は掲載を終了しています。