- 【事業内容】
- 最適なソリューションのご提案から、システムの設計、製作および保守
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | システムエンジニア(プロジェクトリーダー候補)☆上流工程にも挑戦できます! 大手SIerと直接取引をし、制御システムや業務システムなどのソフトウエア開発を手がける当社。要件定義や設計といった上流工程から担当しており、スキルに合わせて挑戦できる環境です。【入社後は、プロジェクトリーダーを目指してください】 入社後、まずは既存のプロジェクトに所属し、今までの経験を活かしながらプログラミングをメインに開発を支えてください。その後能力に応じて、まずは小規模案件のプロジェクトリーダーをお任せします。当社はプロジェクトの案件数が増え、みんなを率いてくれるリーダーのポジションを増やしています。そのためセミナーの受講等、個人のスキルを伸ばしながら上のキャリアを目指せるサポートをしていきたいと考えています。 【手がけるプロジェクトについて】 当社は大手SIerと直接取引をしており、システムの提案や要件定義から依頼をされることが多いです。そのため上流工程の経験も積めます。大手電機メーカーや、大手情報通信会社のシステムに関わることが多いです。 ▼プロジェクトの例 ・電気・ガス・水道など生活インフラを支えるシステム ・鉄道の運行管理システム ・通信業向け故障管理システム など ※開発期間は半年~1年ほど。中には5年かかるような大規模プロジェクトも。 ※プロジェクト先には、会社の仲間と一緒に参画。少ないときは2名、多いときは10名以上。 ※「この技術が得意だから活かしたい」「こんなプロジェクトに携わってみたい」といった希望があれば、考慮のうえで決定。 【開発環境】 言語:C/C++/JavaScript/JAVA/SQL/VC++/ASP.net/C#/COBOL OS:Windows/Unix/Linux DS:Oracle/SQLServer/PostgreSQL/MySQL/DB2 など |
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応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【業界経験、学歴不問】 ◆何らかの開発プロジェクトに関わったことがある方 ┗プロジェクトの種類や言語は問いません。「ゲームを開発していた」「Webサービスを手がけていた」といった方も歓迎します。 ※ブランクは不問です。第二新卒の方もぜひご応募ください。 |
募集背景 | 1981年設立と、IT業界で長い歴史を持つ当社。大手SIerと直接取引をしており、お客様のニーズに合わせた提案や細かい品質管理をご評価いただき多くの発注をいただいております。システムの設計・提案などプロジェクトの最上流から関わることが多く、今後も品質を保ちながらお客様のニーズに応えていくため、今回は経験者の方をプロジェクトリーダー候補としてお迎えしたいと考えています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間が6ヵ月あります。その間も待遇は同じです。 |
勤務地・交通 |
◆東京本社
東京都江東区南砂2-36-10 光陽ビル3F ◆茨城本社 茨城県日立市大みか町4-26-5 ※勤務地は希望を考慮します。 交通
◆東京本社
東京メトロ東西線「南砂町駅」から徒歩10分 東京メトロ東西線「東陽町駅」から徒歩12分 ◆茨城本社 JR常磐線「大甕駅」から徒歩12分 ※茨城本社はマイカー通勤が可能です。駐車場もあります。 |
勤務時間 | ◆東京本社 9:00~18:00(実働8時間) ◆茨城本社 8:30~17:15(実働8時間) ※残業は月平均22時間です。 |
給与 |
月給20万円~32万円+賞与年2回 ※初年度の年収は380~580万円ほどになる予定です。 |
休日休暇 | 【年間休日119日】 ◆週休2日制(土、日) ┗年に6回、運動会などのレクリエーションで出社があります。 ◆祝日 ◆GW ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆特別休暇 ◆産休・育休の取得実績あり ※5日以上の連続休暇の取得も可能です。 |
福利厚生・待遇 | 【充実した福利厚生をご用意しました!】 ◆昇給年1回(12月) ◆賞与年2回(6月、12月/昨年度実績5.4ヶ月分) ◆交通費全額支給 ◆社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◆時間外手当 ◆出張手当 ◆社宅あり ◆役職手当 ◆報奨金 ◆家族手当(配偶者:月1万円、子1人:月1万円) ◆社員持株会 ◆退職金あり ◆出産・育児支援制度 ┗時短勤務OK。育児復帰率100%! ◆U・Iターン支援あり ※転居のある場合、敷金・礼金・仲介手数料支給あり ◆オフィス内禁煙 ◆社員旅行 ┗2015年にグアムに行きました。 ◆海外研修 ◆保養所あり ◆マイカー通勤可(茨城のみ。駐車場あり) |
配属部署 | 平均年齢は32歳。新卒で入社したメンバーが多く、平均勤続年数は12年と長めです。請負開発がメインということもありプロジェクト先に1人で行くことは少なく、またキックオフ(社内式典、パーティー)や運動会など、社内の交流も活発に行なわれています。 社員の家族を大切にする社風も特長です。育児休暇の取得は積極的にしています。運動会やBBQなどの社内イベントでは、お子さんをつれてきているメンバーも。ご家族のみなさまからも会社に親しみを感じてもらえるようにしています。 |
会社名 | 株式会社システムデザイン |
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設立 | 1981年4月 |
代表者 | 代表取締役社長 井手 栄二郎 |
資本金 | 9,920万円 |
従業員数 | 194名 ※2018年6月現在 |
売上高 | 26億円(2017年12月期実績) 26億円(2016年12月期実績) 25億円(2015年12月期実績) |
事業内容 | 最適なソリューションのご提案から、システムの設計、製作および保守 |
事業所 | 【東京本社】東京都江東区南砂2-36-10 光陽ビル3F 【茨城本社】茨城県日立市大みか町4-26-5 |
企業ホームページ | https://www.sd-net.jp/ |
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