- 【事業内容】
- ■電気器具及び電子機器の設計・製造 ■ITV(工業用監視カメラ)の修理・据付・調整及び点検 ■家庭用常設型ガス機器の設置及び施工 ■各種配管業務に関する工具・測定器並びに機械の修理・販売及び輸出入 ■インターネットに関するシステムの企画・設計及び管理 ■労働者派遣事業 ■業務請負事業
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | 業務用空調機器のメンテナンススタッフ ※賞与4.75ヶ月分!年間休日131日!住宅・家族手当も充実! 業務用空調機器の修理・メンテナンスをお任せします。定期点検と不備が発生した際の修理、どちらもご担当いただきます。現場でメーカーの担当者の立会いのもと指示内容を確認し、正確でスピーディな作業を行なってください。<具体的な仕事の流れ> ▼スケジュールの確認 前日に翌日向かう現場を確認します。定期点検の予定はあらかじめ決まっているほか、緊急の依頼でも、基本的には2日前までに日程が確定します。そのため、当日突然急ぎの依頼が入ってきて、スケジュールを狂わされることはほとんどありません。依頼を受けた際に作業内容についてもヒアリングし、修理に必要な工具や部品を用意します。 ▼現場の訪問 現場となるのは、神奈川県内。担当している建物が横浜・川崎エリアに集中しているため、遠方まで移動することはあまり多くありません。 ▼作業内容の確認 時間通りに担当者と現場に向かい、必要に応じて細部に関する質問をし、作業内容を把握します。 ▼作業 指示どおりに点検・修理を行ないます。修理の内容によって異なりますが、1日2件ぐらい現場を担当して頂く予定です。 <教育について> 現場での仕事を通じて作業のコツや流れを覚えていってください。最長で6ヶ月間のOJTで、当社の担当者がバックアップいたします。初めのうちは、メーカーの担当者と2人1組で現場へ向かってもらいます。慣れてきたら、1人で現場を訪問できるように頑張りましょう。6ヶ月ほどで、一連の流れができるようになります。 |
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応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【職種・業種未経験、第二新卒、2017年3月卒の方、歓迎!】 ■普通自動車免許(AT限定可) ■基本的なPCスキル(ワード、エクセル) ※電気系の業務に携わっていた方、知識がある方、電気工事士の資格がある方、歓迎です。 ※業務用空調機器の修理を経験している方、歓迎です。 ★転職回数・離職期間・過去の雇用形態など一切問いません。入社後はイチから修理の方法をレクチャーしていきますので、未経験の方も安心してご応募ください。 |
募集背景 | <新規事業立ち上げに伴う増員です!> 取引先は「大手電機メーカー」がメイン。フィールドエンジニアリングとして、各種監視カメラ、放送設備及び家庭用燃料電池「エネファーム」を中心に、据付・調整・点検・修理などを手がけてきました。 そんな当社が新たに手がけるのは、「業務用空調機器の修理・メンテナンス」。「2020年までにフロンの排出量をゼロに」という社会全体の動きもあって、入れ替えや設置の需要は増加の一途をたどっています。そのため案件は多数獲得できているものの、実際に作業ができる社員は不在。そこで、新たな事業を支えるメンバーを新たに募集します。将来的には、新規事業の中心的存在としてご活躍いただけます。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※試用期間は3ヶ月。その間の給与に変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
本社/神奈川県横浜市都筑区南山田町4105
交通
本社/横浜市営地下鉄グリーンライン「東山田」駅より徒歩約6分
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勤務時間 | 8:30~17:15(実働7.75時間/休憩60分) ※残業は月平均45時間ほどです。 ※現場によって開始時間は異なります。 |
給与 |
■高卒・専門卒:月給18万円~28万円 ■大卒:月給20万円~30万円 ※年齢・能力・前職給与などを考慮して決定します。 ※残業手当は全額支給しています。 年収例
380万円/22歳・入社1年
405万円/25歳・入社3年 430万円/28歳・入社5年 |
休日休暇 | ≪年間休日131日!1年の1/3以上がお休みです!≫ ■週休2日制(月5日以上休みあり)※但し休日出社の場合は振替があります。 ■祝日 ■年末年始休暇(6日) ■GW休暇 ■夏季休暇(3日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■ボランティア休暇 ■年休充当日(2日) ※グループで設定する休日 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月、12月)※今年度実績:4.75ヶ月分 ■特別報酬 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費一部支給(上限月5万円) ■時間外手当 ■出張手当(2000円/日) ■役職手当 ■住宅手当(月2万円)※実家通勤者は除く ■家族手当(配偶者:月2万円 子ども一人:月5000円) ■危険手当 ■待機手当 ■マネジメントシステム運用手当 ■改善提案報奨金(1000円、5000円、1万円、3万円、5万円)※提案1件に対しての報酬。等級により金額変動。 ■自己啓蒙活動報奨金(3万円)※年間通しての活動に対して、1番点数の良かった人を表彰 ■資格取得支援制度(1つの資格に対して1回のみ会社が全額負担) ■資格手当(500円、1000円、3000円、5000円、8000円/月)※資格内容に応じて変動 ■退職金 ■人間ドック費用の一部負担 ※社員の意見から生まれた制度です。 ■制服貸与 |
将来的に描けるキャリア! | 今年の春からスタートした、業務用空調機器の修理・メンテナンス事業。まだまだ事業の仕組みを作っている段階だからこそ、未経験からでも事業を創り上げていくやりがいを感じられます。また、これから成長していくなかで多数のポジションもご用意。そのため、ゆくゆくは事業を引っ張っていく立場で活躍することも可能です。もちろん、責任者となるだけではなく、技術を究めるのもOK。みんなが前向きに仕事に取り組んでいる当社なら、仲間と一緒に技術を磨くことができます。まずは仕事の経験を積みながら、これから歩みたいキャリアについて一緒に話し合いながら目標を決めていきましょう。 |
改善提案が採用されれば報奨金支給! | 「もっとこんな組織になってほしい」「こんな取り組みをすれば効率よく仕事が進められそう」といった提案を歓迎する社風です。採用されれば、報奨金を獲得可能!過去に採用された事例をご紹介します。 <たとえば…> ◎ゴミ箱に個人情報が含まれた書類を捨てないよう注意喚起シールを貼ったフタを設置! ◎電気代節約のために人感センサーをつける! ◎人間ドックの費用を会社が一部負担! など 特別な提案や難しいものでなくても、採用された事例が多くあります。ぜひお気軽にご提案ください。 |
会社名 | 株式会社コア・エレクトロニックシステム |
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設立 | 2004年 |
代表者 | 代表取締役 村上 正寿 |
資本金 | 1,000万円 |
従業員数 | 36名(2023年10月現在) |
売上高 | 7億1,085万円(2022年11月期実績) 5憶9,392万円(2021年11月期実績) 5億9,491万円(2020年11月期実績) 5億5,607万円(2019年11月期実績) 6億554万円(2018年11月期実績) 5億3,336万円(2017年11月期実績) 4億8,351万円(2016年11月期実績) |
事業内容 | ■電気器具及び電子機器の設計・製造 ■ITV(工業用監視カメラ)の修理・据付・調整及び点検 ■家庭用常設型ガス機器の設置及び施工 ■各種配管業務に関する工具・測定器並びに機械の修理・販売及び輸出入 ■インターネットに関するシステムの企画・設計及び管理 ■労働者派遣事業 ■業務請負事業 |
事業所 | ■本社/〒224-0061 神奈川県横浜市都筑区大丸9-16 第一幸喜ビル401 ■金沢営業所/〒920-0005 石川県金沢市高柳町5-6-1 金沢SKビル13号室 ■前橋営業所/〒371-0841 群馬県前橋市石倉町3-10-1 ■岡崎営業所/〒444-0052 愛知県岡崎市康生町681番地-102 ■四日市営業所/〒510-0062 三重県四日市市北浜田町12-21-103 ■福岡営業所/〒815-0042 福岡県福岡市南区若久1-32-16-101 |
備考 | ■労働者派遣事業許可番号(派14-301344) ■ガス機器設置スペシャリスト登録店(第04558号) ■神奈川県入札業者コード(0001100000012267) ■横浜市入札業者コード(0032110) ■川崎市入札業者コード(00160881) ■古物商許可番号 神奈川県公安委員会(第451930006511号) ■JAPHIC付与認定番号(1407140006) ■横浜型地域貢献企業認定番号(26(4)0303) ■横浜健康経営認証(AAクラス) |
備考(続き) | ■かながわ健康企業宣言「健康優良企業」認定 ■CHO構想推進事業所登録番号(00149) ■横浜商工会議所会員番号(622196) |
企業ホームページ | https://ces-net.com/ |
採用ホームページ | Careers at株式会社コア・エレクトロニックシステム 私たちと一緒に働きませんか? https://en-gage.net/ces-net_saiyo |
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