- 【事業内容】
- 紳士服及び婦人服・子供服の企画並びに販売
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | オーダースーツの販売スタッフ＜創業83年／完休2日／夏と冬にそれぞれ8連休あり＞ オーダーメイドスーツを中心とした商品のご案内をお任せします。採寸の仕方、スーツの知識などは、入社後に身につけることが可能です。当社ではスーツ以外にもシャツやコート、さらにレディースやキッズの商品も展開していますが、お客様のほとんどが男性の方々。ビジネスシーンやフォーマルな場面で着用するスーツを求めていらっしゃいます。事前に、電話でご予約をいただく場合が多く、休日で1日10組ほどのお客様がご来店されます。＜オーダーメイドスーツができるまで＞ ▼ヒアリング アンケート用紙を用いて、お客様のご希望をお伺いします。色やシルエットのデザイン、予算、着用されるシーンなどを踏まえて、完成イメージを共有します。 ▼採寸 お客様の腕の長さや肩の角度などを採寸。数ミリのズレが着心地を大きく左右するので、慎重にすすめていきましょう。 ▼仕様書の作成 ポケットの数や位置、ステッチやボタンの種類などのオプションをご案内し、デザインを決定。ここまでが初日の作業。平均すると1組のお客様に対して1時間半程度、接客を行ないます。 ▼素材の調達 仕様書に基づき、何m生地が必要なのかを計算。その後は生地やボタンなどを協力会社に手配します。 ▼仮縫い 初日から約3週間後に、再度お客様をお迎えして仮縫いを行ないます。ここで着心地やシルエットなどの最終調整を行ないます。 ▼商品のお渡し 仮縫いから約1ヶ月後に、スーツが完成します。仕様書の通りに仕上がっているかをチェックして、お客様へお渡しいたします。 ※他にも、開店前の清掃やご予約の確認、生地の在庫チェック、閉店時の事務作業などもお任せします。 ※当社では大きく分けて、オーソドックスなスーツと、ブライダル用のスーツを取り扱っています。あなたの希望と適性を考慮して担当するラインを決定します。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問≪業種未経験の方、第二新卒の方、歓迎！≫ ■接客や販売、営業いずれかの実務経験がある方 ※アパレル業界の経験は一切問いません。スーツに関する知識などは、入社後にイチからお教えしますので、ご安心ください。 |
| 募集背景 | 1935年に誕生した当社は、スーツ、シャツを中心に、ジャケット、コートなどを販売しています。創業より愛されているブランド『TAILOR KITAHARA』を始め、結婚式の新郎様向け衣装を手がける『MENS BRIDAL』、ウール素材の生地を用いたありそうでなかった服飾小物を提案する『BESPOKE』と3つのブランドを展開。特に、細部までこだわったオーダーメイドスーツに定評があり、常にご依頼が絶えません。そこで寄せられるニーズにお応えしていくために、新たな販売スタッフを募集いたします。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員※入社後3～6ヶ月間の試用期間を設けています。その間の雇用形態は契約社員となります。 |
| 勤務地・交通 |
『TAILOR KITAHARA （テーラーキタハラ）』／東京都豊島区南長崎1-2-4
※転勤はありません。 ※ブランド公式HPも、ぜひご覧ください。→http://tailor-kitahara.co.jp/ 交通
西武池袋線「椎名町駅」より徒歩7分
山手線「目白駅」より徒歩15分 都営大江戸線「落合南長崎駅」より徒歩10分 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働8時間） ※残業時間は月平均20時間以下です。 |
| 給与 |
◎オーダースーツの販売は初めての方：月給22万円～ ※上記金額にはみなし残業手当（25時間分／3万円～）が含まれています。 ※試用期間中（3～6ヶ月）は月給20万円（みなし残業手当：25時間分／3万円を含む）となります。 ※超過した場合は別途手当を支給。 ◎オーダースーツ販売経験をお持ちの方：月給25万円～ ※上記金額にはみなし残業手当（25時間分／3万円～）が含まれています。 ※試用期間中（3～6ヶ月）は月給22万円（みなし残業手当：25時間分／3万円を含む）となります。 ※超過した場合は別途手当を支給。 年収例
＜年収イメージ＞
450万円／店長・30歳 |
| 休日休暇 | 【年間休日112日以上】 ■完全週休2日制（木曜・他1日シフト制※木曜日は店舗も定休です） ■年末年始休暇（8日） ■夏季休暇（8日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（10月） ■賞与年2回（4月・10月） ■交通費支給（3万円まで／月） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分より支給） ■出張手当 ■家族手当（子1人：1万円／月） ■皆勤手当（5000円／月） ■制服貸与 ■社員旅行 ■海外研修 ■退職金 ■社員割引 ■オフィス内分煙 ■社内イベント（バーベキューや懇親会など） ■食事補助（近くのお蕎麦屋さんと提携していて、週1回無料でお蕎麦を食べられます） ■オーダースーツを研修期間終了後プレゼント（社長自ら採寸します） |
| 入社後について | お電話でのご予約の取り方、スケジュール入力方法、スーツの検品、オーダーシートの記載、お客様からご希望をお伺いする方法、スーツに用いられる生地の種類など、少しずつできることを増やしていってください。 まずは、3ヶ月間は在庫チェックなどバックヤードの仕事をお任せする予定です。業務を通じて、生地の価格や特徴などが身についてきたら、先輩社員のサポートを受けながら接客を経験。採寸については、社長自らレクチャーします。採寸には特にスキルが求められますので、1年近くかけて教えていく予定。アットホームな店舗ですので、みんなであなたの成長を見守ります。 |
| オーダースーツについて | ■イージーオーダー…5万9000円～ マシーンメイドによる縫製。生地、デザインシルエットのご要望をお伺いし、採寸。仮縫い後に調整を行なって、お仕立します。 ■セミフルオーダー…12万7000円～ イージーオーダーよりも細かな要望を叶えます。採寸後、パタンナーとフィッターが型紙を作成。高度な仮縫いを実施し、最終工程はマシーンで縫製します。 ■フルオーダー…18万6000円～ 職人によるハンドメイド裁縫。型紙制作から縫製まで、創業より80年以上の歴史と共に培われたノウハウと技術を結集させた至高のスーツです。 ※他にもパターンオーダーマシーンメイドのシャツやコートのオーダーも承っています。 |
| 会社名 | ノースフィールド株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2006年7月 ※創業：1935年1月 |
| 代表者 | 代表取締役 北原 信太郎 |
| 資本金 | 300万円 |
| 従業員数 | 5名 |
| 事業内容 | 紳士服及び婦人服・子供服の企画並びに販売 |
| 事業所 | JAVI TRADING合弁会社、株式会社北原洋服店 |
| HISTORY | 1935年1月 北原洋服店 創業 1958年4月 株式会社北原洋服店を法人化 2006年7月 株式会社北原洋服店より分社化、ノースフィールド株式会社設立 2007年2月 メンズブライダル事業開始 2008年6月 リフォーム型タキシード実用新案登録取得 2009年1月 メンズブライダルレンタル事業開始 2011年1月 ベトナムTHANG TAM社と業務協力提携 2011年11月 ウールクラブ事業開始 2016年4月 JAVI TRADING合弁会社設立 |
| MISSION | 私たちは、人格と見識の向上により、より良いサービスに努め 従業員同士、お客様、取引先様へ相互享受し、社会へ還元する事を目的とする （人格とは）…性格に道徳（生命を大切にする心、他人を思いやる心、善悪の判断など）加えたもの （見識とは）…物事を幅広く、かつ深く考えること。（長い目で観察し、多面的に考え、本質を見極める） |
| 企業ホームページ | http://north-field.cc/ |
| 採用ホームページ | ノースフィールド株式会社 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/northfield |
ノースフィールド株式会社のオーダースーツの販売スタッフ＜創業83年／完休2日／夏と冬にそれぞれ8連休あり＞（885494）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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