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病院事務 完全週休2日制/未経験者歓迎!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/06/25 - 2018/07/29)

病院事務 完全週休2日制/未経験者歓迎!
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日内定まで2週間転勤なし
あなたの穏やかな暮らしもキャリアも、
創立47年の当院が支えます。
地域に根づく総合病院として、高槻エリアに誕生して47年。当院には近所のお年寄りや親子二代で利用する方々など、多くの患者さまが訪れます。愛される病院づくりのために、当院がこだわっているのが「安心して働ける環境をつくること」。安全な医療を提供するためには、職員の暮らしの安定も欠かせないと考えているからです。

たとえば完全週休2日制や、少ない残業時間、有給消化もしやすい勤務スタイル。無理のない働き方ができるので、院内には定年まで30年以上勤め上げた方や、勤続10年以上のベテランなど、多くの人が長く活躍しています。

また、評価も個人の主観や好みではなく、明確かつ客観的なポイントが定められています。そのため、未経験から入社して、トントン拍子に課長や係長へと昇進した人も。早ければ4年前後で役職が就きます。誰でも、平等にキャリアアップできる仕組みが整っているのです。

イチから専門性を身につけたい方も、将来を見すえて新たな挑戦をしたい方も、働きやすい職場です。そろそろ穏やかな暮らし、手に入れませんか。

募集要項

仕事内容
病院事務 完全週休2日制/未経験者歓迎!
受付や患者さまの補助、労務などの病院事務をお任せします。下記の業務の中から、あなたの希望と適性を見て、配属部門を一緒に決めていきましょう。ジョブローテーションをしながら、将来的には幅広いスキルを身につけることも可能です。

<ミッションは?>
当院の理念は「真心と医療の福祉」。患者さまのお困りごとに寄り添いながら、院内の医師や看護師の方々が、働きやすい環境をつくることです。

<主な仕事内容>
■受付業務
・病院受付
・診療予約
・レセプトの準備から請求まで
・施設基準の届け出…不定期で入る会計監査や業務機能監査に向け、資料を作成します。

■メディカルクラーク業務
・カルテの入力補助…医師の指示のもと、診断書の作成補助やカルテの代行入力を行ないます。
・患者さまのサポート…車椅子の方々の移動を補助したり、トイレにお連れしたりします。
・書類作成業務・・・Word、Excel・院内システムなどを使用しての書類作成業務

■給与計算、労務
・給与計算…グループで働く約1000名の給与計算を担当。2~3名で対応します。
・労務管理…職員の社会保険や退職の手続き、ハローワークへの申請など。

■総務
・施設内の設備管理…エアコンが壊れたときの対応や、電球の交換など。
・入職者の準備…ロッカーの用意や備品発注など。
・福利厚生の対応…院内旅行の企画、日帰りや海外旅行といったプランの調整、参加者の取りまとめをします。
・清掃員、警備員の配置

<この仕事のポイント>
★残業は月20~30時間程度です
プライベートの充実も大切と考えているので、残業は多くありません。

★慣れた頃に宿直をお任せします
通常勤務に慣れてきたら、夜勤に就くことも。救急外来の受付など、1日に10件前後の頻度で夜間の対応をします。院内には、夜勤専門のスタッフも常駐しています。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎

【業種・職種・第二新卒歓迎!】※専門学校又は短大卒以上
■普通自動車免許(AT可)をお持ちの方
■社会人経験をお持ちの方
※経験者優遇
募集背景 街の総合病院として、成長を重ねてきたみどりヶ丘病院。2019年には、近隣に新しくリハビリテーション病院を開院する予定です。そのため、職員増員と余裕のある勤務形態を実現するため、新たに病院事務をお迎えすることになりました。経験のない方でも、頑張りによってはキャリアアップを目指せる職場です。新たなチャレンジをしたい方、医療業界で活躍したい方、お待ちしています。
雇用形態
正社員

正職員
※3ヶ月の試用期間があります。その間の待遇は変わりません。
勤務地・交通
大阪府高槻市真上町3-13-1
★転居をともなう転勤はありません
交通
JR「高槻」駅よりバス乗車、「真上」停留所より徒歩4分
勤務時間 8:30~16:45
※配属先によっては慣れた頃に、月4回ほど夜勤(16:30~8:45)あり
給与 月給18万6030円以上
※年齢や経験などを考慮して決定いたします
年収例
年収370万円/30歳(勤続8年)
休日休暇 ■完全週休2日制(日曜日・祝日・他1日/シフト制) 
■夏季休暇(2日)
■年末年始休暇(5日)
■有給休暇(最大20日)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■慶弔休暇
【年間休日112日】
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月、12月)
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■通勤手当(月3万5000円まで)
■皆勤手当(月5000円)
■退職金制度
■職員旅行(年1回)
■契約施設利用可
■敷地内保育園無料(給食費、おやつ代のみ自己負担)
教育制度について 入社後はOJTで業務を学びます。各部門の先輩について、仕事の流れを身につけましょう。各部門には、ベテランを含む5~20名の職員が在籍しており、比較的人数に余裕のある職場ですが、時に自分から積極的に話しかけて教わる場面もあります。
キャリアアップについて 当院には、明確な昇格・昇進審査があります。年功序列で待遇が上がる制度ではないので、経験のない方でもチャレンジしやすい環境です。たとえば、業務効率化や教育体制の改善など、院内プロジェクトに率先して取り組むことで、評価につながることがあります。また、結果だけでなく、責任感や協調性があるかなど、性格や業務のプロセスも評価対象です。実際に、入社4年で係長に昇進した例もあります。

会社概要社会医療法人祐生会

会社名 社会医療法人祐生会
設立 1971年12月21日
代表者 理事長 甲斐 史敏
資本金 社会医療法人のため計上なし
従業員数 644名(2018年1月現在)
事業内容 救急、二次病院群輪番、保険医療機関(健保)、療養取扱機関(国保)労災、生活保護

<標榜科目>
内科、循環器内科、消化器内科、外科、整形外科、脳神経外科、小児科、眼科、耳鼻咽喉科、リハビリテーション科、リウマチ科、放射線科、麻酔科
事業所 大阪府高槻市真上町3丁目13-1
関連会社 ≪在宅サービス部門≫
・居宅介護支援事業所みどりヶ丘ケアプランセンター
・みどりヶ丘ケアプランセンターつかはら
・訪問看護事業所みどりヶ丘訪問看護(訪問リハビリ)ステーション、サテライト牧田

≪施設サービス部門≫
・介護老人保健施設 みどりヶ丘介護老人保健施設
・認知症対応型共同生活介護施設 グループホームみどりヶ丘荘
・介護老人福祉施設 グリーン特別養護老人ホーム
・軽費老人ホーム グリーンケアハウス
企業ホームページ http://www.midorigaoka.or.jp/
個人名の表記について
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