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未経験からはじめる施工管理<完全週休2日制(土・日)/毎日平均19時半には退社しています>の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/06/11 - 2018/07/08)

未経験からはじめる施工管理<完全週休2日制(土・日)/毎日平均19時半には退社しています>
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間
当社を、あなたの予備校にしてください。
施工管理とは、工事の計画を練る監督のような仕事。建設業界が活発な今、世の中から求められている仕事です。当社はそんな施工管理を育てて、人手不足に悩む取引先の工事を手伝ってもらうというビジネスを営んでいます。

取引先には、誰もが知るような大手建設会社も多数。経験を積む内に、取引先から「ウチに来ないか」と引き抜かれることもあるでしょう。そんな時、当社はあなたを喜んで送りだします。当社で育った社員が大きな舞台で活躍してくれたら、当社の評判も上がりますし…それに何より、純粋に嬉しいですからね。

もし取引先に移ってからの仕事が身の丈に合わなかったなら、いつでも戻ってきてください。スタッフが増える分には、当社にデメリットは何もありません。当社でスキルを磨きなおして、またチャンスがあったら挑戦すれば良いのです。

当社はあなたにとっての予備校。通過点であり、いつでも戻ってこられる場所です。もっとも、学費はいただきませんけどね。【代表取締役 清水 俊男】

募集要項

仕事内容
未経験からはじめる施工管理<完全週休2日制(土・日)/毎日平均19時半には退社しています>
◆>>>施工管理ってどんな仕事?
施工管理とは工事を仕切る監督の様な仕事です。顧客の要望に合わせて工事のスケジュールや予算を決めたり、予算に収まるよう職人さんや工事に必要な材料を手配したり。工事が始まったあとは、予定通りに工事が進んでいるか、安全に作業が行われているかといったチェックを行ないます。

◆>>>どんな工事を担当するの?
当社の場合、商業施設やマンション、病院といった建物を建てる工事を担当する建築施工管理。もしくは建物に電気配線や空調機器を設置する工事を担当する設備系の施工管理を担当していただきます。取引先である企業の工事(プロジェクト)に参加する形になり、現場に直接通うような働き方になります。

◆>>>未経験でも大丈夫なの?
当社に入社する人の多くは未経験者。建築学科を卒業した人もいますが、実務経験はないという人がほとんどです。誰であっても万全の状態で現場へ出られるように、入社後2~3ヶ月間の研修を用意しています。そこでは、社会人としてのマナーからメールでのやりとりの仕方、名刺交換など基本的なビジネススキルを学べます。工事につかう図面を作成するCADというソフトの操作なども研修期間中に身につけられます。

◆>>>取引先の仕事に参加するのが不安なのですが…。
ご安心ください。取引先に常駐している期間中も、月に1回ほど当社の営業担当が現場へ足を運びます。そこで、常駐先の企業からあなたの仕事ぶりについてのフィードバックをもらったり、あなたと簡単な面談を行ないます。あなたの頑張りはしっかり評価する体制です。残業代なども全額支給するように営業が常駐先企業と交渉をしますので、労働条件に不満を抱えたまま常駐先で働くなんてことはありません。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

学歴不問<未経験、新卒・第二新卒歓迎>
■職種経験・業界経験・社会人経験はいっさい不問です。就業ブランクのある方も、歓迎します。
※実務経験ナシで入社する人がほとんどです。
募集背景 案件の増加に伴い、施工管理職の採用を強化します。今回は未経験OKの募集なので、なるべく多くの方と面接を実施する予定です。採用人数は10名以上!未経験者向けの研修制度も整っているので、「新しい仕事にチャレンジしたい」という方は是非ご応募ください!
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与や待遇などは変わりません。
勤務地・交通
関東各地にあるプロジェクト先(東京・神奈川・千葉・埼玉)
※配属先は、希望を考慮して決定します。
※クライアント先企業での常駐勤務となります。
※現場への直行直帰が可能です。プロジェクト期間中、本社に戻ることはほとんどありません。

【本社】東京都文京区後楽1-1-1  TK-CENTRAL 3F
交通
勤務地によって異なります。
勤務時間 8:00~17:00(実働8時間)
※現場により、始業・終業時間の変動があり。
⇒地下鉄での工事などの場合は、夜勤(20:00~5:00休憩1時間)が発生します。
給与 月給21万円~+賞与年2回+残業手当(全額支給)
※社員の95%以上が最低月収26万円以上。
※上記はあくまで最低保証額です。経験や能力を考慮して随時加給します。
休日休暇 ■完全週休2日制(土・日)
⇒月2回土曜出社時には、休日出勤手当支給。
■祝日
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月・12月 ※1.5ヶ月分/前年度実績)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■手当(時間外・出張)

<資格取得支援制度>
■国家資格の受験費用は全額当社負担
■資格取得時に合格祝い金を支給
例:建築施工管理技士1級、2級/電気工事施工管理技士1級、2級
平均退社時間は19時半です。 残業は月40時間ほどですが、土曜出社2日(16時間分)も含まれるので平日は平均退社時間は19時半です。工事の依頼主から直接仕事をいただくことが多く(元請け)、納期を調整しやすいためです。

会社概要株式会社セントラル

会社名 株式会社セントラル
設立 1982年
代表者 代表取締役 清水 俊男
資本金 6000万円
従業員数 240名(2023年5月時点)
売上高 15億円(2022年5月期実績)
事業内容 ■労働者派遣・業務請負、有料職業紹介、各種コンサルティング
領域:建築・建設設備、プラント・エンジニアリング、土木、電気・電子、機械、自動車関連、情報システム(ソフトウェア、ネットワーク、Web)

【許可・登録番号】
■一般労働者派遣事業許可証/厚生労働大臣許可番号 派13-301697
■有料職業紹介事業許可証/厚生労働大臣許可番号 13-ユ-301444
■プライバシーマーク登録証/登録番号第10860942(09)号
■一般建設業許可/東京都知事許可(般-3)第115892号
■一級建築士事務所/東京都知事登録第45941号
事業所 本社/東京都文京区後楽1-1-1 TK-CENTRAL3F
株式会社セントラルのブランド 【ブランドプロミス】
プロの人材を育てあげる。

【タグライン】
「どこへ行っても飯を食って行ける人材」に成長させる。

【ブランドプロミスの3要素】
1. 高いコミュニケーション能力
私たちは、幅広い業種・業界で多様な働き方ができ、
職場で通用するコミュニケーションを持った人材を育成いたします。

2. 充実した教育・資格取得制度
私たちは、様々な教育・資格取得制度を設けています。
自己啓発・スキルアップのために常に全力でサポートいたします。

3. 高い技術力
私たちは、優れた技術力をもって、お客様のニーズに対応いたします。
大企業やその関連会社への正社員として移籍も奨励しています。
企業ホームページ https://www.e-cec.jp
採用ホームページ プロの人材を育てあげる。 あなたを何処へ行っても飯を食べていける人材に成長…
https://en-gage.net/e-cec
個人名の表記について
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  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
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