人事(採用担当)<国内・国際会議運営のパイオニア>の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/06/11 - 2018/07/08)
人事(採用担当)<国内・国際会議運営のパイオニア>
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日転勤なし
さらなる事業拡大のために、人事のスペシャリストを目指してほしい。
募集要項
仕事内容 |
人事(採用担当)<国内・国際会議運営のパイオニア> 各国首脳が出席する「サミット」や「APEC」、「国際的なスポーツの祭典」「万博」などあらゆる国際会議やイベントの企画立案・準備・運営を手がけている当社にて、新卒・中途採用をお任せします。
新卒・中途合わせ、年間で30~50名を採用することがあなたのミッション。総合職としてお迎えするため、採用のスペシャリストとしてはもちろん、労務、教育、研修など適性やご志向に合わせたキャリアプランを描くことも可能です。
【具体的な仕事内容】 ■人材会社との折衝(紹介、広告、派遣) ■スカウトメール対応 ■説明会対応(出張が発生します) ■配属部署との必要人材のすり合わせ ■面接対応、各種調整業務 ■入社前フォロー、入社後フォロー
【ゆくゆくは下記の業務をお任せする予定です】 ■教育、研修(研修制度立案、講師担当、各種調整) ■その他業務(人事データ分析、要員計画、福利厚生、健康診断、システム運用)
【配属先について】 人事部への配属です。担当役員、人事部長、採用・教育担当、制度・労務担当という構成です。 |
応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎
【大卒以上/人事未経験歓迎】 ■採用に関する業務に携わった経験をお持ちの方 ※人材業界の営業、リクルーター、面接官対応など
<下記に当てはまる方は歓迎します> ・様々なタイプの方に対応できるコミュニケーション力をお持ちの方 ・マルチタスクが得意な方
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募集背景 |
各国首脳が出席する「サミット」や「APEC」、「国際的なスポーツの祭典」、「万博」など、日本国内で催されるあらゆる国際会議やイベントの企画立案・準備・運営を手がけてきた当社。今後の業績拡大を見据えて、増員募集を行ないます。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※6ヶ月間の試用期間あり |
勤務地・交通 |
東京都千代田区霞が関1-4-2 大同生命霞ヶ関ビル18F ◎転勤はありません。
交通
東京メトロ各線「虎ノ門駅」より徒歩約1分、「霞ヶ関駅」より徒歩約2分 都営三田線「内幸町駅」より徒歩約8分 各線「新橋駅」より徒歩約10分
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勤務時間 |
裁量労働制(1日実働時間7時間) <9:30~17:30>の時間帯に勤務している社員が多いです。 |
給与 |
月給23万円以上 ◎別途賞与年2回(昨年度実績4.8ヵ月分)、各種手当を支給いたします。 ◎年収は425万円~550万円を想定しています。ご経験・能力を考慮し、決定します。 |
休日休暇 |
【年間休日122日】 ■完全週休2日制(土・日) ※繁忙期には業務スケジュールによって休日出勤となる場合があります。その際は振替休日を取得しています。 ■祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■特別休暇 ■産前産後休暇 |
福利厚生・待遇 |
■賞与年2回(★昨年度実績 4.8ヶ月分) ■昇給あり ■各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ■各種手当(通勤手当、出張手当、休日出勤手当 ※又は振替休日取得) ■階層別研修制度 ■福利厚生代行サービスによる各種福利厚生プラン |
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