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運動療育スタッフ ※服装・髪型・ネイル・ピアスなどすべて自由!あなたらしいスタイルで働いてください。の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/06/21 - 2018/07/25)

運動療育スタッフ ※服装・髪型・ネイル・ピアスなどすべて自由!あなたらしいスタイルで働いてください。
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
親のしつけや学校の授業じゃ、変われない子たちがいる。
親に叱られ、してはいけないことを学ぶ。学校の先生の授業で、知識を手に入れる。どちらも当たり前のこと。けれど発達障害を持つ子どもたちにとって、話は別です。

自分の感情を抑えられない。一方で、他人の感情は読み取れない。字の読み書きを覚えられない。これら多動性障害や学習障害といった症状で、友達と普通に遊んだり、学校へ通うことが困難な子どもたち。彼らに「運動療育」を通じ向き合うのが私たち、スパークスタジオです。

勉強は教えません。身体を思いきり動かし、子どもたちと遊ぶ。簡単に言えば、それが仕事。けれど、そこには脳科学と発達心理学に基づく独自メソッドが。まず、有酸素運動で脳を活性化し、機能改善がしやすい状態へ。さらに、子どもたちには遊びを通じ、スタッフ自身の感情や、感情が発露した理由などを伝え続けます。彼らが理解できるまで、100回でも、200回でも。

親御さんも、先生も「発達障害だから…」と諦めてしまうことが少なくありません。そういった子どもたちが、あなたとの遊びを通じて、笑顔を取り戻していくのです。

募集要項

仕事内容
運動療育スタッフ ※服装・髪型・ネイル・ピアスなどすべて自由!あなたらしいスタイルで働いてください。
当社が運営するスパークスタジオで、発達障害に悩むお子さんたちと身体を動かして遊びます。プログラムは完全予約制。基本的にスタッフとお子さんのマンツーマンで、1プログラムあたり1時間が目安。最初の15分は駆けっこや縄跳びなどの有酸素運動を。その後はボール遊びや鬼ごっこ、輪投げなどなど、子どもの希望や症状に合わせて内容を選びます。ときにはスタジオの外の公園で木登りしたり。パズルゲームなど身体を使わない遊びも。事務作業などはありません。

【遊びから、子どもに学びを】
有酸素運動を伴う遊びで、子どもたちの大脳を活性化。子どもたちの「やりたい」を大切に、たくさんのコミュニケーションと運動を通して脳内でドーパミンサイクルを作りながら、関係性を築く大切さやルールを守る重要性を学びます。気に入らないことや、思い通りにいかず癇癪を起こし暴れてしまったら、クラスを中断しお家に帰すことも。
子どもたちが将来、社会の中で守らなければならないルールはどんなに時間がかかっても教えていきます。言葉で自分の気持ちを表現できたり、嬉しいことをしてくれたら思いっきり褒め、小さな成功体験を積み重ねることで好ましい行動を身に着けていきます。

【関わる子どもたちは…】
現在、当スタジオに通うのは3歳~15歳までの子どもたち約60名。多動性障害、学習障害、自閉症など様々な発達障害の診断を受けた子どもたちが通っています。1日のプログラム回数はスタジオ全体で10回くらい。子どもひとり1プログラムが上限です。

【プログラム内容は…】
先輩の療育スタッフや親御さんたちと話し合って決めます。遊びの内容を何にするか、どういった点に留意すべきかなど、皆で協力し合って決めますので、経験のない方もご安心を。プログラムのあとは振り返りも都度実施します。
応募資格
短大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

短大卒以上。職種未経験の方、業界未経験の方、歓迎します。
■「児童指導員」の資格を取得可能な方。
具体的には、四年制大学や通信制の大学・短期大学において「社会福祉学」「心理学」「教育学」もしくは「社会学」を専修する学部・学科を卒業している方。上記卒業者であれば、市役所などに届け出て取得できる資格となります。
OR
■保育士資格をお持ちの方も活躍できます。

※社会人未経験・第二新卒の方、歓迎します。

【こんな方たちにピッタリ!】
◎子どもたちの成長に関わる仕事がしたい。
◎なにより、子どもと遊ぶのが好き。
◎誰かの役に立っている実感がある仕事をしたい。
募集背景 オープンは昨年の10月。アメリカで提唱された独自の「スパーク運動療育(R)」のメソッドに基づき、発達障害のお子さまとその親御さんたちの支援を行なっています。宣伝など行なっておらず、営業活動もしていないのですが、すでにプログラムは満席で空き待ちの状態。一方でスタッフの数はアルバイトも含めて8名と少数です(元教員や元保育士といった先輩が多いです)。さらに多くのお子さまの成長支援につなげていくため、今回増員募集を行なうことになりました。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
東京都八王子市みなみ野3-31-17 ボヌールA
※転勤はありません。
交通
JR横浜線「八王子みなみ野駅」より、徒歩15分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間) ※残業はありません。18時にはスタッフは退社しています。
給与 固定給制 月給20万円~25万円 ※経験・能力・年齢など考慮して決定します。
休日休暇 ■完全週休2日制(月曜・火曜) ※土日休み希望の方はご相談ください。
■年末年始休暇(5日)
■夏季休暇(5日)
■有給休暇(初年度10日)
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■時間外手当(残業代100%支給!)
■昇給(年1回)
■交通費支給(上限:月1万円)
■各種雇用保険完備
■出産・育児支援制度あり
■服装・髪型など自由です。
■U・Iターン支援制度あり(当社規定に順ずる)
■マイカー・バイク・自転車通勤OK(駐車場・駐輪場あり)
■資格手当あり
■資格取得支援あり:日本運動療育協会による運動療育士の資格を取得できます。普通に取得しようとしれば40万円程度の費用がかかりますが、当社負担で受講/取得ができます!
改善の事例 その1 お父さんがいつも強い口調で接していたお子さん。それ以外の言葉づかいを覚えられず、学校でもお友達にいつも命令口調で話してしまうように。結果、教室で孤立してしまい、スパークスタジオに通い始めました。

最初は、療育スタッフにも同じ調子だった彼。直そうとしても、自分の意が通らないと怒鳴る。「ボールで遊ぼう?」と聞いても「嫌だ!いいから俺の言うことを聞け!」と我を通す。それでも辛抱強く、「そういう言葉遣いは、悲しくなっちゃうな」と、スタッフの気持ちを伝え続けました。変化が見えたのは5ヶ月目くらい。少しずつこちらの提案を受け入れ、今では「僕は○○だけど、君は?」と、思いやりの言動も見られるようになりました。
改善の事例 その2 自閉症という診断を受けたあるお子さん。通い始めの当初は、表情もなく、周囲に関心も向けませんでした。発語することもほとんどなく、いつも接しているお母さんはヘトヘト。「自閉症だから、仕方ないですよね…」と半ばあきらめすら見えていました。

最初は週2回の療育からスタート。遊び方の見本を見せ、少しずつ心の距離を近づけていきました。遊びに自発的に参加するようになったのは、3ヶ月目くらいのこと。表情に変化が現れ、笑顔も見せるように。効果を実感したお母さんは、週2回から、毎日の療育に切り替えてくれました。「親があきらめてはいけませんね」と言うお母さん。子どもたちだけでなく、親御さんの気持ちも変える仕事です。

会社概要株式会社相模建創

会社名 株式会社相模建創
設立 2017年10月
代表者 柳澤 真紀子
資本金 500万円
従業員数 8名
事業内容 ■児童福祉法に基づく児童発達支援・放課後等デイサービス事業
└軽度発達障害の児童に向けた運動療育の提供
└放課後デイサービス認定事業所(許認可番号1352900698)の運営

※完全予約制で児童および親御さんが当社の運営するスタジオにいらっしゃいます。運動療育については「1時間/1人」のコマ単位でカリキュラムを実施します。週1日から、週5日通う方までいらっしゃいます。
事業所 東京都八王子市みなみ野3-31-17 ボヌールA
「スパーク運動療育(R)」とは。 発達障害と診断された子どもたち。または、その疑いがあると思われる子どもの数は増加傾向にあると言われます。平成24年に行なわれた文部科学省の調査によると「知的発達に遅れはないが、学習面や行動面で著しい困難あり」とされた児童数は全体の6.5%。幼稚園から高校に通う児童総数から割り出すと、「著しい困難あり」な児童数だけで、全国120万人とも言われます。

そういった発達障害の子どもたちに向け、彼らの能力開発を目的に提唱されたのが「スパーク運動療育(R)」です。米国ハーバード大学のジョン・レイティ博士などから提唱されている理論で、脳科学(SPARK)と発達心理学(DIR)に基づいた発達支援プログラムです。
採用ホームページ 株式会社相模建創 スパークスタジオみなみ野Rainbow Kids 私たちと一緒…
https://en-gage.net/rainbow_kids
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
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  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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