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有限会社ストックスアパレルアイテムの営業 ★インポートブランドの仕入れや展示会などを担当(881581)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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アパレルアイテムの営業 ★インポートブランドの仕入れや展示会などを担当の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/06/04 - 2018/07/08)

アパレルアイテムの営業 ★インポートブランドの仕入れや展示会などを担当
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
自分のクローゼットを作るように育てる、ラインナップ。
中目黒に構えた小さなショールームに集まるのは、世界各国から選び抜かれたこだわりのアイテムたち。それを「そのまま自分のクローゼットに並べたい」と笑うのは、そのラインナップを揃えた営業、その人です。

何しろ、アイテム選びは営業の審美眼に託されます。立ち寄ったショップの店先で見かけ一目惚れしたトップス、海外の人気モデルのSNSから密かに火がついたスマホケース、展示会で早くもスタイリストの指名買いが相次ぐジーンズ…。「コレだ!」と自分のアンテナにヒットするアイテムとの出会いこそ、営業のチャンス。仕入れに向けたアプローチにも、思わず熱がこもります。

当社のラインナップに並べたら、それをどのショップのどんなお客さんに届けるのかを考えるのも営業の仕事。自分が「カッコイイ」と思うものに、多くの人が共鳴しあっという間に入荷待ちになった時、バイヤーなどの目利きに認めてもらえた時、ファッション好きとしての誇りが胸に灯るのです。

トレンドに合わせ常に進化する当社のクローゼット、次はあなたのセンスで育ててください。

募集要項

仕事内容
アパレルアイテムの営業 ★インポートブランドの仕入れや展示会などを担当
《自分のワードローブに加えたくなるようなアイテムを探し、魅力を発信してください》
アメリカやヨーロッパを中心としたインポートブランドのアイテムを仕入れ、BEAMSやBEAUTY&YOUTHといった大手セレクトショップに届ける当社。自由なアプローチで、自分が惹かれるブランドやアイテムの魅力を広めることができます!

■展示会での商談
開催は年2~4回。取扱いブランドの新作を、展示会に訪れた各ブランドやショップのバイヤーに紹介します。次のシーズンのトレンドを押さえて、アイテムの魅力を伝えましょう。当日は1時間毎に区切って商談します。そのほか、展示会の招待状の作成・宣伝、アポイントの管理、会場の準備や陳列作業も行ないます。

■仕入れるブランドの選定・アプローチ
「ぜひウチで扱いたい」「あのショップに置いたら人気が出そう」といった海外ブランドを日頃からリサーチ。これだ!というブランドに出会ったら、仕入れに向けたアプローチを行ないます。

■卸先の開拓
現在は大手セレクトショップが取引先の中心ですが、卸先の新規開拓も担当。取り扱うブランドにピッタリなショップを見つけたら、アイテムのサンプル等を使いながら提案を行ないましょう。

■カタログ・注文書の作成
展示会で必要になるブランドごとのカタログや注文書を作成。アイテムの仕様や型、価格などをわかりやすく資料にまとめていきます。

■出荷作業
受注分のアイテムが届いたら、卸先へ納品するための出荷作業を行なうのも営業の役目。ミスのないよう確認しながら、梱包・発送を行ないます。

※そのほか、シーズンに関わらず人気のあるCASIOの製品も取扱中。安定して需要があるので、新規・既存を問わずコンスタントに提案してください。
※発注量は案件によって1万円台~1000万円まで様々です。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎

《職種・業界・社会人未経験、第二新卒歓迎!》学歴不問

★基本的なPCスキル(ExcelやWord、Photoshopなど)をお持ちの方、歓迎!
★こんな方は、すぐにご活躍いただけます!
・知る人ぞ知るこだわりブランドが好き
・ファッションのトレンドをリサーチするのが好き
・アパレルショップの販売員などファッション業界での経験がある など
募集背景 《より多くの魅力あるブランドとの出会いを届けるため、営業を増員します》
1995年、インポートブランドのアイテムを扱う小さなショップからスタートした当社。その独自のセレクトで、大手ブランド・ショップとの取引も実現し、歴史を築いてきました。1つでも多くの魅力あるインポートブランドとの出会いを届けるためには、仕入れから商談、卸先の開拓までトータルに手がける営業の組織強化が必要不可欠。今後の成長を見据えて、今回新たに未経験から増員募集を行なうことになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※6ヶ月間の試用期間があります。この間の給与や福利厚生等の条件に変更はありません。
勤務地・交通
東京都目黒区青葉台2-21-9 紫弘ビル4F
※転勤はありません。
交通
東急東横線、東京メトロ日比谷線「中目黒駅」より徒歩7分
東急田園都市線「池尻大橋駅」より徒歩12分
勤務時間 11:00~20:00(実働8時間)
※残業は月4時間程度です!
給与 月給21万円~25万円
※上記金額には一律月6時間分・9000円のみなし残業代が含まれています。みなし残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。
※経験やスキルを考慮の上、給与額を決定します。
休日休暇 《年間休日125日!》
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇(5~7日)
■年末年始休暇(5~7日)
■GW
■有給休暇
■慶弔休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(みなし残業代超過分)
■私服勤務OK
入社後は… 入社後は、現在営業として仕入れや卸先の開拓を手がける先輩社員が仕事の進め方をレクチャーしていきます。1年かけて、シーズンの流れを学びましょう。既存のお客様へのアプローチはもちろん、自分が見つけ出したブランドで「これは絶対に流行る!」というものがあれば、すぐにでも提案してOK。先輩に相談しながら、仕入れに動くこともあります。当社はアパレルアイテムを幅広く取り扱っているため、現在は洋服が3割、雑貨が7割といったラインナップ。自分が「カッコイイ」と思えるモノに敏感になって、そのラインナップを更に充実させていってください。
将来的には… 当社では取引先の要望に応えるOEM生産も行なっており、将来的にはより幅広い業務をお任せしていく予定です。これまでに取扱のある既存製品をベースに提案することもあれば、ゼロからクライアントのイメージをカタチにしていくこともあります。

また、年2~3回のペースで海外の国際見本市に赴いて新しいブランドの開拓を行なったり、アメリカやヨーロッパの感度の良いショップを巡って最新のトレンドを学んだりと、取扱いアイテムやブランドの選定もより深いところから担っていただく予定。経験を積めば積むほど、より自由度高くラインナップ作りに取り組むことができ、仕事の愉しみも大きくなっていくはずです!

会社概要有限会社ストックス

会社名 有限会社ストックス
設立 1995年9月
代表者 代表取締役 菅谷 全博
資本金 500万円
従業員数 2名(2018年5月現在)
事業内容 1) 衣料品・ファッション雑貨全般の卸売り
2) CASIO製品の日本国内における正規販売代理店
事業所 東京都目黒区青葉台2-21-9 紫弘ビル4F
主要取引先 (株)ベイクルーズ
(株)ジュン
(株)ナノ・ユニバース
(株)アーバンリサーチ
(株)ビームス
(株)ユナイテッドアローズ
企業ホームページ http://stocks-tokyo.com//
個人名の表記について
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