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IT事務 <定着率80%以上/平均残業月12.2時間/年間休日125日>
ヤマトシステム開発株式会社(ヤマトホールディングス株式会社100%出資)
研修環境が整っている世田谷オフィスに撮影スタッフと訪問し、採用担当者にお話を伺いました。異業種から転職され、現在は業務管理者としてご活躍中の「先輩の声」もぜひご覧ください!
エン転職 取材担当者渡辺
取材担当者-渡辺
掲載期間18/06/1418/07/11
ヤマトシステム開発株式会社(ヤマトホールディングス株式会社100%出資)

IT事務 <定着率80%以上/平均残業月12.2時間/年間休日125日>

契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
IT事務 <定着率80%以上/平均残業月12.2時間/年間休日125日>イメージ1
飲食、小売、ホテル、美容、建設など、異業種出身のメンバーもみんなITの専門家として活躍しています。
≪ヤマトグループで未経験から成長!≫スキルがゼロでも大丈夫!充実の研修完備★
■パソコンが苦手?問題ありません!
ヤマトシステム開発は、40年以上も前から知識ゼロ、スキルゼロの未経験者をIT業界で活躍できる人材に育ててきました。「パソコンを持っていない」「2本指じゃないとキーボードを打てない」という方でもOK。入社者の90%以上が未経験者であり、先輩も未経験のあなたの気持ちを理解して、丁寧に教えます。

■1つずつ着実にスキルアップできます!
研修後は、簡単なデータ入力や電話対応などからお任せ。できることが増えてきたら、パソコンに関する簡単な問い合わせ対応や、システムに異常がないかのチェックにも挑戦しましょう。

■安心して長く働けます!
平均残業は月12.2時間、年間休日は125日ご用意。仕事だけでなく、プライベートも充実できます。段階をふんでITに関する実践的な知識・スキルを身につけ、システムエンジニアやプログラマーといった技術者はもちろん、全く異なる営業職や人事総務などへ転身された先輩もいます。東証一部上場企業グループの当社には、ゼロから活躍できる道筋が整っています。

募集要項

仕事内容
IT事務 <定着率80%以上/平均残業月12.2時間/年間休日125日>
★未経験から事務スキルやIT知識が身につくお仕事です!
入社後、半年間は研修期間です。まずは簡単な事務のお仕事をしながら、ITの知識も学んでいきましょう。さまざまなスキルが身につきますので、「手に職をつけたい」という方にもピッタリの環境です。これまで多くの未経験者を育ててきたヤマトシステム開発だからこそ、無理なくITに詳しくなれるはず。配属後も5~10名ほどのチームで業務を進めるので、わからないことは何でも質問してくださいね。

<最初に手がけていただくお仕事>
◎簡単な資料作成
◎データ入力・集計業務
◎来客対応、電話対応 など

徐々になれてきたら、ネットワーク/サーバーの監視業務や、ヘルプデスク業務をお任せしていきます。どちらもマニュアルがありますし、先輩がフォローするので安心です。未経験でも始めやすいITのお仕事なので、ぜひ前向きにチャレンジしてください。

◆ネットワーク/サーバーの監視業務
情報をやり取りする「ネットワーク」や、情報をたくわえる「サーバー」におかしなところはないか。ITシステムの基盤となるネットワーク/サーバーを見守るお仕事になります。

◆ヘルプデスク業務
簡単に言えば、問い合わせ対応です。お客さまがパソコンやシステムを使っていて「あれ?」「おかしいな」と思ったら、あなたのもとにメール/電話で連絡が入るのです。よくある問い合わせと回答方法がマニュアルにまとめられています。
応募資格 <業界、職種未経験・社会人未経験・第二新卒歓迎>
※学歴・ブランク不問
※「安定企業で働きたい」「手に職をつけたい」という方、意欲重視で採用します!

★今まで入社されたほとんどの方が、飲食・接客・ホテル・美容などの異業種からの転職者です。これまでの業務で培ったコミュニケーション能力を活かして働いていらっしゃいます。
募集背景 ■プロジェクト増加に伴う、増員募集です。
2019年に創業100周年を迎えるヤマトグループ。私達は、その一員です。ヤマト運輸のコンピュータ室から分社化し、40年以上にわたって宅急便システムを開発してきました。その実績が評価され、製造・流通・金融など取引先が拡大。グループ会社以外の売上比率は約60%に上ります。多くのご依頼に応えるため、未経験から「年間最大80名」を採用・育成します。
雇用形態 ■契約社員
※試用期間2~3ヶ月あり。
※正社員登用制度あり(毎年10名以上登用実績あり)

【正社員登用制度について】
対象:入社して1年以上の継続勤務している方
※希望者を募り、年2回登用試験を実施しています。
※試験対策として、面接練習や勉強会など行ないチャレンジされる方を全力でサポートしています!
勤務地・交通
≪希望考慮、転居を伴う転勤はありません≫
■首都圏多数(東京・神奈川・千葉・埼玉)

・東京23区(新宿、渋谷、品川、東京、水道橋、池袋、豊洲、東陽町 など)
・東京23区外(三鷹、立川、多摩センター など)
・神奈川(横浜、日吉 など)
・埼玉(大宮 など)
・千葉(市川 など)

◎入社後、世田谷オフィスにて研修あり。
交通
■勤務先により異なります。
※世田谷オフィス/東急田園都市線「駒沢大学駅」西口より徒歩7分
勤務時間 ■9:00~18:00(実働8時間)

※残業は月20時間以内です。月平均12.2時間(2017年度実績)
※勤務先により勤務時間が異なります。(業務によって、夜間勤務が発生する場合あり)
給与 ■月給21万円~40万円+残業手当

※勤務先により「時給1300円以上」となる場合もあります。
※経験や年齢、能力などを考慮の上、優遇いたします。
年収例
年収324万円/24歳(経験3年)
年収419万円/30歳(経験6年)
年収479万円/35歳(経験10年目)
休日休暇 【年間休日125日以上】
◎完全週休2日制(土・日)
└勤務先により「3勤3休制」となる場合もあります。
◎祝日
◎年末年始休暇(5日)
◎夏季休暇(5日)
◎GW休暇(3日)
◎慶弔休暇
◎有給休暇(初年度10日)
└有休取得率:66.3%(2017年度実績)
◎産前・産後・育児・介護休暇
└今期11名が産休育休を取得しました。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回
■交通費(月5万円まで)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外/夜勤手当(全額支給)
■職能手当(責任者、リーダー/月5000円~5万円)
■確定拠出年金制度
■保養所、福利厚生施設、健康診断
■社員持株会
■出産祝金(5000円)
■結婚祝金(2万円)
■オフィス内禁煙・分煙
■資格手当(一時金支給/1万5000円~60万円)
└ITパスポート1万5000円、基本情報技術者/4万円 ほか

★当社は、くるみんマーク(子育てサポート企業)認定を受けています。
教育の流れ ▼入社時研修(2週間程度/世田谷オフィス)
└ビジネスマナー、電話応対、ビジネスメール、PC基本操作、Office系研修
◎未経験の方でも理解しやすいように専任講師が丁寧に指導しています。

▼OJT研修(3~6ヶ月程度/配属先)
└業務の流れを習得、データ入力、コンピューター基礎知識、ネットワーク基礎知識など
◎最初は簡単な作業からお任せしていきますので、焦らず業務に慣れていきましょう。

▼特別研修(随時開催)
└プログラミング、データベース、システム基盤技術、プロジェクトマネジメントなど
◎自身のキャリアに応じて必要となる技術研修により、理想のキャリア形成を行います。
先輩社員の声 ■前職・家電量販店の販売員(29歳)⇒ 入社2年目に正社員へ区分変更 ⇒ 現在は業務役職者へ昇格
「ITって面白そう」という理由で転職を決意しました。当社を受けたのは「教育が手厚いこと」「猫マークでお馴染みのヤマトに親近感を覚えたこと」がきっかけです。実際、同期の9割以上が未経験入社だったため安心して仕事に取り組めました。ヤマトシステム開発には「教える文化」が根付いているので、先輩がやさしくて丁寧にわからないことを教えてくれます。教え方がわかってくると後輩の面倒も見れますので、その先のキャリアが広がるのもこの会社のいいところだと思います。
転職・求人情報イメージ1
毎年60名前後の中途入社者を受け入れており、業界未経験者の比率は90%以上。採用人数が多いため、同期入社の仲間がたくさんできますよ。
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入社後は世田谷オフィスにて、2週間の基礎研修を実施します。キーボードの打ち方がよく分からない方でも、講師がゼロから丁寧に教えます。

取材担当者のコメント

動画でCheck! 職場風景
取材から受けた会社の印象

毎年60名前後の未経験者を採用し、一人前の人材に育てている同社。ヤマトグループ100%出資のIT企業であり、高度なIT技術を有しています。なぜこれほど未経験者採用に力を入れているのか。その理由を採用担当に聞くと「それが私たちの部署での伝統なのです」と教えてくれました。

同社の設立は1973年。ヤマト運輸のコンピュータ室から分社化して生まれました。当時の世の中ではIT人材は少なく、「未経験者を採用して一人前のITの人材へ育てる」ことを繰りかえし、4300名規模の企業にまで発展してきたのです。つまり、ITビギナーの育成では40年以上の実績とノウハウがあるということ。転職サイトで未経験者を歓迎するIT企業は少なくありません。しかし、同社は「積み重ねてきた歴史」という点で、他社とは違った強みがありそうです。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがいたとえば、銀行や病院、交通機関などの公共サービス。それを支える「ITシステム」を見守るのが、あなたのミッションです。これだけ重大なシステムを託されているのも、ヤマトグループへの信頼があればこそ。銀行のATMを利用するとき、電車に乗り込むときなど、さまざまなシーンで自分の仕事の成果を実感できるでしょう。
厳しさITの専門用語はカタカナ語やアルファベットのオンパレード。入社後しばらくは「何がわからないのかが、わからない」という状態になるでしょう。さらに、日進月歩で新しい技術、サービスが生まれるのがIT業界。がんばって学んだことも、すぐに陳腐化してしまいます。自らの知識や技術を日々アップデートしなければ、社内でも、社外でも評価を得られないでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人入社後は5~10名のチームで仕事を進めます。チームワークを大切にできる方や、まわりの人に質問したり、相談したりしながら物事を進めていける方に向いています。
向いていない人専門用語などを、ひとつひとつ覚えていくことが大切です。逆に、あれもこれもとさまざまなものに手をだしてしまう方は、どれも中途半端になり、成長が鈍化してしまうでしょう。

会社概要ヤマトシステム開発株式会社(ヤマトホールディングス株式会社100%出資)

設立 1973年1月20日
代表者 代表取締役社長 星野 芳彦
資本金 18億円
従業員数 4350名(2017年3月末現在)
売上高 848億円(2017年3月期実績)
759億円(2016年3月期実績)
694億円(2015年3月期実績)
674億円(2014年3月期実績)
628億円(2013年3月期実績)
事業内容 ■コンピュータ利用システムの研究・開発・情報の提供及びコンサルティング業務
■情報処理の受託・コンピュータシステムの運営管理及びこれに伴う業務
■ソフトウェアの開発及び売買業務
■オンラインサービス業務
■付加価値電気通信業務
■コンピュータ・通信機器・事務用機械器具及び同関連機器・同消耗品の仲介・売買・保守並びに貸付業務
■貨物利用運送事業
■倉庫業務
■古物の売買業務
■労働者派遣事業(労働者派遣事業許可番号/派 13-070018)
■前各号に附帯する一切の業務
事業所 本社・豊洲オフィス/東京都江東区豊洲5-6-36(ヒューリック豊洲プライムスクエア)
関連会社 ヤマトホールディングス株式会社、ヤマトシステムズ U.S.A.,INC.、ヤマトキャリアサービス株式会社、ヤマト運輸株式会社、ヤマトロジスティクス株式会社、ヤマトホームコンビニエンス株式会社、ヤマトフィナンシャル株式会社、ヤマトオートワークス株式会社、株式会社アイ・エス・エス、株式会社サン情報開発、ヤマトコンタクトサービス株式会社、ヤマトwebソリューションズ株式会社
企業ホームページ http://www.nekonet.co.jp/
採用ホームページ ヤマトシステム開発株式会社 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/nekonet_saiyo

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
一次面接
STEP3
最終面接
STEP4
内定
意欲と人柄重視ですので、できるかぎり多くの方とお会いしたいと思っています。
(ご応募から内定までの期間は2週間!入社日はお気軽にご相談ください。)
※入社は最短6月、7月が可能です。

◎こんな方とお会いしたいです!
・チームワークを大切にできる方
・コミュニケーションが得意な方
・一生モノのスキルを身に付けたい方
・社会人として新たなスタートをきりたい方

面接は緊張されるかもしれませんが、1人ひとりの不安や疑問をお伺いし明るい雰囲気で行いますのでご安心下さい。アナタの少しでも前向きなお気持ちが伺えればと考えております。
応募受付方法 応募フォームよりご応募ください。
面接地 【世田谷オフィス】
〒154-0011
東京都世田谷区上馬2-22-10
(東急田園都市線「三軒茶屋駅」より徒歩10分/「駒沢大学駅」より徒歩7分)
連絡先 【世田谷オフィス】
〒154-0011
東京都世田谷区上馬2-22-10
担当採用担当
TEL0120-535-173 en4702
E-MAILsaiyo@nekonet.co.jp
個人名の表記について
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