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企業系イベントのプロデューサー(約1年で、リーダーとして企画も主導)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2018/05/21 - 2018/06/24)

企業系イベントのプロデューサー(約1年で、リーダーとして企画も主導)
正社員学歴不問完全週休2日転勤なし
「映像×ゲーム×60mの巨大スクリーン」で、3000人の心がひとつに。
鳴り止まない拍手――担当役員から「社員がこんなに喜んでくれてる。ありがとう」と強く手を握られた瞬間、全ての苦労が報われた気がしたんです。

…ある大企業の、社員総会。大会場を押さえ、1年がかりで企画を進めるこのイベントの目的は「一体感をつくること」。私たちは、こんな提案をしました。

約3000名の社員が、同じ方向を見られるように…当時の常識ではあり得ない「幅60mの巨大スクリーン」を特注。そして会社や、仲間をもっと好きになれるように。オープニングムービーも自社内で企画・制作しました。

極めつきは、アプリ開発部門に頼んで作った「ゲーム」。全社員にアンケートをとり、結果をもとに「これに当てはまる人は何人か?」が表示される、某バラエティ番組のようなゲームです。「最も多くの社員が持っている共通点は何か」を当てるクイズ大会のような形にし、一体感のある盛り上がりを実現できました。

…CNSなら、こんな企画も自分で主導できます。イベント運営に関わってきたあなたなら、きっと今よりずっと手応えを感じられる環境です。

募集要項

仕事内容
企業系イベントのプロデューサー(約1年で、リーダーとして企画も主導)
□■1年で、リーダーとして企画を主導。幅広いクリエイティブを活用できます。
企業系イベント(講演会・カンファレンス、展示会、販促イベント、社員総会など)の企画・運営をお任せします。経験によりますが、最初の1年ほどは先輩メンバーのチームに入って慣れていただく予定。その後はリーダーとして、クライアントとの打ち合わせ・企画から主導してください。スケジュール・予算の管理、チーム編成、制作進行、当日の運営など幅広くお任せします。

<具体的には…>
予算数百万円のものから、全国の都市や海外を回る1~2億円級のイベントまで幅広いですが、2000万円前後(来場者1000人ほど/ホテルなどを貸し切る)が中心です。IT・Web系企業をはじめBtoBのイベントが多いですが、最近はコスメなどBtoCの支援も手がけています。「商品の認知度を高めたい」「自社の考え方を知ってほしい」など…さまざまな要望に応えていきましょう。

運営チームは5~6名ほど。リーダーのほか、5年目前後の中堅が1~2名、のこりは1~3年目…というイメージです。顧客(直接話すのはプロモーション担当者が多いです)との打ち合わせは週に1回ほど。企画~実施まで3ヶ月くらいのものが多く、大きいものだと1年ほど。4~5件を並行して担当しています。

★幅広いクリエイティブを活用できます!
イベントだけでなく、広告(ポスターやSPツール、CMなど)、アプリ・ゲームやWebサイト、映像など複数の部署があり、連携できるのが当社の強み。VR・ARなど比較的新しい技術も使えますし、クオリティの高い制作物を使ってイベントを盛り上げられます。イベント専用のアプリをつくる、商品宣伝用のムービーをつくる…など、やりたいことがあれば気兼ねなく社内のメンバーに相談してください。
応募資格
学歴不問

<学歴不問>
■イベント運営の経験をお持ちの方(年数不問)
└企画経験がなくてもOK。最低限、イベント企画・運営の流れや、予算管理の仕方などを把握している方を想定しています。「企画を自由に主導できる環境に移りたい」「映像・アプリ・グラフィックなど、幅広いクリエイティブを使って企画したい」という方、ぜひご応募ください!
募集背景 イベントを中心に、広告、アプリ、映像など幅広いクリエイティブを手がけるCNS。多様なクリエイティブをつなげる(ネットワークする)ことで、お客様の課題を解決する広告プロダクションです。企業向けのプロモーション提案に強みを持ち、6割ほどが直接取引。大手企業からのご依頼が多くあります。

業績は好調で、年間200本ほどのイベント(講演会、展示会、社員総会など)を手がけていますが、リーダーとしてプロジェクトを牽引できるプロデューサーは5名ほどと不足気味。新卒など未経験メンバーが多くなってしまっています。そこで、リーダーとなっていただける業界経験者の方をお迎えし、組織強化をすることになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月の試用期間があります。試用期間中の待遇に変更はありません。
勤務地・交通
本社/東京都目黒区上目黒2-9-35 中目黒GS第2ビル1F
※転勤はありません。
※年間40日ほど、出張があります。日本全国だけでなく、アジア、ヨーロッパなど海外に行くことも。
交通
東京メトロ日比谷線、東急東横線「中目黒駅」より徒歩3分
東急東横線「代官山駅」より徒歩10分
東急東横線「祐天寺駅」より徒歩13分
勤務時間 10:00~19:00(実働8時間、休憩1時間)
※事業場外みなし労働時間制(1日8時間)
給与 月給22万5000円以上(前職の給与を考慮します)
※上記には、40時間分(5万円)の固定残業代を含みます。
※経験・能力を考慮して決定いたします。
年収例
492万円/26歳(入社4年)
590万円/28歳(入社6年)
796万円/33歳(入社10年)
休日休暇 <年間休日125日以上>
■完全週休2日制(土・日)
└年2回ほど、土日にイベントがある場合も。その際は代休を取得できます。
■祝日
■夏季休暇(5日)
■年末年始休暇
■有給休暇
福利厚生・待遇 ■昇給:年1回(2月)
■昇進:年2回(8月・2月)
■賞与:年1回(2月/昨年度実績約5ヶ月分)
■交通費支給(月3万円まで)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■出張手当
■抽選ガラポン(運も実力のうち!月1回の抽選で当たった人に3万円支給)
■家族手当(配偶者:月1万円、子:1名につき月5000円)
■家賃補助(本社より3km以内に住むと、月3万円の補助あり)
■食事補助(毎週水曜日は、代表がまかないを作ります!通称「KATO'sキッチン」)
■退職金制度あり
■社員旅行あり(昨年度:熱海、今年度:台湾)
■私服勤務OK
案件の実績について ■3000人規模の社員総会の企画・運営
冒頭で紹介したイベントでは、社員対抗チーム形式で代表者がステージへ登壇する形で進行。勝ったチームは営業本部長のイラスト焼印入りどら焼き」が贈呈されました!このとき開発したゲームのシステムは、当社の新サービスとして、ほかのお客さまにもご好評いただきました。(現在サービスは終了しています。)

■授賞式の演出
今話題のARを授賞式の演出に取り入れ、現実的には不可能な華やかな演出を実施。社内の映像チームと連携し、オリジナリティのある映像に仕上げました

会社概要株式会社シー・エヌ・エス

会社名 株式会社シー・エヌ・エス
設立 2003年3月
代表者 代表取締役 加藤 渉
資本金 1000万円
従業員数 45名(2018年2月現在)
売上高 14億4200万円(2017年度1月期実績)
12億8800万円(2016年度1月期実績)
12億4600万円(2015年度1月期実績)
事業内容 コミュニケーション プロデュース(イベント・プロモーション企画制作)
クリエイティブデザイン(グラフィック・Webサイト制作)
ビジュアル プロデュース(映像コンテンツ企画制作)
リサーチ&ディベロップメント(各種アプリケーション企画開発、Research、Globalサービス)
事業所 本社/東京都目黒区上目黒2-9-35 中目黒GS第2ビル1F
大阪オフィス/大阪府大阪市西区江戸堀1-3-3 肥後橋レックスビル5F
企業ホームページ https://www.cnsinc.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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